Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Talentship Schade verzekeren

Geplaatst 26 mei. 2024
Delen:
Werkervaring
0 tot 1 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 3.087 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Een ongeluk met letsel als gevolg of een cyber(crime) aanval op een familiebedrijf. Wanneer ongeluk toeslaat maken wij en jij het verschil voor onze klanten. We helpen klanten zo snel mogelijk weer op weg en zijn de sleutel tot succes. Dit kan zijn door een tijdelijke locatie te regelen voor het zo snel mogelijk weer operationeel krijgen van een bedrijf of het verzorgen van vervangend vervoer bij een verkeersongeluk. Wij zijn de denkers en doeners in het hart van onze organisatie. Meedenken en een snelle en passende oplossing bieden is onze kracht.
Daarnaast werken wij aan onze andere ambities, zoals bijvoorbeeld de ambitie om in 2030 te werken vanuit volledig klimaat neutrale kantoren en het reduceren van verkeersslachtoffers. Dag in dag uit helpen wij (agrarische) ondernemers om hun dromen waar te maken. Allemaal veilig, goed doordacht en met zo min mogelijk risico’s voor bezoekers, klanten en de organisatie. Dit is pas het topje van de ijsberg. De wereld van schade verzekeren is ongekend divers. Met het Talentship schadeverzekeren nemen we jou mee op reis. Eindhalte? Dé specialist in schade verzekeren.In totaal duurt het talentschip 1,5 jaar. Elke 6 maanden heb je een andere opdracht bij een andere afdeling binnen onze schadeafdeling. Vanuit jouw passie en talenten stippelen we samen een route uit. Combineer dit met een dijk van een programma waarbij de focus ligt op zowel vakinhoudelijke als persoonlijke ontwikkeling. Het resultaat? Jouw start voor een succesvolle carrière. Het Talentship doe je niet alleen, je start namelijk samen met een groep talenten. Jullie gaan samen trainingen volgen en verbinden. Daarnaast krijg je volop begeleiding van alle betrokken (senior) managers, je mentor, je buddy, collega’s en HR. We werken samen aan het ontwikkelpad dat het beste bij jou past.De startdatum voor dit Talentship is 1 september 2024 en de standplaatsen zijn Apeldoorn, Leiden & Tilburg. De vijf mogelijke richtingen van het Talentship, binnen het particuliere of grootzakelijke domein, zijn: Schaderegeling, Acceptatie, Letselschade, Productmanagement en de Agrarische sector. Je leert over het afhandelen van een schade, het verbeteren van processen en ingewikkelde vraagstukken, opzetten van nieuwe diensten en krijgt een kijkje in de keuken op het ontwikkelen van een product. Elke richting kent haar eigen vraagstukken en dynamiek. Maar voor alle richtingen staat één ding centraal, de klant. In de teams werk je voor de bekende merken Centraal Beheer, Interpolis, FBTO en Avéro Achmea. Samen hebben ze meer dan 4 miljoen klanten, meer dan 2,5 miljard euro aan premie-inkomsten en handelen bijna 1 miljoen materiële- en letselschades per jaar af.Mensen verschillen, gelukkig maar. Wij zijn er voor iedereen. Wij geloven erin dat diversiteit ons helpt om tot de beste oplossingen te komen. Elke dag werken we daarom aan een nog meer diverse en inclusieve omgeving, waarin iedereen de ruimte krijgt om zichzelf te zijn. Samen werken we aan een gezonde, veilige en duurzame samenleving.Wil je meer weten over het Talentship? Stuur mij gerust een berichtje, of klik op de link hieronder:klik hier voor meer info over de richtingen
  • Je hebt interesse in het verzekeringsvak;
  • Jij hebt een hbo of wo studie afgerond of bijna afgerond;
Verzekeren is mensenwerk. Je bent dan ook op zoek naar een plek waar jij mens- en klantgericht te werk kan gaan. De klant centraal stellen en mensen verder willen helpen geeft je energie. Door de dagelijkse dynamiek pas je jouw aanpak aan op de situatie en kom jij snel tot de kern van het probleem. Daarin onderscheid je oorzaak en gevolg, hoofd- en bijzaken. Boven alles ben je nieuwsgierig, durf je vragen te stellen en te reflecteren. Want jouw ontwikkeling staat centraal in het Talentship.
.

Al sinds 1811 zorgen wij bij Achmea er dagelijks voor dat het leven van mensen door kan gaan op momenten dat het er écht toe doet; bij een woningbrand, een auto-ongeluk óf een cybercrime aanval. Maar voorkomen is beter dan genezen! Wij geloven in het duurzaam oplossen van problemen. We gaan voor onbezorgd wonen én werken, slimme mobiliteit, gezondheid dichterbij en inkomen voor nu, straks en later! Dat is Duurzaam Samen Leven volgens Achmea.

Verzekeringen
Zeist
Actief in 6 landen
13.000 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 39 jaar oud