Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

HR Business Partner Stores

Posted 23 Nov 2025
Share:
Work experience
2 to 5 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Op zoek naar een rol waarbij passie en doelen samenkomen? Een dynamische en internationale werkplek, met veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

MediaMarkt is een toonaangevende retailer van consumentenelektronica met een sterke focus op innovatie, klantgerichtheid en groei. Binnen onze organisatie zijn mensen de sleutel tot succes, en daarom zoeken wij een gedreven HR Business Partner om ons team in de regio Noord te versterken.

Wat ga je doen?

Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het leveren van strategisch en operationeel HR-advies aan het management van MediaMarkt in regio Noord. Je werkt nauw samen met leidinggevenden om HR-initiatieven te ontwikkelen en te implementeren die bijdragen aan de organisatiedoelen. Als vertrouwde HR-expert en adviseur op het gebied van personeelsbeleid, arbeidsrelaties en organisatieontwikkeling, ben jij regelmatig op pad om jouw 25 winkels te bezoeken en impact te maken met jouw inzichten en adviezen.

  • Advies en ondersteuning management: Je adviseert het management gevraagd en ongevraagd over het HR-beleid en de vertaling hiervan naar de praktijk, afgestemd op de organisatiedoelen. Ook fungeer je als coach voor leidinggevenden en help je bij het oplossen van arbeidsconflicten.

  • Personeelsplanning: Je inventariseert de personeelsbehoefte en adviseert over de in-, door- en uitstroom van medewerkers. Daarnaast ondersteun je het management bij het toepassen van arbeidsvoorwaarden.

  • Arbo en opleiding: Je zorgt voor naleving van Arbo-wetgeving en coördineert verzuimtrajecten. Daarnaast inventariseer je opleidingsbehoeften en monitor je de effectiviteit van trainingen en opleidingen.

  • Veranderingsprocessen: Je analyseert knelpunten in de organisatiecultuur en -structuur en adviseert over verbeteringen. Je faciliteert veranderingsprocessen en neemt deel aan organisatiebrede projecten.

Wie ben jij?

  • Een afgeronde HBO of universitair diploma, bij voorkeur in HR of een gerelateerd vakgebied;
  • Minimaal 2-5 jaar ervaring in een HR-adviesrol;
  • Grondige kennis van sociale wetgeving en sterke analytische vaardigheden;
  • Goede communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands en Engels, Frans is een pré.
  • Proactief, oplossingsgericht en een echte teamspeler;
  • Flexibel; je vindt het niet erg om onze winkels in jouw regio te bezoeken.

Wat bieden wij jou?

  • Fantastische werkplek op de 38e etage in ‘De Rotterdam’ met uitzicht op de Erasmusbrug.

  • Goede arbeidsvoorwaarden en ontwikkel- en groeimogelijkheden.
  • Vrijheid en verantwoordelijkheid om je functie zelf in te vullen en ideeën tot uitvoering te brengen in een omgeving waar alles kan.
  • De kans om als team de vetste resultaten neer te zetten omdat jullie simpelweg altijd willen winnen.
  • Bij MediaMarkt hebben we gewoon lef. Wij zijn ondernemers binnen een onderneming waardoor je de kans krijgt jezelf snel en op diverse manieren te ontwikkelen.

Over ons

Je zit vol energie en komt helemaal tot leven in een dynamische, soms chaotische omgeving. Afwisseling en onverwachte situaties motiveren je en je gelooft dat succes samen wordt bereikt, ook als dat betekent dat je je eigen plannen soms even moet parkeren. Herken jij jezelf hierin? Dan pas jij perfect bij MediaMarkt!

Bij ons draait alles om de "Let's Go!" mentaliteit: niet zomaar een slogan, maar een manier van werken en denken. We houden van technologie en delen deze passie graag met anderen. We hebben plezier in wat we doen en willen inspireren. Als nummer één in de Benelux én Europa bepalen wij mee hoe mensen technologie ervaren en gebruiken. We maken het verschil en staan klaar voor onze klanten, via al onze kanalen. Samen met meer dan 50.000 collega’s in heel Europa bouwen we elke dag aan de winkelervaring van de toekomst.

Jouw HR contactpersoon

Karen van Vliet

Ready for the big picture? Let’s Go!
Wij zijn de nummer één in de BeNeLux en in Europa. We beïnvloeden hoe mensen technologie ervaren en gebruiken. Wij maken het verschil. We zijn er voor onze klanten, via alle kanalen. We leggen uit, inspireren en enthousiasmeren. We zijn altijd in beweging. Samen met onze fantastische medewerkers creëren we de winkelervaring van de toekomst.

Retail
Rotterdam
Active in 11 countries
5,500 employees
60% men - 40% women
Average age is 32 years