Senior+ Secretaris Ondermijning Mainport Noordzeekanaalgebied

Maak impact als Senior+ Secretaris Ondermijning Mainport Noordzeekanaalgebied

Ben jij gedreven om jouw juridische vaardigheden in te zetten in een dynamisch en maatschappelijk relevant werkveld? Wil jij bijdragen aan de strijd tegen de georganiseerde drugscriminaliteit en andere vormen van ondermijning in een van de belangrijkste logistieke knooppunten van Nederland? Dan hebben wij de ideale uitdaging voor jou!

Wat ga je doen?

De mainport Noordzeekanaalgebied is een belangrijk logistiek knooppunt. Daarmee is het een aantrekkelijk doelwit voor internationaal georganiseerde criminaliteit, waarvan de georganiseerde drugscriminaliteit het grootste probleem oplevert. Criminele drugsnetwerken investeren (sociaal en financieel) in infiltratie binnen deze mainport en beschikken zo over kennis van de fysieke omgeving, van de logistieke processen en verzekeren zich zo de toegang tot beveiligde gebieden.

Publieke en private partijen, zoals de Politie, de Douane, de FIOD, gemeenten, de Koninklijke Marechaussee, Belastingdienst, Port of Amsterdam, RIEC Noord-Holland en het Openbaar Ministerie, werken nauw met elkaar samen om misstanden op te sporen, toezicht te verbeteren en barrières op te werpen ter voorkoming van ondermijnende criminaliteit. Er wordt onder meer integraal opgetreden tegen (grootschalige) in,- en doorvoer van verdovende middelen via de mainport, maar ook tegen corruptie, fraude, criminele geldstromen, mensenhandel/mensensmokkel, etc. Daarnaast ziet de samenwerking op het weerbaar maken van medewerkers van deze mainport tegen intimidatie vanuit (de georganiseerde) criminaliteit. Het parket Noord-Holland levert hier een belangrijke bijdrage aan en heeft onder meer de aanpak van corruptie binnen deze mainport als prioriteit benoemd. Het is onze ambitie om onze aanpak van ondermijning binnen het Noordzeekanaalgebied en onze inzet uit te breiden, te versterken en te innoveren. Wij zoeken hiervoor een enthousiaste nieuwe collega die ons team komt versterken!

Jouw taken

• Jij bent op zaaks-inhoudelijk niveau een belangrijk aanspreekpunt namens het Openbaar Ministerie (OM) en vervult intern een coördinerende en adviserende rol voor de casuïstiek/zaken binnen de Mainport Noordzeekanaalgebied;
• Je hebt zicht op de strafrechtelijke onderzoeken die collega’s in dit gebied draaien, je voert daarop regie en stuurt erop aan, dat relevante operationele informatie uit die onderzoeken wordt gedeeld met de partners;
• Je hebt een actieve signalerende rol, legt verbanden binnen de beschikbare informatie en zorgt er voor dat de informatie terecht komt bij de juiste personen of organisaties. Je hebt tevens een adviserende rol ten aanzien van in te richten (strafrechtelijke) interventies;
• In de strafrechtelijke onderzoeken trek je samen op met de officier van justitie en zorg je ervoor dat de strafzaken op zitting of op andere passende wijze worden afgedaan;
• Op beleidsmatig niveau werk je nauw samen met de beleidsadviseur Mainport Noordzeekanaalgebied en ben je in gezamenlijkheid verantwoordelijk voor de interne OM organisatie en de samenwerking met de betrokken ketenpartners;
• Je levert gezamenlijk een structurele bijdrage/invulling aan de integrale aanpak ondermijning binnen de mainport Noordzeekanaalgebied;
• Je wordt betrokken bij de bestaande succesvolle aanpak op de mainport Schiphol om deze nog verder te versterken, uit te breiden en te innoveren vanuit strafrechtelijk perspectief. Je trekt daarom samen op met de senior+ secretaris ondermijning Schiphol en jullie vervangen elkaar;
• Je investeert in een breed netwerk met verschillende partijen betrokken bij de mainports Noordzeekanaalgebied en Schiphol;
• Binnen deze dynamiek wordt van jou een stevige vertegenwoordiging namens het parket Noord-Holland verwacht;
• Je wordt als secretaris ook ingezet op andere onderzoeken binnen team Ondermijning, mede om zo in verbinding te zijn met je collega’s en het werk binnen deze onderzoeken.

Wie ben jij?

• Je bent een enthousiaste maatschappelijk betrokken collega en hebt kennis van en affiniteit met de integrale aanpak van ondermijnende criminaliteit;
• Je hebt een afgeronde universitaire opleiding Nederlands recht en hebt meerdere jaren werkervaring als secretaris in de ondermijningsomgeving of onderzoeksomgeving;
• Je hebt kennis van de interne organisatie van het Openbaar Ministerie en van de betrokken strategische partners (waaronder o.a. Koninklijke Marechaussee, Douane en politie).

Daarnaast beschik je over de volgende competenties

• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en bent in staat om tegengas te geven en contact te onderhouden met collega’s en ketenpartners;
• Je werkt goed in teamverband, neemt een voortrekkersrol en kunt verbindingen leggen tussen verschillende partijen en belangen;
• Je hebt een goed ontwikkeld politiek en bestuurlijk inzicht.
• Tot slot heb je een sterk analytisch vermogen om gestructureerd tot resultaten te komen.

Werken bij het Openbaar Ministerie

Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Bij het OM werken ruim zesduizend medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten. Het is belangrijk dat alle collega’s zich bij het OM thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden. Ook in talent en groei.

Over de afdeling en het team

De afdeling Interventies & Onderzoeken bestaat uit vijf teams. Jij komt te werken in het Ondermijningsteam, team 5.

Team Ondermijning telt 30 collega’s (officieren van justitie en parketsecretarissen). Een diverse club enthousiaste, gedreven professionals, die samenwerken in een prettige omgeving waar sprake is van een leuke dynamiek en goede sfeer. De onderlinge collegialiteit is hoog en er is veel ruimte voor intervisie, persoonlijke ontwikkeling en eigen initiatief. Er wordt leiding gegeven aan de onderzoeken van de DRR van de politie in de eenheid Noord-Holland, de Koninklijke Marechaussee en de FIOD naar georganiseerde criminaliteit, zoals grootschalige import/export van drugs, mensenhandel, corruptie, cybercrime, liquidaties, fraude, terreur(dreiging), alsmede naar de daarmee gepaard gaande (internationale) criminele geldstromen. Het team is verantwoordelijk voor de resultaten en kwaliteit van deze onderzoeken en behandelt de zaken die er uit voortkomen ter terechtzitting, indien een alternatieve afdoening niet tot de mogelijkheden behoort. Er wordt data gedreven gewerkt met het doel om slimme gerichte interventies te plegen om de ondermijnende gevolgen van de strafbare feiten effectief te verstoren. Hiervoor is er nauw contact met de lokale opsporingsinstanties en de diverse ketenpartners. Er wordt nauw met hen samengewerkt binnen een integrale aanpak.

Werken bij het arrondissementsparket Noord-Holland betekent werken in een sprankelend, innovatief en resultaatgericht parket. Een parket dat ambitieus is op het gebied van digitalisering, cybercrime en intelligence based werken; waar flexibele, energieke en betrokken mensen graag willen werken. Deze medewerkers zetten zich met elkaar in voor de strafrechtelijke handhaving van de rechtsorde in de politie-eenheid Noord-Holland en op de luchthaven Schiphol. Het arrondissementsparket kent vier afdelingen: administratie, bedrijfsvoering, interventies & onderzoeken en beleid & strategie.

Bij AP Noord-Holland werken zo’n 350 medewerkers met diverse achtergronden en verschillende perspectieven. Zij maken dat ons parket een brede blik heeft op de samenleving en dat de samenleving zich beter kan herkennen in wat wij als parket doen. Wij vertegenwoordigen ook de samenleving op zitting en dat maakt het noodzakelijk dat wij onze multiculturele en diverse samenleving goed kunnen begrijpen. Dit vraagt om diversiteit in de samenstelling van ons personeelsbestand én om een inclusieve organisatiecultuur. In een inclusieve organisatiecultuur is geen sprake van discriminatie, worden diverse mensen gelijkwaardig behandeld en krijgen gelijke kansen. Een inclusieve cultuur maken we samen.

Overige arbeidsvoorwaarden

Neevens het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Dit bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Die tijd zijn bovenwettelijke uren, naar rato omvang dienstverband en leeftijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van het budget te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra verlof en andersom, of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• De functie is gewaardeerd in schaal 11 CAO Rijk;
• Een veiligheidsonderzoek B van de AIVD is onderdeel van de Procedure;
• Het betreft een functie voor 36 uur.