Azure Core Infrastructuur Expert

Bouw mee aan de Azure-ruggengraat van NS! Als Azure Core Infrastructuur Expert zorg jij voor een veilige, stabiele cloudbasis voor miljoenen reizigers.

Daarom wil je bij NS werken

Bij NS combineer je technische diepgang met maatschappelijke impact:

• Maak het verschil – Jouw werk draagt direct bij aan de reiservaring van miljoenen reizigers. Elke verbetering in de Azure-landingzone heeft impact op kritieke systemen.
• Innovatie in een enterprise-omgeving – Je werkt met de nieuwste Azure-technologieën, zoals CAF, Zero Trust en IaC, en bepaalt mee hoe NS cloud-native innoveert binnen een schaalbare en veilige architectuur.
• Samenwerken in een Center of Excellence – Je maakt deel uit van het Cloud Hosting Center of Excellence, waar je samen met experts werkt aan een hybride cloudfundament. Geen silo’s, maar een cultuur van kennisdeling, Agile werken en continue verbetering.

Dit ga je doen

Als Azure Core Infrastructuur Expert ben je verantwoordelijk voor de stabiliteit, veiligheid en doorontwikkeling van de Azure-landingzone binnen NS. Je taken en verantwoordelijkheden zijn:

• Technisch eigenaarschap: zorgen dat de Azure-landingzone voldoet aan enterprise-kaders rondom onder andere cyber security, observability en enterprise architectuur. Je richt je specialiteit in op networking, zoals VNet, ExpressRoute en hybride integratie met AWS en private cloudomgevingen.
• Innovatie en compliance: beoordelen van nieuwe Azure-mogelijkheden en deze integreren in de dienstverlening, met focus op Zero Trust, microsegmentatie en automatisering via Infrastructure as Code.

Samenwerking en stakeholdermanagement:

• Vertalen van complexe wensen naar heldere requirements voor Agile teams en het CloudOperations team.
• Onderhouden van relaties met operationele partners, security-teams en business-stakeholders.
• Organiseren van demo’s en verbetervoorstellen om efficiëntie en veiligheid te borgen.

• Continu verbeteren: doorontwikkelen van de landingzone via de productbacklog, met oog voor trends, governance en schaalbaarheid.

Hier ga je werken

Je komt te werken in het cluster Platform Hosting Services van de Centrale Platform Organisatie (CPO), het technische hart van NS IT. Deze afdeling levert de infrastructuur die de hele organisatie ondersteunt, van werkplekken tot missiekritieke systemen.

Team en sfeer:

• Je werkt in een Agile omgeving binnen een Center of Excellence, met korte lijnen naar collega’s, stakeholders en externe partners.
• Leren en ontwikkelen: je krijgt toegang tot NS-leerportalen, zoals Udemy en Cyber Academy, en ruimte voor certificeringen, bijvoorbeeld Microsoft Azure.

Dit zijn de functie-eisen

• Minimaal 5 jaar ervaring als Azure-infrastructuurexpert met diepgaande kennis van:

• Azure networking (VNet, Private Endpoints, DNS, ExpressRoute, hybride netwerken).
• Security en compliance (Zero Trust, microsegmentatie, threat detection, Azure Policy).
• Landing Zone-architecturen (Microsoft Cloud Adoption Framework).
• Automatisering (Infrastructure as Code, Azure governance-artefacten).

• Gewenste certificeringen: Azure Network Engineer Associate en/of Azure Solutions Architect Expert.
• Ervaring met Agile/Scrum en werken in complexe stakeholderlandschappen.
• HBO+/WO-diploma in Informatica of een gerelateerd veld.
• Communicatief sterk: je vertaalt technische concepten naar businesswaarde en overtuigt stakeholders.
• Proactief en analytisch: je lost complexe problemen op en komt met verbetervoorstellen.
• Samenwerken: je bouwt relaties op met collega’s, partners en leveranciers, ook onder druk.
• Veranderbereid: je omarmt innovatie en past je aan in een dynamische omgeving.

We prefer Dutch-speaking candidates. However, do apply if you are not yet fluent in Dutch but you do have a strong command of English (C1 level) and are willing to learn Dutch.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tot €7.515,- bruto per maand (schaal 61) op basis van 36 uur; inschaling is afhankelijk van werkervaring.
• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
• De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Je gezin reist gratis in de daluren.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden.
• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.