Data Engineer Team Reisbegeleiding

Bouw mee aan datagedreven reisbegeleiding bij NS. Als Data Engineer in het datateam Reisbegeleiding werk je aan dashboards, KPI’s en AI-gedreven analyses die direct impact hebben op reizigers, operatie en management – juist wanneer het erop aankomt, zoals bij verstoringen en treinvervangend vervoer.

Daarom wil je bij NS werken

• Je maakt direct impact op reizigers en de operatie door dataproducten te bouwen die worden gebruikt bij verstoringen en treinvervangend vervoer – precies op momenten die ertoe doen.
• Je wordt onderdeel van een hecht, multidisciplinair datateam binnen het cluster Reisbegeleiding, met veel autonomie en korte lijnen naar de business, IVB en management.
• Je werkt bij NS aan maatschappelijk relevante oplossingen in een moderne data- en AI-omgeving met onder andere Azure, Snowflake, Power BI en ChatNS, waar jouw werk zichtbaar bijdraagt aan de bereikbaarheid van Nederland.

“Wat deze functie zo leuk maakt, is dat je data bouwt die daadwerkelijk wordt gebruikt op het moment dat het spannend wordt. Je werkt dicht op de operatie, met veel verantwoordelijkheid en ziet meteen het effect van je oplossingen.”

Jeroen

Dit ga je doen

Data speelt een sleutelrol in reisbegeleiding. Dagelijks vertrouwen reizigers en collega’s op actuele, betrouwbare reisinformatie – zeker bij verstoringen. Binnen het datateam Reisbegeleiding vertaal je data naar robuuste informatieproducten die helpen bij bijsturing, prestatiemonitoring en besluitvorming.

Als Data Engineer werk je in een multidisciplinair team aan het ontwerpen, bouwen en onderhouden van data pipelines en datamarts. Je werkt in een moderne data- en AI-omgeving met onder andere Azure, Snowflake, Power BI en ChatNS. De oplossingen die je bouwt worden dagelijks gebruikt door de operatie, IVB en het management.

De nadruk van je werk ligt op het end-to-end realiseren van dataproducten: van bronontsluiting tot productie. Je bewaakt hierbij datakwaliteit, documentatie en beheer en neemt hierin eigenaarschap.

Dankzij jouw proactieve houding en technische expertise ben je van onschatbare waarde bij het:

• Opzetten en onderhouden van ETL-processen en data pipelines in de Azure-cloud
• Ontwerpen en ontwikkelen van datamarts en dashboards
• Oppakken van een Tech Lead-rol binnen het team (architectuurkeuzes, codekwaliteit en coaching)
• Ontsluiten van nieuwe databronnen en realiseren van nieuwe informatieproducten
• (Door)ontwikkelen van ChatNS-toepassingen voor analyse van enquête- en feedbackdata
• Opzetten en uitwerken van nieuwe features en user stories samen met product owner en stakeholders

Je werkt onder andere aan:

Treinvervangend Vervoer (TVV)

• Nieuwe KPI’s, bronontsluitingen en dashboards in het kader van een lopende aanbesteding

Responsiviteit bij verstoringen

• AI-gedreven analyse van enquêtedata en visualisatie in dashboards

Concessierapportage

• Beheer en maandelijkse rapportage van de KPI Kwaliteit Reisinformatie (incl. verstoringen) aan de directie

Hier ga je werken

Op loopafstand van station Utrecht Centraal werken ruim 300 collega’s bij Data, Innovatie & Analyse aan datagedreven NS-oplossingen. Het datateam Reisbegeleiding is een hecht, multidisciplinair team met korte lijnen naar de business en veel ruimte voor inhoudelijke verdieping.

Dit zijn de functie-eisen

• Je hebt minimaal een afgeronde HBO- of WO-opleiding.
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als Data Engineer of in een vergelijkbare rol binnen een ETL-/BI- of DWH-omgeving.
• Je hebt aantoonbare ervaring met Azure-omgevingen, data pipelines en datamodellering (Data Vault 2.0 en dimensioneel modelleren).
• Je hebt ervaring met Snowflake, SQL en versiebeheer (Git).
• Je hebt ervaring met Python en Databricks (pré).
• Je hebt affiniteit met AI-toepassingen en analytics (ervaring met enquête- of tekstdata is een pré).
• Je neemt verantwoordelijkheid, durft keuzes te maken en pakt graag een leidende rol binnen het team.

Bij NS vinden we het belangrijk dat we elkaar durven aanspreken en ons altijd kunnen uitspreken. We zoeken collega’s met lef, die openstaan voor verandering. Voor deze functie zijn dit allemaal cruciale succesfactoren om je doelen te kunnen behalen in samenwerking met je team en de business.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen € 3.634,- en € 6.302,- bruto per maand (schaal 60) (o.b.v. 36-urige werkweek).
• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
• De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Je gezin reist gratis in de daluren.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden.
• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
• De mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden (in overleg).