Medewerker Financieel Beheer

Heb jij ervaring met crediteurenbeheer? Dan is deze vacature iets voor jou! Wij zijn op zoek naar een enthousiaste teamspeler, die onze afdeling Finance (bestaande uit 8 medewerkers) voor 32-40 uur per week wil komen versterken.

Wat ga je doen?

Als medewerker financieel beheer, met specialisatie crediteurenbeheer, ben je verantwoordelijk voor het tijdig, juist en volledig beheer van de crediteurenadministratie én de administratie van de banken. Bovendien behoort het administreren en controleren van de onkostendeclaraties tot jouw taken. Je assisteert samen met je directe collega’s het afdelingshoofd bij diverse administratieve handelingen rond de maand- en jaarsluitingen teneinde een snelle en soepele afhandeling te realiseren. Structureel en op verzoek lever je managementinformatie aan, signaleer je knelpunten en doe je voorstellen voor verbeteringen die de processen optimaliseren.

Wat bieden wij jou?

Wij bieden een veelzijdige functie, waarin je zelf het verschil kunt maken. Er is een open bedrijfscultuur waar advocaten en professionals benaderbaar zijn. Jij kunt veel leren van jouw ervaren collega’s en is er voldoende ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen. Verder bieden wij goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een dertiende maand, een reiskostenvergoeding (2e klas) en een aantrekkelijke pensioenregeling.

Wij vinden het leuk om sociale activiteiten met elkaar te ondernemen. Zo hebben we een wekelijkse vrijdagmiddagborrel in onze eigen kantoorbar, organiseren we regelmatig een teamuitje én kun je op sportief vlak aansluiten bij verschillende initiatieven, zoals de Amstel Gold Race, het Haagse hockeytoernooi en de CPC.

Wat is jouw achtergrond?

De kandidaat die wij zoeken heeft minimaal een afgeronde financiële opleiding op MBO+ niveau en/of je beschikt over een afgeronde HBO opleiding. Ervaring in een soortgelijke functie geldt als een pre. Daarnaast heb je een goede kennis van BTW. Je voert alle werkzaamheden nauwkeurig en geordend uit. Je bent flexibel, stressbestendig en sociaal erg vaardig. Je weet proactief in te spelen op interne en externe behoeften en houdt daarbij altijd de goede kwaliteit in het oog. Je vindt ontwikkeling belangrijk en wilt graag verder groeien binnen deze functie.

We staan midden in de maatschappij, waar verschillende talenten en perspectieven bijdragen aan de waarde die we leveren voor onze cliënten. Daarom streven we naar inclusie en verwelkomen we diversiteit. Er is ruimte voor groei, en wij werken hier elke dag serieus aan. We nodigen sollicitanten met diverse achtergronden van harte uit om bij ons te solliciteren.

Een pre-employment screening is onderdeel van het sollicitatie- en selectieproces.