Adviseur Duurzaamheid

Wil jij een sleutelrol spelen in het verduurzamen van onze waterschapsprojecten? Ben jij een verbindende adviseur die energie krijgt van het ontwikkelen van duurzame plannen en het adviseren van projectteams? Dan zoeken wij jou!

De keuzes die we vandaag maken in onze projecten bepalen hoe duurzaam ons watersysteem morgen is. Daarom zoeken wij een adviseur duurzaamheid die projectteams helpt om duurzaamheid concreet, haalbaar en meetbaar te maken. Van circulair materiaalgebruik en emissiereductie tot energiebesparing en klimaatadaptatie: jij helpt collega's om de juiste afwegingen te maken en duurzame ambities te vertalen naar praktische oplossingen. Je bent een zichtbare adviseur, verbinder en ambassadeur binnen de organisatie en draagt actief bij aan onze ambitie om in 2035 klimaatneutraal te zijn.

Als adviseur duurzaamheid werk je nauw samen met projectleiders, ontwerpers, beheerders en andere collega's aan onze water- en infraprojecten. Jij zorgt ervoor dat duurzaamheid vanaf de eerste plannen tot en met de uitvoering een vanzelfsprekend onderdeel is van het project en dat duurzame ambities niet op papier blijven staan. Dankzij jouw adviezen maken projectteams betere keuzes, worden projecten meer circulair uitgevoerd en verkleinen we onze milieu-impact.

Maak duurzame keuzes vanzelfsprekend in onze projecten!

• Het adviseren van projectteams over duurzame keuzes binnen waterbouwkundige en civieltechnische projecten.
• Het vertalen van duurzaamheidsdoelstellingen naar concrete maatregelen, eisen en prestaties.
• Het identificeren van kansen op het gebied van energiebesparing, emissiereductie, circulair materiaalgebruik, klimaatadaptatie en natuurinclusief ontwerpen.
• Het toepassen van instrumenten zoals MKI, LCA, de CO₂-Prestatieladder en grondstoffenpaspoorten.
• Het ondersteunen van projectteams bij aanbestedingen door duurzame gunningscriteria en contracteisen op te stellen.
• Het verzamelen, analyseren en structureren van data om duurzaamheidsprestaties inzichtelijk te maken.
• Het ontwikkelen van een praktische en herhaalbare manier om duurzaamheid binnen projecten te monitoren.
• Het verbinden van collega's, delen van kennis en stimuleren van duurzaam denken en handelen binnen de organisatie.

Je bent iemand die makkelijk schakelt tussen techniek, beleid en praktijk. Je begrijpt de inhoud, maar vooral ook hoe je mensen in beweging krijgt.

Verder heb je:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in duurzaamheid, civiele techniek, watermanagement, milieukunde of een vergelijkbare richting.
• Ervaring met duurzaamheid binnen infrastructuur-, bouw-, water- of gebiedsontwikkelingsprojecten.
• Kennis van en ervaring met duurzaamheidsinstrumenten zoals MKI, LCA, circulaire ontwerpprincipes of de CO₂-prestatieladder.
• Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om mensen met verschillende belangen te verbinden.
• Ervaring met het opstellen van adviezen, plannen en rapportages.
• Affiniteit met waterbeheer, de openbare ruimte of civieltechnische projecten.
• Een proactieve houding: je ziet kansen, neemt initiatief en brengt ideeën daadwerkelijk verder.

Team: Binnen HHNK hebben we ambitieuze klimaat- en duurzaamheidsdoelstellingen. Samen met twee collega-adviseurs vorm je het team duurzaamheid en werk je aan het realiseren van deze ambities in onze projecten én binnen de organisatie.

Een uitdagende functie waarin wordt ingezet op ontwikkeling en innovatie binnen een leuk en professioneel team.

Arbeidsvoorwaarden:

• De hoogte van het salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Maandelijks een toeslag van 21% op jouw salaris. Dit Individueel Keuze Budget (IKB) kan je inzetten voor extra vakantiedagen of als aanvulling op het salaris.
• Een persoonlijk budget voor duurzame inzetbaarheid en opleidingen van € 6.000. Ben je jonger dan 35 jaar, dan kun je zelfs aanspraak maken op een budget van € 12.000.
• Een fijne werkplek met goede thuiswerkfaciliteiten. Naast een thuiswerkvergoeding krijg je een budget om jouw thuiswerkplek goed in te richten.

• Een screening en/of assessment kan onderdeel uitmaken van het sollicitatieproces.
• Voor alle functies binnen onze organisatie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Sluitingsdatum: 11 augustus 2026.