Continuous Improvement Specialist

Werken bij A-ware Cheese Ingredients B.V. als Continuous Improvement Specialist

Royal A-ware bedient haar klanten wereldwijd in de segmenten Retail, Food Service en Industrie. Wegens uitbeiding zijn we op zoek naar een Continuous Improvement Specialist. Een uitdagende functie met doorgroeimogelijkheden op een groeiende productielocatie.

Wat ga je doen?

Als Continuous Improvement Specialist heb je een belangrijke rol in het structureel verbeteren van de prestaties op onze productielocatie waar we smelt en rookkaas maken. Je bent verantwoordelijk voor het signaleren, analyseren en realiseren van mogelijke procesverbeteringen/optimalisaties. Jij realiseert structurele verbeteringen op het gebied van efficiëntie, kwaliteit, kennis, capaciteit en klantgerichtheid door de juiste analyses uit te voeren, collega’s en leveranciers te betrekken en te zorgen voor structurele borging.

Als specialist ben je ondersteunend aan de productieleiding en samen met je collega’s zorgen jullie ervoor dat we elke dag een stap vooruitzetten. Met je ruime kennis en ervaring in procesoptimalisatie ga je hands-on en met behulp van continu verbetertools (RCA, 5S, etc.) structurele prestatie verbeteringen realiseren.

Je helpt het Operationeel Management Team (OMT) met het gebruik van de verbetertools zodat deze werkwijze duurzaam geborgd wordt in de organisatie. Je bent onderdeel van het OMT en rapporteert aan de Plant Manager.

Waar ga je werken?

Je gaat werken op de productielocatie in Lopik. Hier werken we samen met diverse disciplines onder 1 dak. Het is mogelijk om deels vanuit huis te werken.

Wie ben jij?

• Je hebt een Lean Six Sigma Green Belt of vergelijkbaar;
• Minimaal 3 jaar ervaring met productielijnen;
• Ruime expertise en ervaring op het gebied van procesverbetering en optimalisatie;
• Affiniteit met productieprocessen/ techniek;
• Je kan projectmatig werken en overzicht bewaren;
• Goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift.

Wat bieden wij?

Naast leuke collega’s en een uitdagende baan in een ondernemende en dynamische werkomgeving bieden we:

• Een passend salaris afhankelijk van jouw ervaring;
• Een reiskostenvergoeding van 0,23 cent per km;
• 8% vakantietoeslag & 25 vrije dagen per jaar. Met de mogelijkheid om vakantiedagen erbij te kopen of te verkopen;
• Extra secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een goede pensioenregeling en de mogelijkheid om deel te nemen aan een fietsplan;
• Een platte organisatie in de breedste zin van het woord. Bij ons loop je bij iedereen binnen en zijn zaken snel geregeld;
• Veel vrijheid om je ideeën tot uitvoer te brengen en de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen;
• Volop online opleidingsmogelijkheden voor jou én je eventuele gezinsleden via GoodHabitz.