Head of Compliance

Bij Floryn krijg je de kans om leiding te geven aan het compliance team binnen een snelgroeiende fintech. Je bent verantwoordelijk voor de compliance-strategie en de verdere professionalisering van een internationale organisatie, werkt nauw samen met de board, risk, development, product en sales, en krijgt volop ruimte om strategie te bepalen, een team op te bouwen en compliance by design verder vorm te geven.

Ben jij een ervaren compliance professional die energie krijgt van strategie, leiderschap en complexe regelgeving? In deze rol geef je richting aan de complete compliancefunctie en vertaal je wet- en regelgeving naar een toekomstbestendige strategie voor een organisatie die continu in beweging is. Grijp je kans om als Head of Compliance mee te bouwen aan de groei van een van de snelstgroeiende fintechs van Nederland.

Bij Floryn combineer je juridische scherpte met ondernemende energie. Jij zorgt dat de organisatie compliant blijft, zonder dat innovatie wordt afgeremd. Sterker nog: je helpt de business om binnen complexe regelgeving juist nieuwe mogelijkheden te vinden. Floryn groeit snel, breidt internationaal uit en krijgt te maken met steeds nieuwe regelgeving. Zie jij compliance als een strategische uitdaging in plaats van een controlefunctie? Dan pas je hier perfect.

Wat je als Head of Compliance gaat doen

Als Head of Compliance geef je leiding aan het compliance team binnen Floryn. Je rapporteert aan de CRO en hebt formele, onafhankelijke toegang tot de board om compliance-vraagstukken op het hoogste niveau bespreekbaar te maken. Je bepaalt hoe compliance schaalbaar wordt ingericht binnen een organisatie die snel groeit en internationaliseert. Tegelijkertijd volg je ontwikkelingen op de voet, zoals veranderingen rondom PSD2, DORA, Wwft, AVG, AML-regelgeving en nieuwe Europese wetgeving zoals de AI Act.

Bij Floryn gaat compliance verder dan beleid. Je werkt nauw samen met Product, Development en Risk om risico’s en regelgeving vanaf het begin mee te nemen in onze technologie en processen. Door compliance by design toe te passen, help je mee aan een platform dat schaalbaar én compliant blijft. Je hoeft geen developer te zijn, maar je begrijpt hoe data door een digitaal platform stroomt en weet hoe technologie, AI en automatisering samenkomen binnen een moderne fintech.

Je begrijpt dat niet iedere compliance-uitdaging vandaag opgelost kan worden. Juist daarom weet je risico's goed te prioriteren en de juiste balans te vinden tussen regelgeving, innovatie en commerciële doelstellingen. Je helpt de organisatie om verantwoord te groeien door compliance praktisch en werkbaar te maken en collega's daarin mee te nemen.

Concreet omvatten je werkzaamheden:

• Ontwikkelen, implementeren en onderhouden van de compliance-strategie en het compliancebeleid
• Vertalen van wet- en regelgeving zoals PSD2, DORA, Wwft, AVG en de AI Act naar een schaalbare organisatie en toekomstbestendige processen
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor toezichthouders zoals DNB en BaFin en begeleiden van audits, vergunningstrajecten en regulatorische rapportages
• Ontwikkelen en verder professionaliseren van complianceframeworks rondom onder andere DORA, AI Act en AML/CFT
• Fungeren als strategisch sparringpartner voor de board, CRO en het managementteam op het gebied van compliance, risico's en toekomstige wet- en regelgeving
• Aansturen, coachen en verder uitbouwen van het compliance-team
• Samenwerken met Product, Development, Risk en Sales om compliance by design verder te integreren binnen de organisatie
• Verantwoordelijk zijn voor de inzet van budgetten, tooling en externe compliancepartners

Wat biedt Floryn

• 30 vakantiedagen + 8% vakantiegeld
• Persoonlijk ontwikkelbudget en welzijnsvergoeding
• MacBook Pro, iPhone en noise-cancelling headset
• Uitstekende reiskostenregeling: 1e klas NS Business Card, (elektrische) leasefiets, of €0,23 per kilometer
• Hybride werken is mogelijk, maar we werken het liefst samen op kantoor om snel te kunnen schakelen
• Werken binnen een internationale fintech scale-up met veel ruimte voor initiatief

Dit neem je mee

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in rechten, bedrijfskunde, criminologie of economie
• Minimaal 9 jaar ervaring binnen compliance, legal of riskmanagement, waarvan bij voorkeur meerdere jaren in een leidinggevende rol binnen een fintech, scale-up of andere gereguleerde financiële instelling
• Diepgaande kennis van relevante wet- en regelgeving binnen de financiële sector, zoals PSD2, Wwft, DORA, AVG en de AI Act; ervaring met de Duitse GwG of BaFin-richtlijnen is een sterke pré
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal; Duits is een sterke pré
• Je bent een pragmatische leider die risico's goed kan beoordelen, prioriteiten weet te stellen en begrijpt hoe regelgeving, innovatie en commerciële doelstellingen samenkomen binnen een snelgroeiende fintech
• Je denkt in oplossingen zonder de wet- en regelgeving uit het oog te verliezen
• Sterk strategisch en analytisch vermogen met overtuigingskracht op directie- en boardniveau
• Het vermogen om mensen te coachen, teams te ontwikkelen en een sterke compliancecultuur neer te zetten
• Ondernemerschap, eigenaarschap en de ambitie om mee te bouwen aan de verdere internationale groei van Floryn

Een inkijkje in je agenda

Maandag

Je start de week met een check-in met het compliance team. Samen bespreken jullie de belangrijkste prioriteiten, ontwikkelingen binnen lopende projecten en de impact van nieuwe wet- en regelgeving, zoals de AI Act of DORA. Vervolgens stem je met de CRO af welke compliance-vraagstukken de komende periode de meeste aandacht vragen.

Dinsdag

Je schuift aan bij een overleg met Product en Development over een nieuwe feature binnen het platform. Samen bespreken jullie hoe compliance by design kan worden toegepast, zodat nieuwe functionaliteiten direct voldoen aan wet- en regelgeving zonder de gebruikerservaring onnodig te beperken.

Woensdag

Je werkt aan de verdere ontwikkeling van het compliancebeleid en bespreekt met de board en het managementteam welke strategische keuzes nodig zijn om de organisatie compliant én schaalbaar te houden. In de middag coach je collega's binnen het compliance team en spar je over complexe vraagstukken.

Donderdag

Je hebt contact met toezichthouders of externe compliance-partners over lopende vraagstukken, audits of nieuwe regelgeving. Daarna overleg je met collega's uit Risk, Development en Sales over de impact van internationale groei en hoe compliance daarin optimaal kan ondersteunen.

Vrijdag

Je rondt de week af met een evaluatie van de belangrijkste complianceprojecten en bespreekt samen met het team waar de komende periode de prioriteiten liggen. Geen dag is hetzelfde. Nieuwe regelgeving, technologische ontwikkelingen en internationale groei zorgen ervoor dat compliance bij Floryn continu in beweging is.

Waar ga je werken

Floryn is een van de snelstgroeiende fintechs van Nederland en is sinds kort ook internationaal actief. Ze zijn geen bank, maar ondernemers. Dat betekent: korte lijnen, snel schakelen en denken in mogelijkheden. Nieuwe ideeën krijgen ruimte en goede plannen worden snel uitgevoerd.

Vanuit het kantoor in Den Bosch ga je aan de slag met een team van ruim 80 slimme en gedreven collega’s die graag bouwen aan iets wat groter wordt dan vandaag. Dat vraagt om professionals die initiatief nemen, verantwoordelijkheid nemen en inhoudelijke uitdagingen aangaan.

Ontmoet je collega's

“Wat het werk bij Floryn extra leuk maakt, is de positieve sfeer en het sterke teamgevoel. Als ik mijn kennis met collega's kan delen en we van elkaar kunnen leren, ben ik heel tevreden.”

Martijn Risk Manager bij Floryn

“Elke dag is anders. Van klanten helpen met hun financieringsaanvragen tot samenwerken met de Development afdeling om onze service te verbeteren.”

Daimy Customer Support Officer bij Floryn

“De sfeer in het team is heel goed en gezellig. Samen halen we koffietjes in de pauze of gaan we naar buiten voor een wandeling.”

Daniëlle Data Analist bij Floryn

“Het werk als Investor Relations Manager sluit goed aan bij mijn huidige rol als Key Account Manager. Ik krijg energie van het contact met mensen en krijg de ruimte om, door deze rollen te combineren, Floryn als organisatie nog beter te leren kennen.”

Rowald Key Account Manager en Investor Relations Manager bij Floryn

“At Floryn, you'll find yourself in an entrepreneurial culture where you are truly the owner of your own success. You will have the genuine opportunity and freedom to grow both as a person and as a professional. This is what makes Floryn such a great company to work for.”

Diana Lead Performance Marketeer

“Wat werken bij Floryn zo leuk maakt is dat je super veel leert en veel vrijheid krijgt om je ding te doen, maar wat voor mij op de eerste plek staat is de sfeer onderling. Werken met leuke collega's, waar er ruimte is voor een grapje maar waar we ook met z'n allen knallen!”

Linda

“Werken bij Floryn betekent omringd zijn door een energiek team met een echte work hard, play hard mentaliteit. Die sfeer motiveert me elke dag om te groeien als professional én plezier te hebben in wat ik doe.”

Michael