Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Universitair Hoofddocent Pedagogische Wetenschappen

Geplaatst 31 mrt. 2026
Delen:
Werkervaring
7 tot 15 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 6.512 - € 8.673 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
20 april 2026

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Voor de functie Universitair Hoofddocent Pedagogische Wetenschappen bij de Faculteit Sociale Wetenschappen (Departement Educatie & Pedagogiek) richt je je vanuit een breed pedagogisch en interdisciplinair perspectief op onderwijs en onderzoek naar de ontwikkeling, opvoeding en participatie van kinderen en jongeren in een complexe en snel veranderende samenleving. Daarbij staat hun interactie met opvoeders en opvoedingscontexten (gezin, leeftijdsgenoten, kinderopvang, school, buurt en (digitale) media) centraal.

Wat ga je doen?

Er is aandacht voor zowel alledaagse (bijvoorbeeld meertaligheid) als kwetsbare en risicovolle ontwikkelingssituaties zoals pesten, echtscheiding, opgroeien met een beperking, leerproblemen en betrokkenheid bij problematisch of crimineel gedrag. Het onderzoek beoogt inzicht te krijgen in hoe gezinnen, opvoeders en opvoedingscontexten het best ondersteund kunnen worden, hoe preventie, interventie en beleid vorm kunnen krijgen en hoe diagnostische instrumenten en behandelprogramma’s effectief kunnen worden ontwikkeld en ingezet.

Daarnaast wordt de ontwikkeling en het leren van kinderen en jongeren expliciet verbonden aan bredere maatschappelijke vraagstukken, zoals kansengelijkheid, culturele diversiteit en migratie, sociale participatie, digitalisering en veranderende eisen van onderwijs en arbeidsmarkt. Onderzocht wordt hoe pedagogische contexten, voorzieningen en sociale arrangementen kunnen worden geoptimaliseerd om de ontwikkelings- en participatiekansen van álle kinderen en jongeren te vergroten. De ambitie is dat dit onderzoek niet alleen bijdraagt aan wetenschappelijke kennis, maar ook aan innovatief beleid, professionele praktijken en concrete pedagogische interventies.

De Universitair Hoofddocent wordt op basis van expertise geplaatst in een leerstoelgroep binnen één van de drie afdelingen:

  • Jeugd & Gezin
  • Orthopedagogiek Psychosociale Problemen
  • Pedagogiek in Diverse Samenlevingen

De drie afdelingen verzorgen gezamenlijk de bacheloropleiding Pedagogische Wetenschappen en de eenjarige masterprogramma’s Orthopedagogiek en Youth Education and Society. Daarnaast dragen de afdelingen bij aan onderwijs in de tweejarige (research)masters Development and Socialisation in Childhood and Adolescence en Educational Sciences, en aan onderwijs bij het University College Utrecht.

Jouw taken als Universitair Hoofddocent:

  • ontwerpen en uitvoeren van wetenschappelijk onderzoek binnen een eigen onderzoekslijn, leidend tot wetenschappelijke publicaties;
  • zelfstandig (persoonsgebonden) én in teamverband verwerven van financiering voor onderzoeksprojecten;
  • vertalen van onderzoeksresultaten naar (producten voor) professionals en/of breder publiek;
  • samen met collega’s begeleiden van promovendi;
  • samenwerken met collega’s op inhoudelijke thema’s en structureel bijdragen aan een gezamenlijke onderzoek agenda;
  • ontwikkelen, coördineren en verzorgen van onderwijs (inclusief bachelor- en/of mastertheses) binnen één of meer van de bovengenoemde onderwijsprogramma's;
  • actief bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van onderwijsvernieuwingen;
  • leidinggeven aan (beginnende) onderzoekers en docenten;
  • op zich nemen van bestuurlijke taken binnen de afdeling, departement en/of faculteit Sociale Wetenschappen op het terrein van onderzoek (bijv. beleid m.b.t begeleiding promovendi) of onderwijs (bijv. voorzitter examencommissie).

Wat breng je mee?

Aantoonbare senioriteit op het gebied van onderzoek, onderwijs en leiderschap, zich uitend in:

  • aantoonbare ervaring met het coördineren en waarborgen van een eigen onderzoekslijn die aanvullend is aan de expertise van de huidige vaste staf;
  • een track record van acquirerend vermogen passend bij de fase van carrière waar jij je bevindt;
  • het behaald hebben van een senior kwalificatie onderzoek (SKOz) of in staat/bereid zijn hier in de nabije toekomst aan te voldoen;
  • aantoonbare ervaring met het vertalen van wetenschappelijke resultaten naar producten voor professionals en/of breder publiek én publicaties in (inter)nationale peer-reviewed tijdschriften;
  • het succesvol opgetreden hebben als (co-)promotor bij promovendi;
  • aantoonbare expertise in één of meer van de volgende domeinen: typische en atypische ontwikkeling in verschillende ontwikkelingsstadia (van baby tot adolescent) en factoren binnen de sociale context die deze ontwikkeling beïnvloeden; (handelingsgerichte) diagnostische modellen en evidence-based interventies; maatschappelijke vraagstukken op het gebied van opvoeding. Versterking van expertise op het gebied van pedagogische vraagstukken tijdens de vroege kindertijd, forensische orthopedagogiek en gehandicaptenzorg is gewenst;
  • aantoonbare methodologische achtergrond, waaronder bekendheid met kwantitatief longitudinaal en/of interventieonderzoek en/of kwalitatief onderzoek, inclusief beheersing van passende state-of-the-art data analyses;
  • het behaald hebben van een senior kwalificatie onderwijs (SKOw) of in staat/bereid zijn hier in de nabije toekomst aan te voldoen;
  • de (door)ontwikkeling van de inhoud, samenhang en/of onderwijsmethoden van een substantieel deel van een onderwijsprogramma;
  • het hebben van ervaring met leidinggeven aan een groep collega’s en het uitvoeren van gemandateerde managementtaken van een hoogleraar, bijvoorbeeld in de vorm van het voeren van functioneringsgesprekken.

Wat bieden wij?

  • een functie voor 12 maanden met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd na positieve evaluatie;
  • 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
  • een pensioenregeling, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden op basis van de cao Nederlandse Universiteiten.

Wij bieden een mooie kans om in een sociaal en toegewijd team te werken en je loopbaan verder uit te bouwen. Je krijgt begeleiding bij je onderzoeks-, onderwijs- en leidinggevende taken, wat je zal helpen bij het verder ontwikkelen van je academische carrière.

Over ons

De faculteit Sociale Wetenschappen is een dynamische, toonaangevende faculteit voor hoogwaardig wetenschappelijk onderzoek en uitdagend academisch onderwijs op het gebied van jeugd, onderwijs, opvoeding, menselijk gedrag en samenleving. De Undergraduate en Graduate School verzorgen voor bijna 7.000 studenten een breed palet aan bacheloropleidingen en (onderzoeks)masters in de disciplines interdisciplinaire sociale wetenschappen, culturele antropologie, onderwijswetenschappen, pedagogiek, psychologie en sociologie.

Meer informatie

Neem voor meer informatie contact op met Marian Jongmans via m.j.jongmans@uu.nl.

Voor deze functie is een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.

Screening op kennisveiligheid kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedures voor wetenschappelijk personeel. Dit doen wij onder meer om ongewenste overdracht van gevoelige kennis en technologie te voorkomen.

We work on a better future. In order to do that, we join forces with academics, students, alumni, social partners, the government and the corporate world. Together, we look for sustainable solutions to the big challenges of today and tomorrow.

Educatie
Utrecht
7.000 medewerkers