Campus Recruiter

Het werven en selecteren voor junior functies, traineeships en stageplekken is het grote talent dat jij bezit. In jouw nieuwe baan als Campus Recruiter bij PwC werk je binnen een enthousiast team waar volop aandacht is voor jou als persoon en jouw ambities. Krijg jij energie om alles tot in de puntjes te regelen en is structuur bewaren door jou geen enkel probleem? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Dit ga je doen

In de functie van Campus Recruiter recruit jij studenten voor PwC. Om de werving van deze studenten voor een traineeship of job maar ook stageplekken goed vorm te geven, organiseer je diverse activiteiten. Denk hierbij aan evenementen (die zowel plaatsvinden op onze PwC kantoren als op externe locaties). Tevens houd je je bezig met bijvoorbeeld het vormgeven en het opzetten van een te gekke business course, maar ook ben je verantwoordelijk voor het uiteenzetten van een campagneplan in samenwerking met de afdeling

Door de inzet van deze activiteiten versterk je ons werkgeversimago en enthousiasmeer je de studenten doelgroep over het werken bij PwC. Ook ga je aan de slag met het opbouwen en beheren van talentpools en beoordeel je sollicitaties en voer je Je begeleidt jouw kandidaten op een vriendelijke en heldere manier door de volledige recruitment procedure door te lopen en bent daarbij sparringpartner voor de business als het gaat om hun recruitment behoefte. ​Je geeft uitleg over het assessment, biedt een helpende hand in gesprekstechnieken en staat op het eindpunt ook nauw in contact met je collega's van HR wanneer je een contractaanbod opstelt. Kortom: Je bent van A tot Z betrokken bij de candidate experience.

Hierin herken jij jezelf

• Je hebt een afgeronde opleiding (minimaal hbo) en je hebt affiniteit of ervaring op het gebied van werving en selectie (of in de uitzendbranche);
• Je werkt gestructureerd en bent goed in het schakelen tussen verschillende stakeholders (jouw recruitment winkel is altijd goed op orde);
• Naast dat je goed zelfstandig kunt werken, ben je ook een teamplayer;
• Je weet je doelgroep te bereiken en te binden met jouw overtuigingskracht;
• Je bent creatief en houdt ervan om outside the box te denken;
• Je durft op iemand af te stappen en bent niet bang om de telefoon op te pakken;
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• Je bent flexibel en 36 of 40 uur per week beschikbaar;
• Je hebt bij voorkeur je rijbewijs en woont centraal, zodat je zowel op ons hoofdkantoor in Amsterdam kunt werken als op andere kantoren.

Dit bieden wij

We geloven in de kracht van een inclusieve cultuur en vinden het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn. We bieden je toegang tot het wereldwijde PwC netwerk, waarin je jouw kennis, ideeën en vragen kunt uitwisselen met ervaren professionals. Daarnaast bieden wij:

• Trainingen die bijdragen aan de ontwikkeling van jouw persoonlijke leiderschap en vakinhoudelijke kennis. Onze leeroplossingen ondersteunen je in je baan en helpen je verder in je carrière. We vinden het belangrijk dat je je kennis en vaardigheden voortdurend kunt ontwikkelen en geven je daar dan ook de tijd voor. De mogelijkheden zijn breed en zijn passend bij het moment in je loopbaan.
• Een passend salaris en uitgebreide arbeidsvoorwaarden, waaronder een ‘well-being budget’. Dit is een persoonlijk jaarlijks budget van € 1.000,- uit te geven aan jouw gezondheid, zoals: mindfulness, sport, lifestyle coaching en wellness;
• Compleet ingerichte, ergonomische thuiswerkplek met een tweede beeldscherm;
• Maandelijkse onkostenvergoeding;
• Een leaseauto (electrisch), laptop en iPhone;
• 32 vakantiedagen per jaar;
• Hybride werken thuis en op kantoor;
• De mogelijkheid om je binnen reguliere werktijden in te zetten voor Corporate Responsibility, verschillende netwerken, diversiteit en/of innovatie;
• Leuke informele activiteiten.