Manager Financiën & Bedrijfsvoering

Leeuwendaal zoekt voor Raamwerk een manager Financiën & Bedrijfsvoering

De organisatie

Raamwerk biedt ondersteuning aan kinderen en volwassenen met een (meervoudige) lichamelijke en/of verstandelijke beperking. Deze ondersteuning bevordert de kwaliteit van leven van de cliënten en draagt bij aan een zo gewoon mogelijk leven. ‘Gewoon leven’ vormt de basis van de dienstverlening van Raamwerk en is dé kernwaarde vanuit waar haar medewerkers werken. Een gewoon leven lijkt door de diverse beperkingen van de cliënten van Raamwerk soms ver weg. ‘Gewoon’ betekent dat je zélf regie hebt over je leven, zélf keuzes maakt, dat je rechten en plichten hebt, autonoom bent, vrienden hebt, jezelf kan ontplooien, naar vermogen kan bijdragen aan de samenleving en een zinvol leven kan leiden. Met behulp van flexibele individuele ondersteuning en de inzet van moderne technologie en technieken brengen de medewerkers dat doel dagelijks dichterbij. Zonder de beperkingen uit het oog te verliezen draagt het professionele handelen van alle medewerkers bij aan een zo gewoon mogelijk leven.

Raamwerk biedt met circa 800 medewerkers ondersteuning en begeleiding aan ongeveer 750 cliënten. Bij Raamwerk kunnen cliënten terecht voor wonen, dagbesteding, vrijetijdsbesteding, specialistische ondersteuning en (para)medische zorg. Raamwerk is een regionaal georiënteerde organisatie en het werkgebied is Zuid-Holland Noord (Duin- en Bollenstreek). Voor de cliëntgroep met een lichamelijke beperking vervult Raamwerk een bovenregionale functie. Het Centraal Bureau is gevestigd in Noordwijkerhout.

Profiel

De nieuwe manager Financiën & Bedrijfsvoering geeft op inspirerende en verbindende wijze leiding aan de verschillende onderdelen. Committeert zich aan het verder uitvoeren van het ‘herstelplan’. Combineert stevigheid en besluitvaardigheid met empathie en oprechte aandacht voor medewerkers. Dit doet de manager vanuit een positieve en ondernemende grondhouding. Weet medewerkers te motiveren en te stimuleren in hun rollen en onderlinge verbondenheid. Is zichtbaar en biedt ruimte voor eigen ideeën en initiatief.

Het is essentieel dat de manager Financiën & Bedrijfsvoering een visie heeft op integrale bedrijfsvoering en in staat is om een brug te slaan tussen de ondersteunende diensten en het primaire zorgproces. Dit vereist niet alleen strategisch inzicht en analytische vaardigheden, maar ook emotionele intelligentie om effectief leiding te geven en samen te werken binnen een complexe en dynamische omgeving. De manager Financiën & Bedrijfsvoering weet de ambities van Raamwerk op een enthousiaste en overtuigende manier uit te dragen en tot resultaat te brengen.

Functie-eisen

Ervaring en competenties:

• WO werk- en denkniveau, bijvoorbeeld een afgeronde opleiding bedrijfseconomie aangevuld met RC of RA.
• Ruime managementervaring in een vergelijkbare rol in de langdurige zorg.
• Een persoonlijke, optimistische en verbindende managementstijl gericht op luisteren en samenwerking.
• Is sociaal en maatschappelijk bewogen en voelt zich betrokken bij de ondersteuning van mensen met een verstandelijke beperking. Aantoonbare affiniteit met de gehandicaptenzorg is een pré.
• Analytisch en conceptueel denkvermogen waarmee het geheel overzien kan worden.
• Goed in staat om mensen aan de voorkant mee te nemen in de processen, tevens het zorgdragen voor het afmaken en het borgen ervan.
• In staat om besluiten te nemen, koers te bepalen en deze ook te vertalen naar de teams.
• Verbindend, toegankelijk, kan goed luisteren en is gericht op samenwerking.
• Benaderbaar, brengt rust en stabiliteit.

Wat biedt Raamwerk?

Binnen Raamwerk heerst een prettige en informele werksfeer met korte communicatielijnen. De organisatie heeft een goede naam in de regio. Je hebt veel vrijheid en er is ruimte voor initiatief. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en educatie.

Arbeidsvoorwaarden

• Het salaris is ingeschaald in FWG 75 conform de cao Gehandicaptenzorg bij een dienstverband van 36 uur per week (fulltime).
• Naar 8% vakantietoeslag wordt een eindejaarsuitkering van 8,83% uitgekeerd.
• Raamwerk kent goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsregeling, mogelijkheden tot opleiding en scholing en een studiekostenregeling, fiscale regeling reiskosten, contributie vakbond of beroepsvereniging en meerkeuze arbeidsvoorwaarden: bepaalde arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld vastgestelde tijd/ en/of geldbronnen of bovenwettelijke vakantiedagen) inruilen voor andere arbeidsvoorwaarden (zoals vastgestelde tijd- en/of gelddoelen).

Informatie

Wil je meer weten over deze organisatie, de inhoud van de functie, de opgave en de profielschets, lees dan het wervingsprofiel dat je rechts bovenaan deze pagina kunt downloaden. De procedure wordt begeleid door Ingrid de Boer en Elizabeth de Jong, senior adviseurs executive search in samenwerking met Robin de Boer, research consultant.

Solliciteren

Om te solliciteren, klik op de solliciteerbutton en volg de stappen zoals aangegeven. Tijdens het proces wordt gevraagd om je e-mailadres, persoonsgegevens, cv en een motivatiebrief.

We ontvangen je reactie graag uiterlijk op zondag 5 januari 2025.