Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Corporate Recruiter

Geplaatst 10 feb. 2026
Delen:
Werkervaring
2 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

De juiste mensen met een paars hart op de juiste plek binnen HANOS, dat is jouw uitdaging als Corporate Recruiter. Weet jij het werven in deze krappe arbeidsmarkt nét even anders aan te pakken? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen?

Als Corporate Recruiter bij HANOS staat je een mooie uitdaging te wachten! In deze zelfstandige functie lever jij een actieve bijdrage aan het verder professionaliseren van onze recruitmentactiviteiten. Je gaat aan de slag met de doorontwikkeling van onze employer branding en arbeidsmarktcommunicatie. Zo zorg je er met jouw creativiteit voor dat wij de juiste doelgroepen aanspreken, of het nu gaat om chauffeurs, orderverzamelaars, bijbanen of managementfuncties.

Jij gaat op zoek naar medewerkers met een paars hart. Dit doe je voor ons servicekantoor en onze distributiecentra in Apeldoorn en onze vestigingen door het hele land. Daarnaast ben jij hét visitekaartje van onze organisatie, zowel in- als extern. Sollicitanten, scholen maar ook afdelingsmanagers weten jou maar al te goed te vinden.

  • Het opzetten van campagnes zowel offline als online;
  • Het organiseren van events om nieuw personeel aan te trekken, zoals WorldSkills, banenmarkten, speeddates en open dagen;
  • Proactief op zoek gaan naar nieuwe collega’s (voornamelijk HBO/WO functies) voor ons hoofdkantoor, o.a. via LinkedIn, Indeed en andere tools;
  • Hiring Managers, vestigingsmanagers en Directie adviseren op het gebied van recruitment;
  • Het recruitmentproces overzien en meedenken in verbeteringen (bv. onze werkenbij-website/candidate journey/experience en het sollicitatieproces);
  • Het schrijven van wervende vacatureteksten die de doelgroep triggeren om te solliciteren;
  • Hét aanspreekpunt/vraagbaak zijn voor sollicitanten en recruitmentvragen (via mail en telefoon);
  • Korte lijntjes onderhouden met scholen; met name hogescholen en universiteiten rondom Apeldoorn, en studenten enthousiasmeren over werken bij HANOS;
  • De Employer Branding Specialist ondersteunen op het gebied van employer branding en arbeidsmarktcommunicatie.

Je weet als geen ander tussen de diverse niveaus binnen onze organisatie te schakelen. Door jouw ervaring en enthousiasme ben jij de professional die recruitment bij HANOS naar een hoger plan tilt. In dit kader neem je ook het voortouw in diverse projecten. Jij ziet kansen voor HANOS en pakt dit proactief op.

In deze functie maak je onderdeel uit van het HR team op ons hoofdkantoor in Apeldoorn.

Het team

Als Corporate Recruiter val je onder de discipline Recruitment & Employer Branding binnen het HR Team van HANOS. Deze discipline bestaat met jou erbij uit 2 collega’s: een Corporate Recruiter en een Employer Branding Specialist. Het HR team bestaat uit medewerkers verdeeld over de disciplines Procesbeheer & Salarisadministratie, Vitaliteit & Inzetbaarheid, Learning & Development, Communicatie, Recruitment en de Business Partners. Daarnaast werken wij nauw samen met de HR Adviseurs op de vestigingen in Nederland en België en onze partnerondernemingen. We werken in een modern kantoorpand. We zijn allen gedreven en werken hard aan een modern HR beleid, maar er is altijd tijd voor humor en gezelligheid.

Ben jij diegene die wij zoeken?

Wij zijn op zoek naar een echte specialist in het recruitmentvak. Jij bent enthousiast, daadkrachtig en je voelt je thuis in de dynamiek van de groothandel. Je denkt graag mee, durft je mening te geven en bent een gelijkwaardige gesprekspartner voor management en Directie.

  • Je beschikt over HBO werk- en denkniveau. Beschik je hier niet over maar heb je ervaring met het werven van HBO/WO profielen dan ontvangen we ook graag je cv;
  • Je hebt een relevante HBO opleiding afgerond;
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als Recruiter of Intercedent;
  • Je beschikt over uitstekende stakeholdermanagementvaardigheden;
  • Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Je hebt affiniteit met de horecabranche;
  • Je beschikt over goede sociale skills en laat deze dan ook graag zien op diverse evenementen;
  • Je hebt goede communicatieve- en schrijfvaardigheden.

Wat wij jou bieden

  • Een goed salaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. En uiteraard ook korting als je winkelt bij HANOS!
  • Een fietsplan, bedrijfsfitness en een collectieve ziektenkostenverzekering (collectiviteitskorting op je zorgverzekering).
  • Naar een andere rol dankzij o.a. de HANOS Academie, met kansen en mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen door middel van training en opleiding.
  • Een verantwoordelijke functie met veel ruimte voor eigen ondernemerschap;
  • Een zeer aantrekkelijke baan in een dynamische en gevarieerde werkomgeving;
  • Een plek in een energiek en gedreven team met gezellige en kundige collega’s, waar je altijd bij terecht kan;
  • Een prettige werkplek en de faciliteiten die je nodig hebt om je werk te kunnen doen, zoals een laptop en telefoon;
  • Secundaire extra's, zoals: collectiviteitskorting op je zorgverzekering, het HANOS Fietsplan en HANOS Bedrijfsfitness;
  • Een goede pensioenregeling.

En last but not least: een leuke functie waar je al je ondernemerschap in kwijt kan!

Wil jij carrière maken binnen HANOS door verschillende stappen in je loopbaan? Bij HANOS hebben we uitdagingen voor je klaarliggen die dit mogelijk maken! En wist je dat we ook nog partners hebben waarvoor we geregeld op zoek zijn naar nieuwe medewerkers? Ook hier vind je meer informatie over op deze website.

Voedsel
Apeldoorn
Actief in 2 landen
3.500 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 30 jaar oud