Coördinerend beleidsmedewerker Milieu

Coördinerend beleidsmedewerker Milieu bij het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

Dit ga je doen

Werken aan de bescherming van mens en milieu door de risico’s op ongevallen in de leefomgeving te verkleinen. Jij krijgt deze verantwoordelijke taak, om met het team Vervoer gevaarlijke stoffen beleid te maken voor een veilige leefomgeving bij het transport van gevaarlijke stoffen. Met oog voor maatschappelijke belangen zet jij je vanuit Den Haag in om het beste uit jezelf en het team te halen waardoor jullie nieuwe veiligheidsontwikkelingen snel oppakken. Of het nu gaat om de internationale voorschriften die op het vervoer van gevaarlijke stoffen van toepassing zijn, of om de ruimtelijke doorwerking van het vervoer in de leefomgeving; er liggen meer dan voldoende uitdagingen.

Als coördinerend beleidsmedewerker en tevens taakveldcoördinator heb je binnen onze directie een verantwoordelijke rol. Je zet met de medewerkers in het taakveld de inhoudelijke beleidslijnen uit, onder meer voor het beleid voor een veilige leefomgeving bij het vervoer van gevaarlijke stoffen (Basisnet) en bent voor je collega’s de eerste sparringpartner. Ook ben je het schakelpunt voor het management. De formele besluitvorming over inhoudelijke zaken en de formele verantwoordelijkheid voor personele zaken van de teamleden liggen bij jouw manager.

Je legt de verbinding tussen beleid, uitvoering en onderzoek en stimuleert de samenwerking daartussen. Wat betreft het veilig vervoer van gevaarlijke stoffen ben jij degene die het werk verdeelt, op de verschillende dossiers het overzicht behoudt en zorgt voor de ontwikkeling van het team. De teamleden en jij stellen adviezen en beslisnota’s op voor de politieke en ambtelijke leiding. Samen stellen jullie brieven op aan de Tweede Kamer, bestuurlijke partners en andere partijen. Ook ben je betrokken bij de voorbereiding op en het voeren van (internationaal) overleg. Hetzelfde geldt voor bestuurlijke overleggen en debatten van de bewindslieden met de Tweede Kamer.

Je draagt zorg voor vaste overlegmomenten met de collega’s in het taakveld, waar kennis wordt gedeeld en teambuilding een plek heeft. Ook ontwikkel en beheer jij de meerjarige strategie, de planning- en controlcyclus en de bijdragen aan de IenW-begroting en verantwoording. Je let erop dat het team zorgvuldig omgaat met informatie, documentatie en communicatie.

Verder beheer je de onderzoeksagenda van het taakveld en verzeker je dat deze wordt vertaald in opdrachten, waarvan je met de medewerkers de voortgang bewaakt. Je signaleert relevante ontwikkelingen voor het management en vertaalt managementbesluiten naar het taakveld. Daarom schakel je veel met jouw manager en overleg je regulier met de collega-taakveldcoördinatoren.

Voor deze functie ben je in ieder geval het primaire aanspreekpunt voor het beleid voor een veilige leefomgeving bij het vervoer van gevaarlijke stoffen (Basisnet). Ook kan je worden gevraagd om taken op te pakken directie breed.

Waar draag je aan bij?

Je maakt graag impact, dus vind je het fijn dat de dossiers waaraan je werkt in de politieke en maatschappelijke belangstelling staan. Denk aan een toekomstbestendig omgevingsveiligheidsbeleid, de ontwikkeling van de veilige energietransitie en het vervoer van gevaarlijke stoffen door binnensteden: in alle gevallen staat het voorkomen van (zware) ongevallen centraal.

Je kijkt in je werk ook naar het grotere plaatje. Hierdoor heb je bij het maken van beleid oog voor verschillende belangen en werk je verbindend. Jouw meerwaarde zit in het strategisch overzicht, het leggen van dwarsverbanden en het kunnen plaatsen van de waan van de dag in de lange termijnontwikkeling.

Je houdt ervan mensen enthousiast te maken voor nieuwe ideeën. Mensen in teamverband met elkaar verbinden en hun kwaliteiten tot hun recht laten komen: daar haal je voldoening uit. Ook vind je het leuk om de buitenwereld naar binnen te halen en zorg je ervoor dat onze contacten internationaal, met andere overheden, NGO’s, bedrijven en kennisinstituten goed zijn en blijven.

Jouw meerwaarde zit in het strategisch overzicht, het leggen van dwarsverbanden en het kunnen plaatsen van de waan van de dag in de lange termijnperspectieven. Je staat open voor vernieuwing en vindt het een mooie uitdaging om, samen met de manager, het taakveld verder te professionaliseren op de actuele vraagstukken. Je hebt oog voor de inhoud, voor de ondersteunende processen (financieel en juridisch) en voor wat er allemaal gebeurt binnen het taakveld. Je vindt het leuk om de teamleden te zien groeien in hun dossiers en gunt je collega’s graag hun successen!

Dit krijg je

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• 12 maanden
• Veelzijdig werk, heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland
• 144 vakantie-uren per jaar op basis van 36 uur
• mobiele telefoon en laptop
• hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag
• € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
• 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
• fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
• elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen of de mogelijkheid om een fiets te leasen
• voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
• een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je salaris (minimaal € 440,- per maand bij een volledige werkweek van 36 uur)
• de mogelijkheid om via het IKB je studieschuld af te lossen
• trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied
• verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
• sportdagen met collega’s en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant

Dit vragen wij

• Je hebt ruime ervaring met advisering en ondersteuning van (politieke) leiding.
• Je hebt aantoonbare ervaring met het coördineren en (inhoudelijk) aansturen van twee complexe beleidsterreinen en daarnaast affiniteit met het transport van gevaarlijke stoffen.
• Je hebt een sterke overtuigingskracht, zowel mondeling als schriftelijk, ook over strategisch beleid.
• Je weet de verbinding tussen verschillen te vinden, inhoudelijk en persoonlijk, zowel intern als extern, op eigen en aanpalende dossiers.
• Je hebt aantoonbare ervaring met aansturen van een groep op samenwerking en inhoud, om zo de gestelde doelen te bereiken.

Hier kom je te werken

Over Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

De directie Omgevingsveiligheid en Milieurisico’s (O&M) zet zich met ruim 100 collega’s in om een gezonde en veilige leefomgeving te realiseren. We richten ons hierbij op de bescherming van mens en milieu tegen risico’s op ongevallen en incidenten als gevolg van bedrijfsmatige activiteiten. Onze hoofdthema’s zijn de zorg voor de veiligheid van chemische stoffen en bestrijdingsmiddelen, van gevaarlijke stoffen in risicovolle bedrijven (en hun omgeving), van het vervoer van gevaarlijke stoffen via weg, water, spoor en buisleidingen, van biotechnologie en de nucleaire veiligheid en stralingsbescherming.

Daarbij is de directie O&M verantwoordelijk voor het stelsel van vergunningverlening, toezicht en handhaving. We ontwikkelen het beleid bij diverse stakeholders, zoals andere overheden, maatschappelijke organisaties, NGO’s en bedrijfssectoren. Daarbij spelen we in op actuele ontwikkelingen, zoals de energietransitie, en zoeken we de samenhang tussen lokaal, nationaal en internationaal optreden. Samen werken we aan een mooier Nederland en zetten we ons in voor een veilige, schone en gezonde samenleving.

Zet je je graag in voor een gezonde, veilige, schone en duurzame leefomgeving? Dan ben je bij het directoraat-generaal Milieu en Internationaal (DGMI) aan het goede adres. Onderwerpen waar we aan werken zijn: circulaire economie, luchtkwaliteit, geluid, statiegeld, afval, stoffenbeleid, nucleaire veiligheid, basisnet, veiligheid biotechnologie, het stelsel van vergunningverlening, handhaving en toezicht (VTH) en het Nationaal milieuprogramma. DGMI werkt samen met onder andere gemeenten, provincies, departementen, kennisinstellingen en het bedrijfsleven om deze thema’s succesvol te realiseren.

Ook coördineren we de internationale component van het IenW-brede beleidswerk, inclusief werkbezoeken en diplomatie. Zo werkt DGMI aan de transities op het vlak van circulaire economie, slimme en duurzame mobiliteit en klimaatadaptatie. Deze transities zijn sterk verweven met elkaar en ook internationaal zeer actueel. Het onderwerp ‘milieu’ is een belangrijke schakel bij het realiseren daarvan.

Bij DGMI werken we met meer dan 300 mensen die collegialiteit en de inzet voor een beter milieu belangrijk vinden. Verder zijn werkplezier en integriteit passende omschrijvingen van de werksfeer.

Bijzonderheden

• We werven aan de hand van objectieve selectiecriteria. Daarom is een motivatiebrief niet nodig en werken we in plaats daarvan met gerichte motivatie- en competentievragen. Deze vind je terug onder het kopje 'Wat breng je mee?'
• De gesprekken vinden plaats in de eerste twee weken van januari.
• Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
• Om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed.
• Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, maar dit doen we altijd in overleg met jou.
• Het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces.