Team Lead Fraud & Payments

Word Team Lead Fraud & Payments bij Nederlandse Loterij

Wil jij zorgen voor een toekomstbestendige en integere aanpak van fraude en betalingen, met data als uitgangspunt? Kom in beweging en versterk Nederlandse Loterij als Team Lead Fraud & Payments.

Waarom jij deze baan wil

Purpose driven

Samen hebben we als doel om terug te geven aan de maatschappij. Onze winst wordt gedeeld met de Nederlandse sport en 18 goede doelen.

Data-gedreven

Met de komst van online kansspelen is de snelheid en het volume van onze data immens toegenomen. Nog meer nieuwe uitdagingen en kansen!

Voor iedereen

Diversiteit bevordert creativiteit en innovatie. Iedereen doet mee bij Nederlandse Loterij: we geloven in gelijke kansen voor iedereen.

Jouw speelveld

Data-gedreven werken, dat vinden we bij Nederlandse Loterij belangrijk. Om de juiste beslissingen te nemen én om nieuwe kansen te ontdekken. In welke functie of welk team je ook werkzaam bent, iedereen heeft deze data-driven mindset. Zo zetten we samen een succesvol team neer. Dankzij jouw inzet werken we aan een veilige, integere en efficiënte speler ervaring. Daarmee draag jij direct bij aan een gelukkig, gezond en sportief Nederland. Jij scoort als Team Lead Fraud & Payments door het:

• aansturen en coachen van het Fraud & Payments-team en toezien op naleving van KYC/AML-wetgeving en rapportageverplichtingen.
• ontwikkelen en implementeren van Fraud & Payments-beleid in lijn met de organisatiestrategie en groeidoelstellingen.
• bewaken van risico’s en compliance binnen Fraud & Payments-processen en afstemmen met toezichthouders zoals de Kansspelautoriteit
• optimaliseren van processen door inzet van automatisering, AI en data-analyse.
• bewaken van voortgang op en onderhouden van KPI’s.

Je geeft leiding aan een team van 7 fte en rapporteert aan de Director Customer & Finance Operations. Je werkt nauw samen met Risk, Compliance en Finance en staat in contact met externe toezichthouders. Je maakt gebruik van moderne tooling, data dashboards en AI-gedreven signaleringsmechanismen.

Samen werken, samen winnen

Nederlandse Loterij is dé betrouwbare kansspelorganisatie van Nederland. Met 8 sterke merken. We zijn marktleider, expert en staan voor verantwoord, eerlijk en veilig spelen. Bijna alles wat we verdienen geven we weg voor een gelukkig, gezond en sportief Nederland.

Naast een kansspelorganisatie met een maatschappelijke insteek zijn we een werkgever. Binnen onze organisatie werken we samen met ruim 500 toptalenten. Door samen te werken en samen te winnen, is er altijd reden om te juichen.

“Met ondernemerschap en een goed gevoel voor risico’s zijn er binnen Finance en Nederlandse Loterij veel mogelijkheden om een brede bijdrage te leveren en jezelf verder te ontwikkelen.”
Gijs Franken, Manager Business Control

Jouw talent

De verschillende mensen die hier werken zijn graag in beweging, ontwikkelen zichzelf continu en gaan voor de winst. Dat maakt iedereen binnen Nederlandse Loterij tot een toptalent. Jouw talent is een optelsom van:

• HBO/WO niveau
• 5+ jaren werkervaring waarvan enkele in leidinggevende positie
• Affiniteit met IT
• Aansturen van teams met oog voor zowel proces als persoonlijke ontwikkeling.
• Toepassen van KYC/AML-richtlijnen en compliancevereisten in dagelijkse processen.
• Analyseren en optimaliseren van complexe Fraud & Payments-processen met behulp van data.
• Benutten van AI- en data-tools voor signalering en besluitvorming.
• Bouwen en onderhouden van KPI-structuren voor performance en risico’s.

Verder heb je voor deze vacature oog voor wat juist en rechtvaardig is. Je neemt weloverwogen beslissingen, ook in uitdagende situaties.

Jouw score

Als Team Lead Fraud & Payments bieden we jou:

• een salaris dat ligt tussen €5.300,- en € 7.800,- bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring.
• een interessante bonusregeling.
• een fulltime functie voor 40 uur per week.
• voor € 3,25 geniet je van een gezonde en gevarieerde lunch in ons bedrijfsrestaurant.

Ons kantoor in Rijswijk is in principe de plek waar jij je werk doet, maar je werkt vooral op een plek die het beste past bij wat je doet. Bekijk hieronder welke arbeidsvoorwaarden jij nog meer kan verwachten.

Reiskostenvergoeding

De kosten die je maakt met OV of eigen vervoer om naar kantoor te komen? Die worden volledig vergoed.

Extra voorzieningen

Je krijgt een laptop, telefoon en een thuiswerkplek.

Pensioen

Je bouwt een goed pensioen op. Opbouwpercentage 1,75% per jaar. Eigen bijdrage 6,15% van pensioen grondslag.

Hybride werken

Afhankelijk van het team waarin je zit, werk je soms vanuit ons modern ingerichte kantoor in Rijswijk en soms vanuit huis of een andere plek waar jij het liefste je werk doet.

Werkgeverschap van nu

We vinden het belangrijk dat je blij wordt van onze arbeidsvoorwaarden. Zo vullen wij bijvoorbeeld het salaris tijdens het 5 weken durende partnerverlof aan tot 100%.

Vakantie

Je krijgt 30 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband, €1.000,- flexibel budget en 8% vakantiegeld.

Sportschool

Onbeperkt gebruik van onze sportschool. Onze personal trainer staat voor je klaar.

Ontwikkelingsbudget

Met een jaarlijks opleidingsbudget tot €2.000,- kan jij flink investeren in jouw persoonlijke ontwikkeling. Dit stimuleren we.

Werk aan een gelukkig, gezond en sportief Nederland