Projectleider landelijk gebied

Werken aan het behoud en verbeteren van de bestaande natuur en wateren; dit is wat jou drijft in je werk. Met jouw passie draag je bij aan het versterken van de bestaande natuur, flora en fauna en zorg jij als Projectleider Landelijk Gebied samen met je team voor het gehele buitengebied. Projecten om trots op te zijn!

Wat je doet als Projectleider Landelijk Gebied

Je werkt aan integrale opgaven samen met waterschappen, provincies, natuurorganisaties en aannemers van initiatief tot en met realisatie. Met deze opdrachtgevers en je team van collega’s zorg je voor de invulling van projecten op het gebied van waterbeheer, natuur- en gebiedsontwikkeling, infra en groot grondverzet. Projecten waaraan je werkt zijn bijvoorbeeld beekherstel, Ruimte voor de Rivier, waterkeringen, gebiedsontwikkeling en vispassages. Client intimacy en gelijkwaardigheid met collega’s en alle stakeholders zijn hierbij het uitgangspunt. Daarnaast:

• Ben jij het eerste aanspreekpunt voor de klant;
• Zorg je voor een geslaagd en ‘gedragen’ project-resultaat. Hierbij kun je rekenen op specialisten in alle relevante vakgebieden, die wij allemaal in huis hebben;
• Werk je samen met collega’s op het gebied van civiele techniek, ontwerpers, werkvoorbereiders, omgevingsmanagement, ecologen, hydrologen, landschapsarchitecten, modelleurs en toezichthouders.

Kortom: Samen met je collega’s binnen integrale projecten realiseer je mooie natuurprojecten!

Waar je komt te werken

Royal HaskoningDHV bestaat al 140 jaar, dit maakt ons het oudste ingenieursbureau van Nederland. Wij stimuleren geïntegreerde duurzame ontwikkeling samen met onze klanten op kennisgebieden waarin wij de expert zijn en onze invloed kunnen uitoefenen.

Je bent onderdeel van de ambitieuze adviesgroep Regionale Ontwikkeling (Mobility & Infrastructure) in Eindhoven of Nijmegen waar wij elke dag invulling geven aan een betere leefomgeving en natuur. Onze projecten zijn per definitie multidisciplinair, wat betekent dat uitdagend, dynamisch en variërende jouw werk definieert en van jouw creatieve en duurzame oplossingsrichting kan vragen.

Wat je meebrengt

Het idee van een mooie leefomgeving creëren en een positief verschil maken voor vandaag en de toekomst zijn voor jou belangrijk en een drijfveer in je werk. Daarnaast heb je de wil om te slagen door samen te werken in een team, waar dagelijks nieuwe project initiatieven ontstaan. Wij noemen dit Enhancing Society Together. Wij zijn ons heel bewust van de dynamische markt en de veranderende trends. Daarom wordt je bij ons onderdeel van de marktgroep ‘Waterschappen’ en ga je meedenken over de toekomstige trends en hoe wij daar de meeste toegevoegde waarde kunnen leveren. Daarnaast beschik je over:

• Goede contacten met de waterschappen en provincies in de regio Noord-Brabant/Limburg of Gelderland en in ieder geval ervaring als projectleider-adviseur van blauw-groene projecten;
• Projectvoorbeelden die je kunt benoemen m.b.t. het opstellen van inrichtingsplannen (projectplan Waterwet) en contracten voor soortgelijke projecten op basis van de UAV (RAW-bestekken) of UAV-GC (vraagspecificaties);
• Ervaring met aanbesteden op basis van de ARW en Gids Proportionaliteit, SCB, vergunningen of omgevingsmanagement is hierbij een leuke extra, maar geen 'must have'.

Dit krijg je van ons

Natuurlijk bieden we jou als Projectleider Landelijk Gebied een rol met impact, door aan afwisselende projecten te werken heb je veel variatie wat betreft de inhoud, omvang en de opdrachtgevers waar je mee werkt. Op onze kantoren in Eindhoven en Nijmegen heerst een goede informele werksfeer waarnaast serieus werken ook plezier en gezelligheid belangrijk zijn; collegialiteit en samenhorigheid staan hoog op de ladder bij ons. We zijn een groep met diversiteit aan mensen die allemaal hun eigen expertise, interesses en achtergrond hebben. Bij ons staat de ontwikkeling van de organisatie en medewerkers voorop. Verder bieden we jou:

• Kansen en oneindige mogelijkheden op integrale diverse projecten gezien de hoeveelheid aan expertise die wij in huis hebben;
• Een goede balans tussen werk en privé, onder andere door de vrijheid en vertrouwen dat je krijgt zodat je kunt werken aan je ambitie en gewenste resultaten waar en wanneer je wil;
• De ruimte om in onze netwerkorganisatie zelf je functie en carrière vorm te geven;
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. (mogelijkheid om bij te kopen);
• Pensioenopbouw via ons eigen pensioenfonds met een groot percentage werkgeversbijdrage zodat alles voor je oude dag goed geregeld is;
• Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden d.m.v. diverse trainingsprogramma’s. We werken niet met starre functies en vastomlijnde ontwikkelpaden, maar met flexibele rollen en veel keuzevrijheid;
• Persoonlijk budget dat je kunt gebruiken om extra vakantiedagen of een fiets van te kopen. Liever elke maand wat extra’s op je rekening? Dan kun je het ook laten uitbetalen;
• Bonus op basis van bedrijfswinst.