Medior Medewerker APV Vergunningen

Ben jij thuis in vergunningen en krijg je energie van contact met ondernemers? Dan zoeken wij jou als medior medewerker APV.

Wij zoeken een enthousiaste en gedreven medior medewerker vergunningen die zorgvuldig werkt, maar ook houdt van een hoog tempo. Heb jij ervaring met vergunningaanvragen en werk je graag samen met inwoners, collega’s en in het bijzonder ondernemers? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?

Als medior medewerker vergunningen ben jij dé specialist op het gebied van middel complexe APV-vergunningen, zoals:

• Terrasvergunningen
• Ligplaatsvergunningen
• Vergunningen voor het organiseren van een incidentele markt
• Verkeersontheffingen voor grote voertuigen

Je beoordeelt deze aanvragen zelfstandig en baseert je beslissingen op wet- en regelgeving en gemeentelijk beleid. Jij bepaalt of een vergunning wordt toegekend of afgewezen en werkt hierbij nauw samen met verschillende adviseurs, zoals wegbeheer en de Adviescommissie Openbare Ruimte.

Met jouw expertise en technische inzicht begrijp je precies wat er komt kijken bij een terrasvergunning of een marktplan. Je hebt een eigen visie en durft die duidelijk te onderbouwen. Daarnaast fungeer je als vraagbaak voor collega’s binnen het team vergunningverlening.

Je wisselt je kantoordagen af met werkzaamheden op het Ondernemersportaal. Daar ben je het eerste persoonlijke aanspreekpunt voor ondernemers en begeleid je hen bij het begrijpen van procedures, het aanleveren van de juiste documenten en het zorgvuldig indienen van hun aanvraag.

Wat bieden wij?

Bij de Handhavingsorganisatie van de gemeente Den Haag werk je in een dynamische omgeving waar jouw juridische kennis en vermogen om samen te werken van grote waarde zijn. Als medior medewerker APV vergunningen krijg je de kans om een sleutelrol te vervullen in uitdagende dossiers die impact hebben op de stad Den Haag.

Ook kun je rekenen op:

• een 36-urige werkweek met een salaris van maximaal € 4.499,- bruto per maand (schaal 8), op basis van een volledige (36-urige) werkweek. Goed om te weten: de functie bevindt zich momenteel in een herwaarderingstraject, wat mogelijk kan leiden tot een hogere inschaling. Afhankelijk van je kennis en ervaring doen we een passend aanbod;
• je krijgt een tijdelijke aanstelling van 1 jaar. Na 1 jaar kijken we of en voor welke periode we het contract kunnen verlengen;
• een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
• 144 uur wettelijk verlof en 57,6 uur bovenwettelijk verlof (bij een volledig dienstverband van 36 uur);
• opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige pensioenregeling, waarbij wij 70% van je pensioen betalen en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
• de mogelijkheid om tweede Paasdag en/of tweede Pinksterdag te ruilen voor een andere religieuze, culturele of nationale feest- of herdenkingsdag;
• de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
• een thuiswerkvergoeding van € 2,40 netto per dag en een internetvergoeding van € 0,85 netto per dag voor elke dag dat je thuiswerkt;
• diverse andere vormen van verlof, zoals compensatieverlof, ouderschapsverlof en zorgverlof;
• diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.

Wat vragen wij?

Wij zoeken een klantgerichte professional die graag samenwerkt en energie haalt uit het werken met anderen. Je hebt een resultaatgerichte instelling en bent je bewust van de omgeving waarin je opereert. Daarnaast beschik je over een juridische opleiding of ruime ervaring binnen een juridische functie. Je neemt verantwoordelijkheid voor je werk en bent niet bang om knopen door te hakken wanneer dat nodig is.

Daarnaast heb je:

• HBO werk- en denkniveau
• Minimaal 5 jaar ervaring binnen een grote, bestuurlijke organisatie
• Kennis van of ervaring met vergunningverlening
• Kennis van relevante wet- en regelgeving
• Kortom: jij bent een betrouwbare en deskundige collega die van aanpakken weet!

Wie zijn wij?

Binnen de dienst Stadbeheer (DSB) is de Handhavingsorganisatie (HHO) verantwoordelijk voor toezicht op en handhaving van de wet- en regelgeving in de openbare ruimte. Bij de HHO werken rond de 470 collega’s verdeeld over vijf afdelingen. We zijn een professionele uitvoeringsorganisatie die meewerkt én meedenkt bij de aanpak van leefbaarheid en mobiliteit.

We zien erop toe dat de (gemeentelijke) regels worden nageleefd. We verlenen vergunningen, zorgen voor de uitvoering van het parkeerbeleid, exploiteren markten en houden toezicht op de straten, binnenwateren en in de natuurgebieden van Den Haag. Door samen te werken binnen de Handhavingsorganisatie kunnen wij ons werk efficiënter en effectiever doen.

Wij zeggen wat we doen en we doen wat we zeggen. Je kunt je vinden in deze visie, die is uitgewerkt in vijf kernwaarden: wij zijn dienstbaar, betrokken, daadkrachtig, verbindend en verantwoordelijk. Kortom: je bent een denker én een doener.