HR Business Partner

HR Business Partner

Onze organisatie staat nooit stil en dat is precies wat bij jou past. Als HR-team zijn wij continu bezig om onze dienstverlening richting de organisatie te blijven ontwikkelen. We hebben ambitieuze plannen en zoeken iemand die met veel energie hieraan bij gaat dragen.

Je bent in deze senior rol verantwoordelijk voor onze grootste verpakkingslocatie in Almere samen met een collega HR Business Partner. In nauwe samenwerking met de Plantmanager vertaal je de overkoepelende HR-strategie naar een impactvolle HR-agenda voor de locatie. Je combineert je uitgebreide kennis van HR met je vaardigheden in verandermanagement om onze organisatie naar een hoger niveau te tillen. Je bent lid van het Operationeel Management Team en draagt bij aan het realiseren van onze operationele en strategische doelen en de verdere ontwikkeling van onze medewerkers en cultuur op de locatie.

Je weet draagvlak te creëren voor HR-thema’s en kunt HR-doelstellingen vertalen naar concrete acties. Denk hierbij onder andere aan leiderschapsontwikkeling, talentontwikkeling, het borgen van kennis en het binden en boeien van onze medewerkers. Met jouw kennis en expertise schakel je gemakkelijk tussen operationele en strategische vraagstukken. Je voert de regie bij verzuim- en arbeidsrechtelijke casuïstiek, gaat aan de slag met ontwikkelvraagstukken, coacht onze leidinggevenden en begeleidt teamsessies om de samenwerking te verbeteren.

Naast de dagelijkse support die je levert aan je stakeholders, draag je ook bij aan de verdere groei en ontwikkeling van HR binnen de divisie Dairy en organisatiebreed. Er zijn diverse projecten waar je aan deel kunt nemen of die je als projectleider op kan pakken. Er is veel ruimte om ideeën om te zetten tot actie. Dit alles doe je niet alleen. Je werkt nauw samen met het HR-team, waarbij je op administratief gebied ondersteund wordt door collega’s van HR Shared Services, voor de werving door collega’s van Recruitment en altijd kunt overleggen met een collega HR Business Partner uit jouw team.

Wie ben jij?

• Je bent ondernemend, resultaatgericht en organisatiesensitief, waardoor je plannen kunt omzetten in concrete acties en de organisatiedynamiek begrijpt en je hier effectief in kunt bewegen.
• Jouw doortastendheid in besluitvorming en organisatiesensitiviteit stellen je in staat om proactief signalen op te vangen, zorgen te identificeren en daarop te acteren.
• Je bent communicatief sterk, kunt anderen respectvol confronteren, luistert goed, vraagt door en zoekt actief de samenwerking op.
• Je houdt overzicht en weet de juiste prioriteiten te stellen.
• Je bent betrouwbaar; afspraak is afspraak.
• Je hebt affiniteit met data en kunt dit vertalen naar acties.
• Minimaal 7 jaar werkervaring, bij voorkeur in een zelfstandige HR-functie.

Waar ga je werken?

Je komt te werken in een team van 5 HR Business Partners die op verschillende locaties in Nederland werken en rapporteert aan de HR Manager divisie Dairy.

In Almere hebben wij zowel een grote verpakkingslocatie als het hoofdkantoor van onze divisie Dairy. In deze rol ben je verantwoordelijk voor onze verpakkingslocatie. Hier worden al onze kazen verpakt en klaargemaakt voor verzending naar onze klanten.

Op deze locatie zijn we flink aan het investeren. Daarnaast is dit de grootste verpakkingslocatie van Nederland.

Wat bieden wij?

Een uitdagende, zelfstandige functie in een ambitieuze organisatie waar geen dag hetzelfde is. Een onderneming met een blik vooruit waarin je mee kan groeien en vooral je eigen stempel op kan drukken.

• Een passend salaris afhankelijk van jouw werkervaring
• Een leaseauto, laptop en mobiele telefoon
• Extra secundaire arbeidsvoorwaarden zoals collectiviteitskorting bij zorgverzekeraar CZ, een goede pensioenregeling en mogelijkheid om deel te nemen aan een fietsplan
• Trainingen en cursussen vanuit GoodHabitz
• De mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken
• Veel vrijheid om je ideeën tot uitvoer te brengen en de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen