Specialist loonheffingen

De Belastingdienst draagt bij aan een financieel gezond Nederland. Een belangrijke taak hierbij is het eerlijk en zorgvuldig heffen en innen van onder andere de loonheffingen (loonbelasting en sociale zekerheidspremies). Het bevorderen van compliance en het bieden van een passende behandeling van burgers en bedrijven staan hierbij centraal.

Als Specialist Loonheffingen behandel je, samen met je collega’s op kantoor Den Haag, fiscale vraagstukken op het gebied van de loonheffingen.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Je voert toezicht uit op aangiften en behandelt verzoekschriften of verzoeken tot vooroverleg en bezwaarschriften. Uiteraard ga je daarover met ondernemers en hun adviseurs in gesprek. Uiteen verzoek om vooroverleg met een inhoudingsplichtige volgt eventueel een standpuntbepaling door de Belastingdienst. Daar kun jij, in samenwerking met je collega’s, vaktechnisch adviseurs en de vaktechnisch coördinator, invulling aan geven.

Als heffingsmedewerker bewaak je met jouw oog voor kwaliteit de resultaten van jouwwerkzaamheden. Zo realiseer je de overeengekomen teamdoelstellingen, waarbij je de menselijke maat meeneemt.De Belastingdienst bevordert graag de compliance van burgers en bedrijven. Daarbij staan transparantie, samenwerking en vertrouwen centraal. Natuurlijk spelen jouw communicatieve vaardigheden, persoonlijke drijfveren én overtuigingen daarin een grote rol. En je streeft ernaar om binnen de mogelijkheden oplossingsgericht te handelen.

Een bijzondere baan, omdat...

• Je een rol speelt in de uitvoering van onze fiscale wet- en regelgeving en daarmee bijdraagt aan een gezonde bv Nederland.
• Je een gesprekspartner bent voor verschillende opdrachtgevers. Dit maakt jouw werk erg divers.
• Je samenwerkt met specialisten in de controle, heffing, invordering en het management.
• Er binnen de organisatie volop kansen liggen om jezelf vakinhoudelijk en persoonlijk te ontwikkelen.
• Je een flexibel pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden krijgt, die je afstemt op jouw persoonlijke voorkeuren.

“In mijn werk ben ik niet alleen bezig met loonbelasting of premies werknemersverzekeringen, maar ook met arbeidsrechtelijke vraagstukken. Of wat dacht je van een integrale casus? Dit doe ik niet alleen, maar samen met andere collega’s van binnen of buiten mijn team.”

Edwin, specialist loonheffingen

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt aantoonbaar hbo-werk- en -denkniveau, bijvoorbeeld op het gebied van fiscaalrecht of fiscale economie.
• Je hebt relevante werkervaring op het gebied van fiscaliteit.
• Je bent een stevige persoonlijkheid en laat je niet snel uit het veld slaan.
• Je bent flexibel, toont initiatief en hebt inlevingsvermogen.
• Je bent een gelijkwaardige en representatieve gesprekspartner.
• Je communiceert zorgvuldig, zowel mondeling als schriftelijk, in het Nederlands.

Jouw competenties

• Overtuigingskracht
• Klantgerichtheid
• Samenwerken
• Zelfontwikkeling
• Resultaatgerichtheid

De afdeling - Directie Midden- en Kleinbedrijf

De directie Midden- en Kleinbedrijf (MKB) is verantwoordelijk voor de fiscale behandeling van circa 3,1 miljoen verschillende zaken die vallen onder de noemer midden- en kleinbedrijf. Dit zijn 1,6 miljoen ondernemers, 300.000 stichtingen en verenigingen en de groeiende groep van 1,2 miljoen particulieren (bijvoorbeeld zonnepaneelhouders). De directie MKB levert een bijdrage aan de missie van de Belastingdienst en geeft op de volgende manieren invulling aan de uitvoerings- en toezichtstrategie van de Belastingdienst:

• Snelle, betrouwbare en zorgvuldige behandeling
• Deskundige en persoonlijke ondersteuning
• Effectief toezicht en fraudebestrijding
• Wendbare en toekomstbestendige organisatie

De directie MKB streeft ernaar dat bedrijven bereid zijn uit zichzelf fiscale regels na te leven, zonder dwingende acties van de Belastingdienst. De directie MKB is binnen de Belastingdienst verantwoordelijk voor de uitvoering van de integrale overheidssamenwerking, met o.a. gemeenten, het Openbaar Ministerie en de politie. Daarnaast voert de directie werkzaamheden uit voor de gehele Belastingdienst, bijvoorbeeld op het gebied van deurwaarderij en waardeonderzoek. Ook het toezicht door middel van controle op de belangrijkste belastingwetten en processen, zoals de Inkomensheffing (winst en niet-winst), Loonheffing, Omzetbelasting en Vennootschapsbelasting. Daarnaast is de invordering van verschuldigde belastingen een belangrijk onderdeel van het werk.

Er werken ongeveer 7.000 medewerkers binnen de directie MKB. Zij werken vanuit 20 locaties in het land.

De organisatie Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap.

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
• Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
• Van dinsdag 21 mei tot en met woensdag 22 mei vinden de selectiegesprekken plaats in Den haag. Voor deze vacature organiseren wij een zogeheten "wervingsboulevard". Dit houdt in dat als je een positief advies krijgt n.a.v. je selectiegesprek, je op dezelfde dag een arbeidsvoorwaardengesprek krijgt onder voorbehoud. Je weet dan als sollicitant dezelfde dag nog of je onder voorbehoud kan gaan starten bij de Belastingdienst. We vragen je daarom om de hele dag van jouw selectiegesprek (13 mei) vrij te houden. Het programma van deze dag ontvang je uiterlijk een week van tevoren.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.