Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Chef de Clinique Anesthesioloog - Pijnspecialist

Geplaatst 15 jun. 2024
Delen:
Werkervaring
0 tot 7 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

De Coöperatie Medische Staf St Jansdal (CMS St Jansdal) is voor de vakgroep anesthesiologie en pijngeneeskunde van het St Jansdal Ziekenhuis in Harderwijk per 01-09-2024 op zoek naar een Chef de Clinique anesthesioloog - pijnspecialist. De vacature ontstaat vanwege pensionering van een van onze collega’s. Het gaat hierbij om een aanstelling van 1,0 Fte.

Wat gaat u doen?

Bent u onze nieuwe anesthesioloog - pijnspecialist voor de vakgroep anesthesiologie voor 1,0 fte per 1 januari 2024?

De vakgroep anesthesiologie - pijngeneeskunde maakt deel uit van de Coöperatie Medische Staf (CMS) in het St Jansdal ziekenhuis. Wij verzorgen de perioperatieve anesthesiologische zorg in zowel Harderwijk als Lelystad. De pijngeneeskunde wordt bijna in volle breedte uitgeoefend, inclusief neuromodulatie.

Samenstelling en werkzaamheden vakgroep

Het St Jansdal is een middelgroot perifeer ziekenhuis met een prettig werkklimaat. De vakgroep anesthesiologie en pijngeneeskunde bestaat uit 14 anesthesiologen, 4 anesthesioloog – pijnspecialisten, 6 anesthesiologen en 4 anesthesioloog – intensivisten.

Uw werkzaamheden

U werkt als allround anesthesioloog – pijnspecialist voor 1.0 fte in zowel Harderwijk als Lelystad. U neemt deel aan multidisciplinaire besprekingen en aan regionaal pijnoverleg. U bent voor 1.0 fte inzetbaar volgens een rooster met o.a. dagdiensten met aansluitend avond- en nachtdienst en een compensatiedag. Weekenddiensten, al dan niet gesplitst, zijn onderdeel van het dienstrooster.

Samen bouwen wij aan een werkomgeving waarin u zich verder kan ontwikkelen in uw vak en u mee kunt helpen aan onze ambitie: oprechte aandacht voor zorg en de beste zorg op de beste plek in de regio. Collegialiteit en solidariteit zijn belangrijke waarden die wij nastreven. Er is sprake van een heldere structuur en een plezierige inspirerende werksfeer.

De anesthesioloog-pijnspecialisten zijn laagdrempelig benaderbaar en willen u graag desgewenst verder begeleiden en laten ontwikkelen als pijnspecialist.

Wat bieden we u?

  • Een jaarcontract als fulltime anesthesioloog – pijnspecialist in dienst van het CMS.
  • Bij positief bedrijfseconomisch resultaat en wederzijds bevonden geschiktheid is toetreding tot de CMS mogelijk. Dit op basis van de richtlijnen van de CMS.
  • Het salaris wordt ingedeeld volgens de Arbeidsvoorwaarden Medisch Specialisten (AMS).
  • U bouwt pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn. Daarnaast bieden wij mogelijkheden voor korting op uw zorgverzekeringspremie alsmede een Meer Keuze Arbeidsvoorwaarden regeling.

Wat vragen we van nu?

Een enthousiaste en communicatief vaardige collega met differentiatie pijngeneeskunde (of iemand die op afzienbare termijn de opleiding afrondt).

U bent een enthousiaste en gedreven collega met goede communicatieve vaardigheden die het vak in de volle breedte wil uit oefenen.

U zet zich in voor gezamenlijke resultaten door goede samenwerking met collega specialisten en andere medewerkers.

Deelname aan ziekenhuis- en stafcommissies wordt verondersteld.

Deelt u onze ambitie of wilt u meer informatie over deze functie? U bent van harte welkom op onze operatiekamercomplex en afdeling pijngeneeskunde.

Informatie St Jansdal ziekenhuis

Het ziekenhuis St Jansdal is een middelgroot ziekenhuis in het centrum van het land. Het ziekenhuis heeft twee hoofdlocaties, in Harderwijk en Lelystad en een buiten polikliniek in Dronten. Alle specialismen en een groot aantal sub specialismen zijn vertegenwoordigd. Het ziekenhuis kent tal van samenwerkingen met andere ziekenhuizen en zorginstellingen, waaronder het Radboud UMC in Nijmegen en het UMC Utrecht. Regionaal pijnoverleg en samenwerking vindt plaats met de ziekenhuizen in Apeldoorn en Deventer.

De vrijgevestigde medisch specialisten hebben zich op 1 januari 2015 verenigd in de Coöperatie Medische Staf St Jansdal U.A. Binnen de CMS St Jansdal zijn gelijk gerichtheid, vertrouwen en samenwerking belangrijke waarden. De CMS is met deze waarden, als uitgangspunt, geharmoniseerd.

Bent u enthousiast?

Solliciteer dan via de sollicitatiebutton. U kunt uw reactie vergezeld van uw CV digitaal sturen aan de heer Th.F.M. Fennis, voorzitter Coöperatie Medische Staf St Jansdal via de website werkenbij@stjansdal.nl.

Wilt u liever eerst meer informatie of komt u graag langs, dan kunt u contact opnemen met mevrouw F.M. Robinson-Groenwold, voorzitter vakgroep anesthesiologie en pijngeneeskunde, via telefoonnummer 0341 - 46 3682 of via de mail: fm.robinson@stjansdal.nl, of de heer A.Q. Le, anesthesioloog - pijnspecialist, via telefoonnummer 0341-46 3521 of mail: aq.le@stjansdal.nl.

Wij ontvangen uw motivatie en CV graag uiterlijk 01-08-2024U ontvangt binnen een week na de sluitingsdatum een reactie op uw sollicitatie.

Het aanvragen van een VOG (verklaring omtrent gedrag) is onderdeel van de sollicitatieprocedure voor externe sollicitanten. Bij aanname verzorgen wij de aanvraag digitaal. De kosten hiervoor worden vergoed. Het navragen van recente referenties kan deel uitmaken van de procedure.

Vacature

Coöperatie Medisch Specialistisch Bedrijf St.Jansdal U.A.

Loondienst MSB

Vacaturekenmerken

45,00

45,00

Bepaalde tijd

Type functie

WO

Niet van toepassing

WO

Extra informatie

Acties

Solliciteren

Betrouwbaar, betrokken en bekwaam. Dat zijn de kernwaarden van Ziekenhuis St Jansdal. Wij staan bekend om onze persoonlijke en gastvrije benadering van patiënten en medewerkers. We zijn ook een ziekenhuis waar naar jouw ideeën geluisterd wordt. Goede initiatieven worden opgepakt en er is oog voor de ambitie van medewerkers. Wij zijn trots op onze medewerkers!

Zorg & Welzijn
Harderwijk
Actief in 1 land
2.000 medewerkers
40% mannen - 60% vrouwen
Gemiddeld 35 jaar oud