Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Junior adviseur veiligheid en gezondheid

Geplaatst 21 mei. 2024
Delen:
Werkervaring
1 tot 3 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Salaris
€ 2.900 - € 3.200 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Door jouw inzet worden mogelijke veiligheidsrisico’s van een project vroegtijdig gesignaleerd, geëlimineerd, en beheersbaar gemaakt.

BIJ MOVARES

  • Jij adviseert de klant over veiligheid in jouw projecten.
  • Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband aan projecten voor opdrachtgevers als het Havenbedrijf Rotterdam, ProRail, Rijkswaterstaat, TenneT, Gemeenten, Provincies en aannemers.
  • Je bent betrokken in de hele veiligheidsketen: van plan- en ontwerpfase, middels de realisatiefase tot de uiteindelijke beheer- en onderhoudsfase.

Je houdt je binnen projecten bezig met verschillende activiteiten. Denk aan het opstellen van risico-inventarisatie en -evaluaties, veiligheid- en gezondheidsplannen, ongevalsrapportages. Maar ook het houden veiligheidsinspecties, audits, voorlichtingsbijeenkomsten en het leiden van risicosessies zijn activiteiten die kunnen plaatsvinden. Dat doe je natuurlijk niet zomaar. Wij zorgen, naast een goede begeleiding door een ervaren adviseur, voor training en opleiding met als doel jou zo snel mogelijk te laten groeien naar zelfstandig adviseur.

BIJ MOVARES

Jij bent enthousiast, gedreven en houdt van aanpakken. Je bent standvastig en weet dan ook draagvlak te creëren voor jouw V&G-advies, en zorgt dat dit advies wordt nageleefd. Verder werk je zowel graag in teamverband als zelfstandig. Je houdt van vrijheid in je werk en door je professionele houding dwing je dat ook af.

Dit breng je ook mee:

  • Een afgeronde hbo opleiding Integrale Veiligheid (IVK), of een andere vergelijkbare opleiding.

Jouw ontwikkeling bij Movares

Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s zoals het Jong Talent Programma, met coaching on the job en tijdens kennissessies door ervaren collega’s. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van. En als lid van Young Movares, de jongerenvereniging van Movares, staan er regelmatig inspirerende en gezellige activiteiten in je agenda.

BIJ MOVARES

Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. En natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. We zetten ze voor je op een rijtje:

  • een salaris tussen € 2.900,- en € 3.200,-;
  • na je proeftijd direct een vast contract en;
  • 36,5 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband), waarvan 5 in het IKB;
  • Een individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit een geldbedrag (10,5% bovenop je maandsalaris) en de waarde van 5 vakantiedagen;
  • een winstafhankelijke uitkering van maximaal 4%;
  • een thuiswerkvergoeding van € 30,- per maand;
  • een NS-Business Card;
  • een laptop, simkaart en telefoonbijdrage;
  • een ruime pensioenregeling.

En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook:

  • samenwerken op kantoor in hartje Utrecht in combinatie met werken vanuit huis;
  • veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling;
  • lid worden van Young Movares, de jongerenvereniging waar je leert van én met andere jonge collega’s.

BIJ MOVARES

Je maakt straks onderdeel uit van de groep Systemen & Processen. Deze bestaat uit circa 70 collega’s en maakt onderdeel uit van de kennislijn Omgeving & Processen. Jullie uitdaging is om projecten zo te definiëren dat er later in het proces trefzeker kan worden ontworpen en gecontracteerd. Jij en je collega’s doen dit door van multidisciplinaire projecten integrale projecten te maken. Samen helpen jullie deze projecten zo duurzaam mogelijk te maken en zorgen jullie ervoor dat oplossingen bestaan uit systemen waar alle betrokkenen veilig mee kunnen werken. De verschillende teams binnen de groep zijn steeds meer zelfsturend. Jullie kennen de technische ontwikkelingen, de markt en de opdrachtgevers persoonlijk en zijn zelf verantwoordelijk voor de werkverdeling en projecten. Jullie zijn niet met de harde techniek zelf bezig, jullie adviseren over de integraliteit ervan!

Advies- en ingenieursbureau met 1.000 medewerkers binnen de infrastructuur, openbaar vervoer, mobiliteit, energie, water en stedelijke ontwikkeling.
Bij Movares doe jij ertoe. Je draagt bij aan het oplossen van maatschappelijk belangrijke vraagstukken. In een werkomgeving waar medewerkers écht tijd voor elkaar nemen.
Onze naam Movares staat voor beweging, onze mensen voor gedegen kennis. Ons motto is: Wij verbinden vanuit de kernwaarden: betrokken, duurzaam en vernieuwend.

Engineering
Utrecht
Actief in 3 landen
1.000 medewerkers
70% mannen - 30% vrouwen
Gemiddeld 38 jaar oud