Salarisprofessional met internationale kennis

Wat krijg je van ons?

• Salaris: tot €.5004
• Co-eigenaarschap: bij indiensttreding krijg je 10 certificaten en deel je mee in de winst. Dit zorgt voor een betrokken sfeer met weinig hiërarchie.
• Flexibiliteit als norm: werken op tijden die voor jou het beste werken, in overleg met je collega's.
• Tot 38 vakantiedagen: standaard 33 dagen. Maak je ze niet allemaal op? Dan kun je maximaal 8 dagen laten uitbetalen. Daarnaast kun je tot 5 dagen bijkopen.

Wat vragen we van je?

• Kennis en ervaring: je hebt een PDL-diploma en ervaring in salarisadministratie. VPS is een pré.
• Skills en vaardigheden: je weet je weg te vinden in verschillende cao’s en wet- en regelgeving.
• Mentaliteit: je werkt nauwkeurig, denkt mee met ondernemers en hebt een oog voor kansen.

Salarisprofessional in Nijkerk

Aangenaam, wij zijn aaff, de nieuwe naam in accountancy en advies met 180 jaar ervaring. Bij ons ben je meer dan een werknemer; je bent een gewaardeerde co-eigenaar. We zoeken een collega die niet enkel een kei is het verzorgen van de Nederlandse salarisverwerking en alles weet op het gebied van sociale verzekeringen en loonbelasting, maar ook internationale kennis heeft, kansen ziet, waarde toevoegt en duurzame relaties opbouwt. Voor klanten, collega’s én partners. Jij helpt ondernemers groeien. Wij investeren in jouw ontwikkeling, zodat je je nog verder ontwikkelt als expert.

Wat ga je doen als salarisprofessional met internationale kennis bij aaff?

Als salarisprofessional met internationale kennis bij aaff krijg je de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de salarisadministratie van onze klanten, zowel nationaal als internationaal. Jij maakt salarisverwerking simpel én waardevol. We hebben een breed scala aan klanten, denk aan (familie)bedrijven, mkb-ondernemingen, agrarische ondernemingen en non-profitorganisaties. Je helpt ondernemers met ziekmeldingen, pensioenfondsen en loonbelasting. Daarnaast geef je strategisch advies en bied je slimme oplossingen om klanten écht verder te brengen. Je werkt nauw samen met een hecht, enthousiast team van collega’s. Als salarisadviseur ben je vaak het eerste aanspreekpunt van de klant.

Jouw internationale expertise komt tot uiting in het ondersteunen van buitenlandse werkgevers bij het opstarten van een salarisadministratie in Nederland. Je begeleidt werkgevers bij de beoordeling van Nederlandse loonbelastingplicht en sociale zekerheid en adviseert hen over regelingen zoals de 30%-regeling en de 183-dagenregeling. Daarnaast help je werkgevers bij de opstart van een salarisadministratie in het buitenland in samenwerking met ons netwerk. Omdat je te maken hebt met internationale klanten en partners, is een uitstekende beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift noodzakelijk.

Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:

• salarisverwerking, personeelsadministratie en advies;
• mutaties verzorgen, aan- en afmeldingen bij pensioenfondsen regelen, nota’s controleren;
• klanten adviseren over arbeidsvoorwaarden en wet- en regelgeving;
• het opstellen van rapportages;
• op de hoogte blijven van ontwikkelingen in de sector en veranderende wet- en regelgeving;
• aanspreekpunt voor klanten en externe partijen, zoals de Belastingdienst, pensioenfondsen, verzekeraars en brancheverenigingen;
• werken met klanten uit verschillende sectoren: altijd afwisselend.

Samen met je collega's breng jij ondernemers verder. Simpel, slim en duurzaam. Automatisering speelt hierbij een cruciale rol, daarom zorgen we ervoor dat je continu wordt bijgeschoold in de nieuwste technologieën.

De arbeidsvoorwaarden:

• salaris: Een salaris met doorgroeimogelijkheden tot max. € 5004 afhankelijk van je ervaringsniveau;
• aaff = er voor jou: aantrekkelijke pensioenregeling, vitaliteitsbudget, toegang tot mentale gezondheidszorg en aanvullende vergoedingen, bijvoorbeeld bij mantelzorg óf jubilea.
• Tot 38 vakantiedagen: je krijgt standaard 33 vakantiedagen. Maak je ze niet allemaal op? Dan kun je maximaal 8 dagen laten uitbetalen. Daarnaast kun je tot 5 dagen bij kopen.
• Flexibele werktijden en thuiswerken: in overleg met je team werken waar en wanneer je wilt én veel mogelijkheden om thuis te werken.
• Uitdaging: je werkt aan uitdagende projecten met een acceptabele werkdruk en veel zelfstandigheid.
• Een groeipad: een belonings- en functiehuis dat je loopbaanperspectief biedt.
• Ontwikkeling: toegang tot ons interne opleidingsinstituut én in overleg ruimte voor het volgen van externe opleidingen.
• Laptop: die krijg je van aaff.
• Sfeer: natuurlijk ontbreekt het niet aan gezellige teamuitjes, borrels en teambuildingactiviteiten.