Young Professional Track Robotic Process Automation (RPA)

Wil jij je ontwikkelen tot een echte RPA-expert en bijdragen aan innovatieve oplossingen bij toonaangevende organisaties? Dan is het Young Professional Track RPA bij Sogeti jouw kans om het verschil te maken!

Tijdens dit programma leer je hoe je processen slim automatiseert met behulp van de nieuwste technologieën. Je haalt erkende certificaten, ontwikkelt je technische én persoonlijke vaardigheden en doet ervaring op bij klanten.

Jouw start bij Sogeti

Je begint met een unieke Business Course in Engeland. Samen met andere starters werk je daar aan uitdagende opdrachten, krijg je coaching en ontwikkel je skills zoals samenwerken, communiceren en persoonlijk leiderschap. Twee weken vol groei en verbinding. Terug in Nederland start je met een inhoudelijke opleiding waarin je jezelf verder ontwikkelt als Data Engineer. Je leert werken met moderne tools en technieken en je behaalt direct relevante certificeringen.

Werken als RPA’er

Na twee maanden opleiding ga je aan de slag bij één van onze klanten. Je helpt bedrijven met het bouwen van robots en het optimaliseren van hun processen. Denk aan het analyseren van processen, het verhogen van de datakwaliteit en het toepassen van RPA-technologieën voor het automatiseren van deze processen. Je werkt in Agile teams en schakelt met verschillende stakeholders om écht impact te maken. En je blijft leren! Met trainingen, cursussen en coaching van je collega’s en Talentmanager blijf je jezelf ontwikkelen zowel technisch als persoonlijk.

Zo ondersteunen wij jou om de beste versie van jezelf te worden

• Een unieke SoKickStart@Warwick Business Course in Engeland;
• Een sterk inhouse L&D-programma, een onbeperkt opleidingsbudget en actieve vakinhoudelijke communities waar kennisdeling en groei centraal staan;
• Persoonlijke begeleiding van jouw Talentmanager;
• Werken aan impactvolle IT-projecten bij bekende organisaties.
• Focus op mentale gezondheid en vitaliteit, met initiatieven zoals OpenUp, sportvergoeding en vitaliteitsprogramma’s
• Toegang tot inspirerende events zoals Women@Sogeti en SoPlay, waar tech en verbinding samenkomen.

Je kunt daarnaast rekenen op;

• Startsalaris van €3730,- (incl. mobiliteitsvergoeding van €750 en vakantiegeld);
• 26 vakantiedagen (met mogelijkheid tot bijkopen), onkostenvergoeding en een salarisgroeimodel met elke 6 maanden kans op een verhoging binnen 1,5 jaar.
• Direct een vast contract;
• Mogelijkheid tot hybride werken (thuiswerkvergoeding);
• Je kunt bij ons kiezen voor de manier van reizen die het beste bij je past zoals een leaseauto (elektrisch), kilometervergoeding en je krijgt een NS-Business Card, of een combinatie daarvan;

Jouw talenten en ervaringen

• Je staat aan het begin van je carrière en hebt een sterke drive om te leren, te bouwen en impact te maken met automatisering;
• Afgeronde hbo- of wo-opleiding met een technische achtergrond;
• Aantoonbare affiniteit met automatisering en softwareontwikkeling;
• Basiskennis van programmeertalen of relevante tools;
• Relevante stage- of werkervaring;
• Je bent kwaliteit gericht en van nature nieuwsgierig;
• Proactief, doelgericht en goede beheersing van de Nederlandse taal (minimaal C1 niveau);
• Ervaring met SQL, Python of andere programeertalen is een pré.

Meer over Sogeti

Bij Sogeti krijg je de ruimte om de beste versie van jezelf te worden — als professional, als collega én als mens. Je werkt in een hechte community van gelijkgestemden, waarin kennis delen vanzelfsprekend is: van inhoudelijke events en communities tot initiatieven als de Gamenight. Met onze sterke lokale aanwezigheid werk je aan échte projecten met impact, altijd met de ondersteuning van een betrokken People Manager die meedenkt over jouw groei. Tegelijkertijd profiteer je van de slagkracht en expertise van de Capgemini Group.

Een PES-screening maakt onderdeel uit van de onboarding.