Junior Gerechtsjurist Bestuursrecht (Uitsprakenschrijver)

Werken bij de Rechtspraak betekent werken aan een rechtvaardige samenleving. Ook als schrijver van bestuursrechtelijke uitspraken draag je hier actief aan bij. Interesse? Lees dan verder! Ben jij die enthousiaste, energieke en gemotiveerde collega naar wie wij op zoek zijn?

Wat je gaat doen

Wij zoeken versterking van het team dat zich buigt over zogenoemde ‘beroepen niet tijdig’. In deze zaken wendt de burger zich tot de rechtbank om uitspraak te doen over het niet (tijdig) beslissen door een bestuursorgaan. Hierbij is het belangrijk dat je snel doordringt tot de kern van het geschil en dat je in een hoog tempo kunt werken zonder concessies te doen op de juridisch inhoudelijke kwaliteit van jouw werk. Nadat je bent ingewerkt ben je in staat zelfstandig uitspraken te schrijven. De rechter kijkt de uitspraak na en jullie ondertekenen beiden. De zaken en daarmee ook de uitspraken hebben over het algemeen een standaardmatig karakter.

Eenmaal ingewerkt:

• Schrijf jij zelfstandig uitspraken voor de rechter
• Attendeer jij de rechter op eventuele vormvoorschriften of andere bijzonderheden
• Bewaak jij zelfstandig de voortgang van zaken

Wat we je bieden

De Rechtspraak is een unieke werkgever. Letterlijk, want er is er maar één van. We willen een werkgever zijn waar iedereen zich thuis voelt. Daarom vinden we een goed werkklimaat en plezier in je werk erg belangrijk. Werken bij de Rechtspraak betekent werken voor een rechtvaardige samenleving en met twee benen in de maatschappij staan. Je krijgt niet alleen een uitdagende functie vol mogelijkheden, maar ook uitstekende arbeidsvoorwaarden geregeld volgens de CAO Rijk.

• Een salaris in schaal 8 (minimaal €2.945,77 en maximaal €3.954,44 bruto per maand op basis van 36 uur per week). Per 1 juli a.s. volgt een salarisverhoging van 9.7%.
• Een individueel keuzebudget (IKB-budget) van 16,37% van je salaris (vakantiegeld en 13e maand inbegrepen). Met het IKB kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen zoals fiscaal voordelige vergoedingen voor o.a. bedrijfsfitness en fiets. Ook kun je IKB gebruiken om een nieuwe batterij voor je fiets te kopen.
• Verlof van 144 uur plus 64 IKB-uren bij een werkweek van 36 uur. Uren bijkopen kan!
• De mogelijkheid om per jaar drie officiële feestdagen te ruilen voor drie niet-officiële feestdagen. Dit is een proef binnen onze rechtbank.
• Een goed pensioen voor later, dat je opbouwt bij het ABP.
• Bij de Rechtspraak stimuleren we reizen met het OV of de fiets! Je krijgt een OV-chipkaart waarmee je gratis voor je werk reist óf je kunt een fietsvergoeding aanvragen.
• Klimaat en verduurzaming vinden we belangrijke thema’s. Zo kun je gebruik maken van een werkgeversbijdrage om je woning te verduurzamen of je thuiswerkplek in te richten.
• Daarnaast heb je een grote vrijheid in de indeling van je uren en kun je gedeeltelijk thuiswerken (geen reistijd, dat scheelt!). Voor thuiswerkdagen geldt een vergoeding.

Wat we van je vragen

• Je bent accuraat, stressbestendig en je kunt (juridische) problemen snel en goed analyseren;
• Je hebt een dienstverlenende, proactieve en positieve instelling;
• Je hebt een uitstekende typevaardigheid en je bent snel met het leren kennen van nieuwe systemen;
• Je beschikt over een grote mate van flexibiliteit, organisatiesensitiviteit, denkt oplossingsgericht en je bent in staat om feedback te geven en te ontvangen;

Om deze functie goed te kunnen uitoefenen, heb/ben je ook nog:

• Beschik je over minimaal HBO werk- en denkniveau
• Bij voorkeur afgestudeerd of aan het afstuderen in een juridische afstudeerrichting
• Goede kennis en beheersing van de Nederlandse taal