Performance analist - Meters

Bij Asset Management bij Stedin werk je aan een functie met impact.

De plussen van deze baan

• 50% thuiswerken met moderne thuiswerkfaciliteiten, een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag en €750,- voor jouw thuiswerkplek.
• Iedere maand je persoonlijk budget kiezen van 24%.
• Werk doen dat écht impact maakt op een cruciaal onderdeel van het energienet: slimme meters.
• Goede pensioenregeling via ABP, waarbij wij 70% van je premie betalen.

"Ik heb de vrijheid om mijn werk uit te voeren wanneer ik het wil, waar ik het wil en hoe ik het wil."

Michael Termoshuizen, Projectontwikkelaar

Jouw energie in de plus

Als Performance Analist Meters verbind je data met de praktijk en help je samen met de keten prestaties van het meterpark continu te verbeteren. Je werkt op het snijvlak van data, assetmanagement en operatie en krijgt ruimte om verbeteringen écht samen met collega’s en partners te realiseren.

Werk om trots op te zijn

Jij zorgt voor datagedreven sturing op het meterpark. Met jouw analyses en inzichten verbeter je prestaties, kwaliteit en lifecycle. Daarbij behoud je de helikopterview en zie je hoe alles in de keten met elkaar samenhangt.

Je rol stopt niet bij analyse. Jij bent de verbindende factor, een echte spin in het web, die inzichten samen met collega’s vertaalt naar concrete verbeteringen. Je neemt op een natuurlijke manier regie, brengt mensen samen en zorgt dat ideeën ook daadwerkelijk worden gerealiseerd.

Je werkt intensief samen met operatie, IT en ketenpartners en draagt bij aan verbeteringen die direct effect hebben in de praktijk. In een dynamische omgeving met de volgende generatie (NextGen) slimme meters pas je assetmanagementprincipes toe: sturen op prestaties, lifecycle, kosten en risico.

Jij bent verantwoordelijk voor:

Inzicht en analyse

• Ontwikkelen en beheren van dashboards gericht op de prestaties van het meterpark.
• Signaleren van trends, afwijkingen en kansen en uitvoeren van verdiepende analyses.

Verbeteren en implementeren

• Doorvertalen van inzichten naar beleid en concrete verbeteracties.
• Coördineren en begeleiden van verbeterinitiatieven, zoals de introductie van nieuwe meters of processen.

Ketensturing

• Verbinden van operatie, IT, supply chain en externe partijen als spil in het web.
• Bewaken van voortgang en ondersteunen bij het realiseren van verbeteringen in de keten.

Je werkt onder andere samen met:

• IT- en datateams voor dataontsluiting en dashboards.
• Het controleteam voor ingangs- en retourcontrole.
• Supply chain voor kwaliteit en performance van meters.
• Het NextGen-programma voor nieuwe generatie meters.

Een dag als Performance Analist Meters

• De dag begint met het analyseren van dashboarddata en het signaleren van trends en afwijkingen.
• Vervolgens duik je in een issue en leg je verbanden door jouw helikopterview.
• In afstemming met IT- en datateams werk je aan het beter beschikbaar maken van inzichten.
• Samen met stakeholders geef je richting aan verbeterinitiatieven.
• Tot slot bewaak je de voortgang en zorg je dat verbeteringen stap voor stap worden gerealiseerd.

Hier laad jij van op

• Een bruto maandsalaris tussen € 4.458,87 en € 6.207,55 (bij 40 uur), 24,5 vakantiedagen en pensioenopbouw bij ABP.
• Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet: bijvoorbeeld extra salaris of tot maximaal 35,5 verlofdagen.
• Jaarlijks € 700,- bruto om te besteden aan je eigen energie, bijvoorbeeld voor je sportabonnement of nieuwe sportkleding.

Daar komt dit nog bovenop:

• Moderne thuiswerkfaciliteiten, een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag en 50% thuiswerken / 50% op kantoor.
• Reizen naar kantoor doe je met de ov-vrijregeling of met de flexibele reisregeling, waarbij je zelf kiest hoe je reist en een extra vergoeding krijgt als je met de fiets komt.
• Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s en trainingen en opleidingen volgen.

Vol energie vooruit met team Meter Asset Management

Je komt terecht in een team dat verantwoordelijk is voor het beheer en de performance van het meterpark. Je werkt nauw samen met collega’s uit operatie, IT en supply chain en speelt daarbij een verbindende rol tussen verschillende disciplines.

De sfeer is open, inhoudelijk sterk en gericht op samenwerken en continu verbeteren.

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

Je bent analytisch sterk en weet inzichten om te zetten in verbeteringen die je samen met anderen realiseert. Je houdt overzicht, communiceert helder en brengt mensen op een natuurlijke manier bij elkaar.

Je voelt je prettig in een rol waarin je schakelt tussen verschillende stakeholders en draagt actief bij aan samenwerking en verbetering.

Verder heb je:

• HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring met het analyseren en verwerken van grote datasets in dashboards.
• Minimaal 2 jaar ervaring in een technische omgeving (hardware/software combinatie).
• Nederlands taalniveau minimaal C1.