Magnet.meย ย -ย ย The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Junior Purchase Manager Vis

Posted 16 Feb 2025
Share:
Work experience
1 to 2 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
โ‚ฌ3,500 per month
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Ben jij commercieel ingesteld en wil jij een belangrijke rol spelen in de groei van de viscategorie bij een internationale organisatie? Heb jij interesse in de wereld van inkoop, productkennis en reizen? Dan is dit jouw kans om te groeien als Junior Purchase Manager Vis! ๐ŸŒ

Verleg jouw grenzen als Junior Purchase Manager

In deze dynamische functie werk je nauw samen met een klein, maar gedreven team. Jij draagt bij aan het succes van de viscategorie. Je leert alles over de verschillende vissoorten en hoe je intensief met leveranciers samenwerkt om de beste deals te sluiten.

Wat ga je allemaal doen?

  • Bezoek je leveranciers wereldwijd en neem je deel aan meerdere beurzen per jaar
  • Leer je alles over de diverse vissoorten en krijg je inzicht in de commerciรซle waarde van vis
  • Onderhoud je relaties met leveranciers en ga je actief op zoek naar nieuwe samenwerkingen
  • Werk je samen met verschillende teams om inkoopvolumes te optimaliseren en leveranciers effectief te sourcen

Dit ben jij

Als Junior Purchase Manager Vis ben je leergierig, commercieel ingesteld en communicatief sterk. Je hebt oog voor detail en werkt graag in een dynamische internationale omgeving.

  • Beheers je Nederlands en Engels vloeiend
  • Ben je bereid om internationaal te reizen en kansen in de markt te benutten
  • Heb je 1-2 jaar werkervaring, bij voorkeur in de foodsector, ervaring in vis is een pre
  • Heb je een hbo-diploma, bij voorkeur in een commerciรซle of food-gerelateerde richting
  • Ben je enthousiast om te leren over een complexe productcategorie en heb je een hands-on mentaliteit

Wij bieden jou

  • Een goed salaris passend bij jouw ervaring, plus een jaarlijkse vaste kerstbonus en een prestatieafhankelijke bonus
  • Een jaarcontract met daarna de optie tot een vast contract
  • 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra dagen erbij te kopen en te verdienen
  • Een reiskostenvergoeding voor maximaal 75 km enkele reis woon-werkverkeer of een thuiswerkvergoeding als je thuis werkt
  • De mogelijkheid om 1 dag per week vanuit huis te werken
  • Een pensioenregeling waarbij 2/3e van de pensioenpremie door ons wordt betaald
  • De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen passend bij jouw functie en groeiambities
  • De mogelijkheid om deel te nemen aan coaching programmaโ€™s voor jouw mentale gezondheid
  • Deelname aan collectieve verzekeringen zoals een arbeidsongeschiktheidsverzekering en een nabestaandenverzekering
  • Gratis gebruik van onze eigen sportschool

Sluit je aan bij ons King of Reach team, waar innovatie en impact samenkomen in de dynamische wereld van voedsel- en drankendistributie! Als onderdeel van de gerenommeerde B&S-familie hebben we de missie om premium consumentenproducten voor iedereen en overal toegankelijk te maken. Dit doen we door het dagelijks leven te verbeteren met kwalitatief hoogwaardige producten.

Bij King of Reach draait het niet alleen om het distribueren van producten; het gaat om het brengen van kwaliteit en smaak naar de verste uithoeken van de wereld. Van duty-free kanalen tot overheidslocaties en afgelegen retail locaties, onze expertise zorgt ervoor dat 's werelds toonaangevende voedsel- en drankmerken hun weg vinden naar consumenten in verschillende markten wereldwijd.

B&S exists to make premium consumer goods available to everyone, anywhere. With our ever-growing international network and physical local presence, we connect suppliers, logistics partners, wholesalers, retailers, and consumers worldwide who are difficult to reach.
We put our people at the heart of everything we do. We continuously encourage our employees to learn, develop, and grow to reach their full potential.

FMCG
Delfzijl
Active in 100 countries
500 employees
60% men - 40% women
Average age is 35 years