Regisseur bijzondere taken – Domein Samenleving M/V

Ben jij een betrokken professional die rust en overzicht brengt in kwetsbare en vaak urgente situaties? In deze rol als regisseur bijzondere taken binnen het domein Samenleving pak je complexe vraagstukken op waar standaardoplossingen niet volstaan en zorg je voor regie, samenhang en daadkracht. Spreekt dit je aan, dan past deze functie mogelijk goed bij jou.

Jouw uitdaging

Als regisseur bijzondere taken werk je aan complexe en vaak urgente vraagstukken binnen het domein Samenleving. Je krijgt te maken met situaties die niet binnen de standaardroutes passen en waarin verschillende problemen, belangen en partijen samenkomen. Denk aan werkzaamheden rond het daklozenpunt, het inzetten van noodwoningen, de uitvoering van de Wet op de lijkbezorging, casuïstiek rondom dreigende uithuisplaatsingen en plaatsingen na de Wet verplichte geestelijke gezondheidszorg (Wvggz).

Je brengt iedere situatie zorgvuldig in kaart en bepaalt wat er nodig is om verder te komen. Daarbij organiseer je de samenwerking tussen inwoners, collega’s en externe partners. Je werkt onder andere samen met woningcorporaties, zorginstellingen, hulpverleningsorganisaties en uitvaartondernemers. In dit samenspel kies je bewust je rol. Je neemt de regie wanneer dat nodig is, schaalt op als de situatie daarom vraagt en zorgt voor een goede overdracht wanneer een collega of ketenpartner het overneemt.

In deze functie werk je in situaties waarin niet alles vooraf vastligt. Dat vraagt om zorgvuldige afwegingen en duidelijke keuzes. Je werkt binnen de geldende wettelijke en gemeentelijke kaders en kijkt tegelijk waar ruimte zit om tot een passende oplossing te komen als de standaardroute niet voldoende is. Je legt afspraken helder vast en zorgt voor goede verslaglegging en een compleet dossier, zodat iedereen die betrokken is weet wat er speelt en wat er is afgesproken.

Je bent ook onderdeel van het multidisciplinair team. Je brengt casussen in wanneer dat nodig is en adviseert vanuit jouw expertise op situaties die spelen bij collega’s. Tegelijk signaleer je knelpunten in de uitvoering. Je denkt actief mee over hoe processen beter kunnen en levert zo een bijdrage aan de verdere ontwikkeling van het team, dat nog in opbouw is.

Concreet betekent dit dat je werkzaamheden rond bijzondere taken coördineert en uitvoert, complexe casuïstiek oppakt waarin meerdere leefgebieden en partijen samenkomen, de samenwerking organiseert tussen inwoners, collega’s en externe partners, zorgt voor duidelijke afspraken en zorgvuldige dossiervorming en verslaglegging, en knelpunten signaleert om werkprocessen te verbeteren.

Dit zijn wij

Je werkt binnen de afdeling Gezondheid en Maatschappelijke Ondersteuning, één van de afdelingen binnen het domein Samenleving. Binnen het domein staat samenwerken centraal. Collega’s zijn betrokken bij hun werk en werken professioneel aan ondersteuning voor inwoners.

Het domein Samenleving zit in de afrondende fase van een reorganisatie. In die ontwikkeling is het team Bijzondere Taken nieuw ontstaan. Je komt dus terecht in een team dat al bestaat uit betrokken en gedreven collega’s, en tegelijk nog volop in ontwikkeling is. Samen werken we aan een duidelijke inrichting van het team, een goede samenwerking en een sterke verbinding tussen processen en dagelijkse werkzaamheden.

Die fase biedt ruimte. Ruimte om je vakmanschap in te zetten in de uitvoering en tegelijk mee te bouwen aan hoe we het werk organiseren. Je denkt mee over hoe we processen inrichten, hoe we samenwerken met andere teams en hoe we inwoners zo goed mogelijk ondersteunen.

Binnen het team maken we afspraken over aandachtsgebieden, gebaseerd op kennis, ervaring en affiniteit. Tegelijk werken we toe naar brede inzetbaarheid en vervangbaarheid, zodat we elkaar kunnen ondersteunen wanneer dat nodig is. Dat betekent dat je niet alleen werkt aan complexe casuïstiek, maar ook zorgvuldig rapporteert, afspraken helder vastlegt en actief bijdraagt aan het verder structureren van het werk en de samenwerking binnen het team.

Dit ben jij

Je bent een professional die kracht en inlevingsvermogen combineert. In jouw werk krijg je te maken met situaties waarin veel tegelijk speelt en waarin snel duidelijkheid nodig is. Jij weet daarin rust te brengen. Je schakelt makkelijk tussen verschillende onderwerpen, houdt overzicht en maakt onderscheid tussen wat direct nodig is en wat kan wachten. Ook wanneer er tijdsdruk is of wanneer een situatie maatschappelijke of bestuurlijke impact heeft, blijf je zorgvuldig werken en neem je doordachte beslissingen.

Je analyseert situaties snel en ziet verbanden die niet altijd direct zichtbaar zijn. Je brengt complexe casuïstiek helder in kaart en weet deze begrijpelijk te maken voor anderen. Tegelijk verlies je de menselijke kant niet uit het oog. Je hebt aandacht voor wat een situatie betekent voor inwoners en handelt met respect en zorgvuldigheid.

Samenwerken gaat je vanzelf af. Je communiceert duidelijk, stemt verwachtingen goed af en weet verschillende partijen bij elkaar te brengen. Je neemt de regie wanneer dat nodig is, maar houdt altijd het gezamenlijke doel voor ogen. Daarbij kijk je niet alleen naar bestaande oplossingen, maar onderzoek je ook wat er wél mogelijk is als de standaardaanpak niet past.

Je werkt graag in een omgeving die nog in ontwikkeling is. Je ziet het als een kans om mee te bouwen aan een team en aan de manier waarop het werk wordt ingericht. Je denkt actief mee over hoe processen beter kunnen, helpt structuur aan te brengen en draagt bij aan een sterke samenwerking met collega’s.

Dit neem je mee

Je hebt hbo werk en denkniveau, bij voorkeur in een richting zoals Social Work, maatschappelijk werk, Sociaal Juridische Dienstverlening of een vergelijkbare opleiding. Je hebt ervaring binnen het publieke of maatschappelijke domein en voelt je thuis in casuïstiek waarin het niet altijd direct duidelijk is wie waarvoor verantwoordelijk is of welke aanpak het beste past.

Je kunt goed omgaan met situaties waarin snel handelen nodig is, terwijl zorgvuldigheid, proportionaliteit en goede vastlegging net zo belangrijk zijn. Je weet hoofd en bijzaken te onderscheiden, stelt prioriteiten en houdt overzicht wanneer meerdere partijen betrokken zijn.

Verder neem je mee:

• ervaring met complexe casuïstiek, maatschappelijke ondersteuning of het voeren van regie in situaties met meerdere betrokkenen;
• affiniteit met huisvestingsvraagstukken, multiproblematiek en psychosociale problematiek;
• kennis van relevante wet en regelgeving, of het vermogen om je dit snel eigen te maken en toe te passen in je werk;
• sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, zodat je duidelijk en begrijpelijk kunt afstemmen met inwoners en partners;
• het vermogen om zelfstandig te werken binnen duidelijke kaders en tegelijk actief de samenwerking op te zoeken wanneer dat nodig is;
• zorgvuldigheid in dossiervorming, verslaglegging en het vastleggen van afspraken, zodat de voortgang voor alle betrokkenen helder blijft.

Generiek functiegebouw / CAO

Wij maken gebruik van een generiek functiegebouw. Deze functie is toebedeeld aan het generieke profiel: Adviseur A (Schaal 9).