Content specialist

Is schrijven echt een passie van jou? Weet jij als geen ander hoe jij webteksten en interessante blogs kunt schrijven en kan je goed omgaan met deadlines? Hou jij ervan om in een snel groeiende, veranderende en tevens uitdagende werkomgeving te werken? Dan hebben wij de perfecte baan voor jou!

Wat houdt de baan in?

Als content specialist ben jij verantwoordelijk voor de teksten, nieuwsartikelen en blogs op onze platforms. Jij speelt cruciale rol bij het produceren van hoogwaardige en boeiende geschreven content die de doelgroep aanspreekt, de merkidentiteit versterkt en bijdraagt aan de marketingdoelstellingen van Alpina Group. Jij zorgt ervoor dat onze platforms voorzien worden van leuke content en maakt ze nog beter vindbaar voor onze klanten. Door de trends in de gaten te houden en hier en daar de nieuwssites door te spitten kom jij met nieuwswaardige artikelen, verhalen en onmisbare tips. Jij werkt nauw samen met andere teamleden, zoals ontwerpers, marketeers en SEO-specialisten om jou te voorzien van de juiste input.

Jouw uitdagingen als content specialist zijn:

• Het creëren en publiceren van content op verschillende platforms, zoals websites, blogs, sociale media, nieuwsbrieven, enzovoort;
• Het identificeren van relevante (actuele)onderwerpen en trends om over te schrijven, rekening houdend met de doelgroep en de doelstellingen van de organisatie;
• Het zorgen voor een gevarieerde mix van contenttypes (zoals artikelen, afbeeldingen, video's, infographics) om de betrokkenheid van het publiek te vergroten;
• Het ontwikkelen van content die aansluit bij de interesses, behoeften en uitdagingen van de doelgroep om de betrokkenheid en interactie te stimuleren;
• Het opbouwen van een positieve relatie en vertrouwen met klanten door middel van waardevolle en relevante content die hen informeert en inspireert;
• Het maken en onderhouden van een contentkalender voor het plannen en organiseren van de contentproductie;
• Het monitoren van de prestaties van de gepubliceerde content, zoals het bijhouden van het aantal views, likes, shares, reacties en andere engagement metrics;
• Het analyseren van deze gegevens om inzicht te krijgen in wat wel en niet werkt, en het aanpassen van de contentstrategie en tactieken dienovereenkomstig

Wat staat daar tegenover?

Jij komt te werken bij een informele en dynamische organisatie waar je alles mag worden, behalve ongelukkig. Jij krijgt de mogelijkheid om te groeien en jezelf te ontwikkelen. Wij bieden geen baan maar een loopbaan. Daarnaast bieden wij jou:

• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een vaste aanstelling en een bruto fulltime salaris tussen de € 2.790 en € 3.905, afhankelijk van ervaring;
• Een persoonlijk keuze budget (PKB), opgebouwd uit verschillende arbeidsvoorwaarden waaronder 8% vakantietoeslag. Het budget kun je voor verschillende doeleinden gebruiken;
• Een werkweek van 32 tot 40 uur;
• Flexibiliteit door hybride werken;
• 25 vakantiedagen (o.b.v. een fulltime dienstverband), waarvan 5 vakantiedagen op zijn genomen in jouw persoonlijk keuze budget (PKB);
• Twee extra vrije dagen per jaar die jij mag opnemen op een voor jou bijzondere dag;
• Een pensioenregeling;
• Een reiskostenvergoeding: Reis jij met de auto? Dan krijg je € 0,21 per km. Kom jij wandelend of met de fiets? Dan krijg je € 0,25 per km. Reis jij met het OV? Dan worden jouw OV kosten (op basis van reizen 2e klas) volledig vergoed;
• Een thuiswerkvergoeding (€ 2,15 per dag) en een thuiswerkbudget;
• Personeelskorting bij het afsluiten van jouw verzekeringen, hypotheek, aan- en verkopen en taxeren van jouw huis.

Hoe ziet het team eruit?

Jij werkt hybride met als standplaats IJsselstein. Jij bent onderdeel van het team Digital met in totaal tien collega’s binnen de afdeling Marketing, Communicatie en Digital. Samen met jouw directe collega’s draag je bij aan het succes van de Alpina merken. Er heerst een informele werksfeer met gedreven en betrokken collega’s. Een inspirerende en uitdagende werkomgeving waar jij volop de ruimte hebt voor eigen initiatieven, persoonlijke ontwikkeling en waar verbetervoorstellen worden gewaardeerd. Verantwoordelijkheid, uitdaging en plezier in het werk staan voorop.

Wat wij van je vragen?

Jij wil het liefst gewoon goede teksten schrijven die inhoudelijke kennis overdragen en tegelijkertijd lekker weg lezen. Heb jij het vermogen om originele en creatieve ideeën te bedenken voor verschillende soorten content, van blogposts tot sociale media-updates. Daarnaast:

• Minimaal hbo werk- en denkniveau;
• Minimaal twee jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie;
• Ben jij een zelfstandige tekstschrijver die zich verder wil ontwikkelen;
• Heb jij een goed begrip van zoekmachineoptimalisatie (SEO) principes en technieken;
• Ben jij op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van content zoals video en het gebruik hiervan over verschillende platformen;
• Ben jij flexibel en bereid om te reizen naar verschillende locaties;
• Beschik jij over goede sociale vaardigheden en kan jij zowel in teamverband als zelfstandig werken;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Jij bezit de volgende eigenschappen en competenties:

• Uitstekende schriftelijk en mondelinge communicatieve vaardigheden;
• Creatief, nieuwsgierig en enthousiast;
• Klantgericht en resultaat gedreven;
• Proactief, assertief en nauwkeurig.

Wie zijn wij?

Alpina Group is een landelijk werkende organisatie met sterke regionale wortels en internationale ambities. Wij zijn een adviesbedrijf met meer dan 80 vestigingen in Nederland en België en een serviceprovider voor meer dan 3.000 zelfstandige adviseurs. Hierdoor zijn wij één van de grootste financieel adviesbedrijven van Nederland. Onze omvang staat voor inkoopkracht en een breed scala aan specialismen. Wij adviseren particulieren en bedrijven over (financiële) risico’s en schade-, levens- en zorgverzekeringen. Daarnaast bieden wij hypotheekadvies, financiële planning en het taxeren en aan- en verkopen van onroerend goed. Tot slot begeleiden wij bij inkomens- en pensioenvraagstukken, met arbodienstverlening en risicomanagement. Via ons innovatieve platform kunnen zowel eigen als externe adviseurs voor hun klant een keuze maken uit vele schade-, levens- en zorgverzekeringen van meer dan 20 grote verzekeraars. Nationale en internationale verzekeraars kunnen bij Alpina Group terecht voor business process outsourcing. Alpina Group telt zo’n 2.000 medewerkers.