Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Teamleider Duurzaamheid

Geplaatst 25 mei. 2024
Delen:
Werkervaring
1 tot 3 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 5.000 - € 7.000 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Jij hebt inmiddels jouw sporen verdiend met het doen van projecten die organisaties verder verduurzamen. Als Teamleider ben je verantwoordelijk voor jouw team, het effectieve beheer en de coördinatie van het projectportfolio. Je speelt een cruciale rol bij het succes van het team en het maximaliseren van de waarde van het projectportfolio.

In het kort

  • Teamleider met daarin veel ruimte voor eigen initiatief, ontwikkeling en ondernemerschap
  • Verder uitbouwen en professionaliseren de 2 primaire thema, zijnde (1) Gezond Circulair & Biobased Bouwen (GC&BB) en (2) Natuur Inclusief Bouwen & Ontwikkelen (NIBO)
  • Samenwerken met kundige (senior) professionals aan projecten waarmee je écht impact maakt;
  • Een werkomgeving met enorm veel kennis en drive op verschillende duurzaamheidsthema’s;

Wat ga je doen?

We zijn op zoek naar een daadkrachtige professional die niet alleen resultaat en mensgericht is. Maar ook oog heeft voor detail en commercie. Als jij van nature neigt naar een assertieve aanpak en geniet van het nemen van de leiding, en tegelijkertijd gedreven bent door commercieel én gestructureerd werken, dan zou jij wel eens de perfecte teamleider voor ons team kunnen zijn.

Als teamleider binnen team Duurzaamheid vervul je een sleutelrol bij de ontwikkeling en begeleiding van de teamleden. Tegelijkertijd waarborg je kennis en kunde proactief binnen het team.

Daarnaast beheer je ook je eigen projecten, welke je samen met het team uitvoert. Zo houd je feeling met klant- en marktontwikkelingen. Je bent in staat om haalbare projecten te acquireren en prioriteiten te stellen voor het team en jezelf. Uiteraard zorg je voor projecten die in lijn liggen met de lange-termijn-strategie van Aveco de Bondt, waartoe je samen met de andere teamleider en de Business Unit Manager de strategische en tactische implementatie borgt.

Jouw taken omvatten het identificeren van de klantvraag, waarbij je vanuit jouw inhoudelijk vakkennis tot de juiste oplossing komt. Klantenvragen op o.a. het gebied van Paris Proof Bouwen, Carbon Based Design, BREAAM, natuurinclusieve gebieds- en projectontwikkeling en/of ecologisch gerelateerde vraagstukken zijn hierbij jouw dagelijkse praktijk. Hierover communiceer je op senior niveau tussen de leden van je eigen team, de opdrachtgever en andere belanghebbenden. Door voortdurende monitoring van projecten, voorzie je het management en je teamleden van stuurinformatie. Zo zijn we gezamenlijk in staat successen te vieren, potentiële verbeterpunten te identificeren, het projectportfolio te managen én de lange-termijn-strategie te realiseren.

De centrale thema’s binnen heel team duurzaamheid focussen zich op: Duurzame Beleidsvorming en Strategie (DBS), Natuur Inclusief Bouwen & Ontwikkelen (NIBO), Gezond & Circulaire Biobased Bouwen (GC&BB) en het Kwantificeren van Milieu Impact (KvMI). Waarbij het interactief samenwerken met collega’s binnen zowel deze thema’s als de andere Business Units, een extra verbreding geeft aan jouw productportfolio. Juist deze breedte in thematiek maakt dat wij een waardevolle partner zijn voor opdrachtgevers met integrale vraagstukken. Want daar zijn wij goed in. Ben jij die toegewijde professional met inhoudelijk expertise (binnen NIBO en/óf GC&BB) en in staat leads om te zetten in “flagship” projecten, dan hoeven wij jou niet te vertellen dat we je zoeken.

Het team

Jouw toekomstige werkomgeving kenmerkt zich door diversiteit, jong, ambitieus en veel intrinsieke drive op duurzaamheid. Door de strategische groeidoelstellingen van de organisatie en het soort klantvragen, heeft de afdeling “start-up-achtige” kenmerken. Kortom je moet sociaal, ondernemend en pragmatisch zijn. Toevallig onze kernwaarden.

In onze ogen zijn de maatschappelijke uitdagingen al lang niet meer ideologisch van aard, maar vooral ruimtelijk, technisch, organisatorisch en sociaal. Daarom bestaat ons team uit mensen met verschillende achtergronden. We vinden het belangrijk dat ons team net zo divers is als onze doelgroep.

Team Duurzaamheid (30 collega’s) is een onderdeel van ingenieursbedrijf Aveco de Bondt (meer dan 450 collega’s) en groeiende.

Wat wij jou bieden

  • Een hecht team met korte communicatielijnen om kennis, capaciteit en werk met elkaar te delen;
  • Salaris afhankelijk van ervaring van €5.000,- tot €7.000,- (o.b.v. 40 uur/week, exclusief vakantiegeld);
  • De ruimte om tijd- en plaats onafhankelijk te werken;
  • Faciliteiten om jouw thuiswerkplek in te richten;
  • Vergoeding kosten woon-werk verkeer;
  • Mogelijkheid voor deelname aan diverse collectieve verzekeringen;

Wat wij zoeken

  • Zin om aan de slag te gaan in een team waar je veel kan leren en écht impact kan maken;
  • Bewezen ervaren consultant, bij voorkeur in de duurzame bouw en/of natuur inclusiviteit;
  • Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden;
  • Begrip van het feit dat duurzaamheid en commercie hand in hand gaan;
  • Uitstekende (commerciële) communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te werken met diverse belanghebbenden;
  • (Project) leidinggevende ervaring aan (WO) professionals;
  • Proactieve houding en het vermogen om in een snel veranderende omgeving te werken;
  • Hecht waarde aan goede kwaliteit, maar niet ten koste van alles;

Bij VolkerWessels kunnen we met trots zeggen: wie maakt,
bouwt en geeft daarmee vorm aan de toekomst. Daarom
gaan we altijd voor een leefomgeving waarin volgende
generaties gezond en gelukkig kunnen leven, wonen en
werken!
De toekomst maken doen we al generaties lang. Vóór
generaties.
Wij zijn VolkerWessels. Een toonaangevend
Nederlands bouwconcern, actief in vier landen. Met 130
werkmaatschappijen en 17.000 specialisten die de krachten
bundelen. Wij zijn makers. De toekomstmakers.

Bouw
Rijssen
Actief in 4 landen
17.000 medewerkers
80% mannen - 20% vrouwen
Gemiddeld 41 jaar oud