Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

technisch applicatiebeheerder

Geplaatst 22 jul. 2026
Delen:
Werkervaring
3 tot 8 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 3.661 - € 5.767 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
17 augustus 2026

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Wil jij bijdragen aan het veiliger maken van Nederland? Bij de politie werk je als technisch applicatiebeheerder aan innovatieve en maatschappelijk cruciale software. Technologie die directe impact heeft op het werk van rechercheurs en de veiligheid van burgers.

Wat ga je doen?

Als technisch applicatiebeheerder (TAB) ga je aan de slag binnen het Productiehuis, voor het cluster Kennis Onderzoek & Onderwijs. Je werkt in een Agile omgeving in een DevOps-team van enthousiaste collega’s die allemaal streven naar het beste resultaat. Je bent verantwoordelijk voor het beheren, monitoren en optimaliseren van de onderdelen van het platform. Je zorgt ervoor dat alle systemen optimaal functioneren en dat eventuele problemen snel worden opgelost. Daarnaast ben je betrokken bij het implementeren en testen van nieuwe updates.

Waar ga je werken?

Je werkt voornamelijk vanuit de Politieacademie te Apeldoorn. Daarnaast heb je regelmatig contact met gebruikers en belanghebbenden op andere politielocaties. De ICT-dienstverlening binnen de politie is centraal geregeld en onderdeel van het Politiedienstencentrum (PDC). Hier werken meer dan 2000 collega’s samen om de operationele politiecollega’s te voorzien van betrouwbare, actuele en veilige informatievoorziening. We werken Agile / Scrum en doen dit vanuit het Productiehuis waarin zo’n 100 DevOps-teams alle applicaties van de politie (door-)ontwikkelen en beheren. Deze functie is onderdeel van de Productielijn Bedrijfsvoering.

Wie ben jij?

Wij zoeken een enthousiaste en resultaatgerichte collega, die vakkundig goed is onderlegd. Je bent inhoudelijk op de hoogte van de ontwikkelingen en innovaties op het gebied van IT. Zorgvuldigheid, betrouwbaarheid, verbindend en ondersteunend staan bij ons hoog in het vaandel. Je bent in staat om complexe situaties te ontleden en snel tot de kern van het probleem te komen. Je kunt prioriteiten stellen en effectief communiceren over mogelijke oplossingen. Je werkt actief mee aan kennisontwikkeling en -borging, zoekt de samenwerking en toont initiatief. Daarnaast ken je de principes van het werken met Agile/Scrum en DevOps en ondersteun je de andere teamleden tijdens de sprint om als team gezamenlijk het sprintdoel te bereiken.

Verder heb je:

  • hbo (bachelor) werk- en denkniveau en een relevante hbo-opleiding (zoals HBO-ICT, Informatica of Technische Informatica);
  • ruime ervaring als technisch applicatiebeheerder;
  • een uitstekend analytisch vermogen en aantoonbare ervaring met complexe troubleshooting in een Enterprise-omgeving;
  • ervaring met het automatiseren van beheertaken via scripting (bijvoorbeeld Powershell);
  • ervaring met het nemen van leiding of het initiëren van verbeteringen binnen een IT-team;
  • kennis en bewustzijn van informatiebeveiliging (security en privacy).

Wat wij bieden

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling. Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:

Een bruto deel van 17,86% van je salaris.

  • Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.

Een netto deel van € 515,91 per jaar.

  • Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
  • een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof.

Wat verder belangrijk is

  • Een betrouwbaarheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.

* Je hebt een diploma op hbo-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.

Binnen de politieorganisatie kun je op verschillende manieren bijdragen aan een veilige samenleving. Op straat of achter de schermen; elke collega draagt bij aan het politiewerk. Agenten mogen ingrijpen en verdachten hun vrijheid ontnemen als dat nodig is. Je houdt toezicht op straat en bent daar waar jouw hulp nodig is. Je kunt ook kiezen voor een functie in de bedrijfsvoering, bijvoorbeeld in de administratie, ICT of beleid. Of voor een functie bij de financiële of digitale recherche.

Overheid
Rotterdam
10.000 medewerkers