Medior Adviseur Railverkeerstechniek

De vraag naar openbaar vervoer groeit als gevolg van o.a. de verstedelijking, klimaatverandering en ander gebruik van vervoersmiddelen. Wij adviseren overheden en markpartijen bij vraagstukken op gebied van spoorwegen en stations, maar ook op gebied van tram, metro en HOV-verbindingen. Wij ontwerpen oplossingen en begeleiden de realisatie daarvan. We zoeken daarbij naar een evenwicht tussen mensen, functionaliteit, veiligheid, duurzaamheid en kosten. Hierbij gebruiken we de nieuwste technieken en digitale oplossingen. Als Medior Adviseur Railverkeerstechniek werk je hieraan mee.

Wat je doet als Medior Adviseur Railverkeerstechniek

In de rol van Medior Adviseur Railverkeerstechniek ga je aan de slag met multidisciplinaire projecten. Zo houd jij je bezig met het geven van adviezen op gebied van railverkeerstechniek, treinbeveiliging en ERTMS. Daarnaast werk je nauw samen met andere disciplinces in integrale projecten rondom de Railinfra. Verder zal jij je bezighouden met het maken van railverkeerstechnische ontwerpen. Zo werk je aan complexe vraagstukken en bedenk je creatieve oplossingen. Binnen de functie zijn veel mogelijkheden, zoals het meewerken aan internationale projecten of het meewerken aan projecten vanuit andere disciplines, afhankelijk van jouw eigen wensen.

Een project waar wij momenteel actief aan werken is de Spoorverdubbeling Schiedam-Rotterdam waarin een uitgebreide verbouwing plaats gaat vinden, voorzien van een verbeterde treindienstregeling. Er dient een toename van het aantal treinen te ontstaan waarbij de treinen onderling ook nog eens dichter op elkaar komen te rijden. Hogere snelheden, met minder afstand tot elkaar en gecombineerd met complexe bouwfaseringen waarbij extra wissels, seinen en bovenleidingen gebouwd gaan worden. Het is een mooie uitdaging om de disciplines railverkeerstechniek, treinbeveiliging, baan- en spoorbouw en bovenleiding naadloos op elkaar af te stemmen. Verder werken wij momenteel onder andere aan:

• De capaciteitsuitbreiding van de SAAL-corridor;
• ERTMS Kijfhoek-Belgische grens;
• Zwolle Spoort;
• Tramlijn 19 in Delft.

Waar je komt te werken

Binnen Royal HaskoningDHV zijn vanuit Utrecht, Den Haag en Amersfoort zo'n 200 medewerkers werkzaam binnen onze Business Unit Rail, waar je als Medior Adviseur Railverkeerstechniek ook komt te werken. Hier werken we aan projecten op het gebied van railinfra en stations ontwikkeling; een dynamisch onderdeel door de positieve marktontwikkelingen. Steeds meer mensen reizen met het openbaar vervoer waardoor er veel vraagstukken zijn over transport en stedelijke ontwikkeling. Ons team is veelzijdig en werkt met korte lijnen. Er is veel ruimte voor eigen inbreng en er is een goede werksfeer waarbinnen collegialiteit en ontwikkeling de belangrijkste factoren zijn.

Wat je meebrengt

Wij zijn op zoek naar iemand die het leuk vindt om creatief na te denken over oplossingen en komt met vernieuwende uitvoerbare ideeën. Je bent analytisch, pragmatisch en hebt goede communicatieve vaardigheden, zo neem jij verantwoordelijkheid binnen de projecten. Verder heb je:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding civiele techniek, elektrotechniek of vergelijkbaar;
• De kennis om zelfstanding een FIS en/of RVTO op te stellen;
• Ervaring met andere spoorse disciplines;
• Affiniteit met multidisciplinaire projecten;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Dit krijg je van ons

We beoordelen en belonen op basis van persoonlijke ervaring en competenties, maar beloning is niet het enige dat telt. Wat we vooral ook bieden is een afwisselende werkomgeving waar leren onderdeel uitmaakt van werken. Een grote diversiteit aan projecten en opdrachtgevers zorgt ervoor dat iedere dag anders is en dat samenwerken met andere disciplines de normaalste zaak van de wereld is. Naast dat je je bij ons kunt ontwikkelen binnen de mooiste en uitdagendste projecten in Nederland en wereldwijd, bieden we je ook:

• Een goede balans tussen werk en privé, onder andere door een laptop en telefoon van de zaak zodat je kunt werken waar en wanneer je wil;
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• Een goed primair salaris en pensioenopbouw via ons eigen pensioenfonds zodat alles voor je oude dag goed geregeld is;
• Een goed bereikbare werkplek op ons kantoor én reiskostenvergoeding of een NS-Business Card;
• Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• Persoonlijk budget dat je kunt gebruiken om extra vakantiedagen of een fiets van te kopen. Liever elke maand wat extra’s op je rekening? Dan kun je het ook laten uitbetalen;
• Young Royal HaskoningDHV dat inspirerende events, workshops, excursies organiseert met collega’s binnen en buiten Nederland.