Junior adviseur leren & ontwikkelen

Benieuwd wat deze functie bij Reinier de Graaf inhoudt? Lees snel verder.

Wil jij bijdragen aan de ontwikkeling van verpleegkundigen en verpleegkundigen in opleiding én daarmee impact maken op de zorg van morgen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Bij de Reinier Academie werk je in een collegiaal en informeel team dat continu in beweging is. Samen bouwen we aan een sterk en toekomstbestendig leerklimaat binnen de zorg. In deze rol beweeg je je op het snijvlak van zorg, leren en ontwikkelen. Je krijgt veel ruimte om jezelf te ontwikkelen en stap voor stap te groeien in het vak van adviseur Leren & ontwikkelen.

In deze functie help je verpleegafdelingen het beste uit zichzelf te halen door te ondersteunen en adviseren op het gebied van leren, ontwikkelen en opleiden. Je werkt samen met collega’s, leidinggevenden en praktijkopleiders om een inspirerend en veilig leerklimaat te creëren. Daarbij bedenk je praktische leeroplossingen en interventies die direct aansluiten bij de dagelijkse praktijk. Je ontwikkelt en verfijnt opleidingsmateriaal, leerlijnen en trainingen en zet ideeën om in concrete verbeteringen. Zo zorg je ervoor dat leren en ontwikkelen niet alleen mogelijk is, maar vanzelfsprekend wordt.

Met jouw open houding weet je mensen mee te nemen en durf je initiatief te nemen wanneer dat nodig is. Je bent nieuwsgierig, leergierig en werkt graag samen om ideeën om te zetten in concrete verbeteringen. Zo draag je actief bij aan een inspirerend leerklimaat en de ontwikkeling van medewerkers in de zorg. Ben jij klaar om het verschil te maken? Dan zijn we op zoek naar jou!

Wij vragen

• Bij voorkeur heb je een afgeronde opleiding in HRD, onderwijskunde, veranderkunde, toegepaste psychologie of een vergelijkbare studierichting
• Je beschikt over hbo werk- en denkniveau

Werken bij Reinier de Graaf

De staf- en managementafdelingen zorgen dat zorgprofessionals hun werk optimaal kunnen doen. De lijnen zijn kort en de sfeer is open. Doorgroeien? Dat kan via de Reinier Academie met opleidingen in leiderschap en ontwikkeling.

Wij bieden

Salaris en contract

• Salaris en arbeidsvoorwaarden conform Cao Ziekenhuizen
• Je verdient €3.826 - €5.395 (FWG 55) bruto per maand bij een 36-urige werkweek
• Je start met een vaste aanstelling voor 32 uur per week

Voorwaarden en extra’s

• Goede secundaire voorwaarden, met eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33% van het bruto jaarsalaris
• Via het meerkeuzesysteem extra voordeel voor sport, contributie of een fiets

Ontwikkeling

• Aandacht voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
• Vitaal@Reinier helpt met (werk)geluk, ontspanning, voeding en beweging
• Grenzeloos Reinier helpt je horizon verbreden door tijdelijk in het buitenland te werken

Leuke voordelen

• Gratis je auto parkeren en/of je fiets stallen
• Gezond en voedzaam eten bij ons personeelsrestaurant
• Onze personeelsvereniging organiseert regelmatig leuke activiteiten