CV voorbeeld: hoe maak je een curriculum vitae (cv)?

Ben je bezig met het maken van een cv? En wil je recruiters enthousiast maken over wat je te bieden hebt? Dan is deze guide speciaal voor jou geschreven.

Op deze pagina ontdek je wat een cv precies is, waarom het belangrijk is voor je carrière en hoe een professioneel cv template eruit ziet. Ook vind je een handig voorbeeld-cv dat je ter inspiratie kunt gebruiken voor het maken van je eigen curriculum vitae.

Wat is een curriculum vitae (cv)?

Een curriculum vitae (cv) is een document waarin je een overzicht geeft van je werkervaring, je opleidingsniveau en je competenties. De Nederlandse vertaling van het woord ‘curriculum vitae’ is ‘levensloop’ en dat klopt ook wel. Je cv geeft namelijk aan welke levensloop je op het gebied van werk en opleiding hebt doorlopen.

Waar heb je een cv voor nodig?

Een cv is bedoeld om op te sturen naar een werkgever wanneer je op een baan solliciteert. Naast je cv stuur je ook altijd een motivatiebrief mee. In deze brief leg je uit waarom je solliciteert op deze functie en wat je geschikt maakt als kandidaat. Ook vertel je in deze brief kort iets over jezelf.

Het is belangrijk dat je cv perfect in lijn ligt met je motivatiebrief. Wanneer deze twee documenten goed op elkaar aansluiten, versterken ze elkaar en is de kans een stuk groter dat je indruk maakt op de recruiter die je cv en motivatiebrief voor ogen krijgt.

Benieuwd hoe je naast een goed cv ook een motivatiebrief schrijft? Lees dan onze guide over het opstellen van een motivatiebrief. Je vindt hier diverse tips, tricks en adviezen en natuurlijk ook een voorbeeld van een motivatiebrief.

Wat moet er in je cv komen?

Voordat je start met het opstellen van je cv, is het belangrijk om te bepalen wat je precies wilt benoemen. Veel sollicitanten kiezen er bijvoorbeeld voor om enkel relevante werkervaring in hun cv op te nemen. Stel dat je drieëntwintig jaar bent en op je tweede baan solliciteert als financieel consultant, dan is het niet heel nuttig om je cv te noemen dat je op je vijftiende folders bezorgde.

Ben je nog een echte junior en maak je je eerste stappen op de arbeidsmarkt? Dan is het juist wel goed om de werkervaring uit je jeugd te noemen. Je laat daarmee zien dat je al van jongs af aan voor je geld werkt en dat je de moeite neemt om in jezelf te investeren en een bijdrage te leveren aan de maatschappij.

Stappenplan voor het schrijven van je cv

Om te bepalen wat er in je cv moet komen, kun je onderstaand stappenplan volgen. Dankzij dit stappenplan weet je zeker dat je cv over alle informatie beschikt die nodig is om werkgevers en recruiters omver te blazen.

1. Gebruik een professionele foto

Het is niet verplicht om je cv van een foto te voorzien, maar het helpt wel om een goede eerste indruk te maken. Het is lekker transparant en de recruiter weet meteen met wie die te maken heeft.

Let er wel goed op welke foto je gebruikt. Die ene foto van dat festival waar je een hippe planga draagt, is bijvoorbeeld niet heel geschikt. Kies liever een mooie pasfoto of een selfie in hoge kwaliteit. Je kunt ook een familielid, vriend of zelfs een fotograaf vragen om een goede foto van je te maken.

2. Noteer je persoonlijke gegevens

Recruiters willen graag weten wie je bent wanneer ze je motivatiebrief en cv ontvangen. Vul daarom op je cv in wat je naam is, waar je woont en hoe je bereikbaar bent (e-mail en telefoonnummer). Je kunt eventueel ook je geboortedatum noteren, maar dit is niet per se nodig.

3. Maak een overzicht van je opleidingen

Zorg voor een duidelijk overzicht van welke opleiding je hebt gevolgd, in welk jaar je de opleiding startte en in welk jaar je je diploma haalde. Ben je een junior en start je net op de arbeidsmarkt? Vul dan ook je middelbareschooldiploma in. Als je al wat ouder bent en een beroepsopleiding of opleiding in het hoger onderwijs achter de rug hebt, is dit minder noodzakelijk.

4. Laat je werkervaring zien

De beste manier om indruk te maken op een recruiter, is door je werkervaring te laten zien. Noem wanneer je bij welk bedrijf werkte en welke functie je had. Voeg per baan liefst ook toe wat je hier zoal bereikt hebt. Door te schermen met indrukwekkende prestaties, laat je zien dat je van meerwaarde bent. Voeg ook gerust vrijwilligerswerk toe aan dit deel van je cv.

5. Omschrijf je competenties

Competenties vormen de kern van je succes op het werk. Beheers je bepaalde competenties die belangrijk zijn voor de baan waarop je solliciteert? Benoem deze dan zeker. Voorbeelden van competenties zijn een goede beheersing van het Engels, analytische skills en presentatievaardigheden.

6. Benoem je passies en interesses

Om een goede match te vormen met het bedrijf waar je solliciteert, zijn niet alleen je competenties en je werkervaring belangrijk. Ook wie je bent als persoon speelt hierin een rol. Noem dus gerust kort wat je passies en interesses zijn. Recruiters krijgen daardoor een beter beeld van met wie ze te maken hebben. Je kunt hier eventueel ook nevenactiviteiten toevoegen.

7. Voeg referenties toe

Heb je oud-werkgevers of stagebegeleiders die enthousiast zijn over je prestaties? Of werkte je met een ervaren collega die erg te spreken was over je vaardigheden? Voeg deze personen dan toe als referentie, zodat recruiters hen kunnen bellen om naar je te vragen. Vergeet niet om vooraf toestemming te vragen aan de personen die je als referentie wilt opgeven.

Voorbeeld van hoe een cv eruit ziet

Benieuwd hoe een professioneel cv eruitziet? Bekijk dan het voorbeeld hieronder en gebruik dit ter inspiratie voor het opstellen van je eigen curriculum vitae.

Persoonlijke gegevens

• Naam: Sandra van Doorn
• Adres: Straat 1, 1234 AB Rotterdam
• Telefoonnummer: 0612345678
• E-mailadres: sandravandoorn@mail.nl
• Geboortedatum: 1 januari 1999

Over mij

Ik studeerde recent af aan de hbo-opleiding Communicatie bij INHolland Rotterdam. De keuze voor deze studie stond van jongs af aan vast, want ik ben al mijn hele leven gek op bloggen en content schrijven. Ik zet deze skills het liefst in voor een organisatie die zich inzet voor een betere wereld.

In mijn vrije tijd schrijf ik romans en ga ik graag op stedentrips met mijn vriend. Elke maandagavond ga ik naar de schaakclub, waar ik veruit de jongste deelnemer ben. Die passie voor schaken past goed bij mijn liefde voor strategie. Ik houd ervan om strategisch na te denken en complexe uitdagingen om te zetten in concrete en behapbare stappen.

Opleiding

• Hbo Communicatie, INHolland Rotterdam, augustus 2018 – november 2022 (afgerond)

Werkervaring

• Stagiair communicatie, Magnet.me, september 2020 – februari 2021
• Freelance blogger, Magnet.me, februari 2011 – heden

Prestaties en competenties

Mijn grootste talent is dat ik complexe informatie kan omzetten in een begrijpelijke en aantrekkelijke boodschap. Ik schakel moeiteloos tussen verschillende tone-of-voices en verricht graag analytisch doelgroeponderzoek om te ontdekken welk taalgebruik het beste bij de doelgroep past.

Samenwerken is iets wat ik heel belangrijk vind op de werkvloer. Ik geef graag presentaties om anderen te inspireren en ik sta ervoor open om nieuwe dingen te leren van de mensen om me heen. Oud-collega’s omschrijven mij dan ook als een enthousiast persoon die graag de stap extra zet om als team tot een goed resultaat te komen.

Tijdens mijn stage ontwikkelde ik onder supervisie van mijn begeleider een SEO-strategie om beter vindbaar te worden in Google. Ik maakte een zoekwoordonderzoek, bouwde een bijpassende customer journey en maakte een plan om middels linkbuilding meer domeinautoriteit te genereren. De vindbaarheid van de website steeg hierdoor met meer dan 60% in amper zes maanden tijd.

Referenties

John Doe, recruitmentmanager bij Magnet.me (e-mail: johndoe@mail.nl)
“Sandra is een getalenteerd schrijver met een neus voor analytisch onderzoek. Dankzij haar inzet is ons bedrijf een stuk beter vindbaar geworden in Google. Het bereik onder de doelgroep is hierdoor flink vergroot.”

Jane Doe, stagecoördinator bij INHolland Rotterdam (e-mail: janedoe@mail.com)
“Tijdens haar afstudeerstage heeft Sandra op eigen initiatief gewerkt aan de competenties die belangrijk zijn voor haar toekomstige beroep. Ze kwam zelfstandig met goede ideeën en miste nooit een deadline. Ik weet zeker dat er een mooie carrière voor haar in het verschiet ligt.”

Veelgestelde vragen

Hieronder vind je nog eens een kort overzicht van veelgestelde vragen over het schrijven van een cv.