Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Bouw aan je carrière op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Ben jij een commercieel talent dat bruist van de energie en direct wil scoren in de zakelijke dienstverlening? Als junior accountmanager bij Randstad in Goes ben jij de drijvende kracht achter het succes van bedrijven en talenten in jouw regio. Lees snel verder en ontdek jouw vliegende start!
Dit krijg je van ons
Bij ons combineer je de slagkracht van een marktleider met de vrijheid van ondernemerschap. Geen vastomlijnde kaders, maar de ruimte om je eigen koers te varen en je werkweek flexibel in te richten. Samen met ambitieuze collega’s ga je voor het hoogst haalbare. Heb jij de drive om het verschil te maken? Dan bieden wij je uitstekende arbeidsvoorwaarden die passen bij jouw inzet en lef.
Salaris & benefit budget: Je start met een bruto basissalaris tussen € 2.750,- en € 3.200,-, passend bij je ervaring. Dit wordt aangevuld met een maandelijks Benefit Budget van 12,347% (€ 340,- tot € 395,- bruto). Je bepaalt zelf hoe je dit budget inzet: laat het maandelijks uitbetalen, spaar het op, of gebruik het voor extra vakantiedagen en fiscale voordelen zoals je sportabonnement of de aflossing van je studieschuld.
Contractvorm: Je stapt in met een jaarcontract, met een wederzijdse proeftijd van één maand om elkaar goed te leren kennen.
Onkostenvergoeding: Maandelijks ontvang je een onkostenvergoeding à €61,- netto bovenop je bruto salaris.
Balans en vitaliteit: Bovenop de standaard 25 vakantiedagen bieden wij een flexibele verlofregeling waarbij je jaarlijks extra vakantiedagen kunt aankopen, tot vijf weken extra. Deze secundaire arbeidsvoorwaarden worden aangevuld met een extra vrije dag op je verjaardag en de mogelijkheid om driejaarlijks een sabbatical op te nemen. Ook krijg je een budget van €750,- om jouw thuiswerkplek arbo-verantwoord in te richten.
Aandelenprogramma: Doe mee aan onze aandelenregeling en profiteer direct: jouw inleg tot 5% van je salaris wordt door ons met 100% verdubbeld. Een mooie manier om samen met ons mee te groeien.
Onboarding: Aanvullend op de training on-the-job vormt ons prijswinnende StartUp-programma, inclusief een gezellige hotelovernachting met andere starters, een essentieel onderdeel van je introductie. Dit programma waarborgt een stevige fundering door je kennis te laten maken met onze organisatie, merken en strategie.
Bonusregeling: Hard werken wordt beloond. Je kunt rekenen op een bonusregeling waarbij je een extraatje ontvangt op basis van de resultaten van de organisatie.
Mobiliteit: Bij ons bepaal je zelf hoe je van A naar B komt. Kies voor het gemak van een NS Business Card, ook voor privégebruik in 2026, of stap op een leasefiets. Reis je met eigen vervoer? Dan ontvang je een vergoeding van €0,23 per kilometer, waarbij we voor alle zakelijke kilometers zelfs €0,28 rekenen. Ook bieden we je de mogelijkheid om met korting een private-leasecontract af te sluiten.
Talentontwikkeling: Jouw ontwikkeling staat voorop. Dankzij trainingen van onze eigen Randstad Groep en doorgroeikansen bouwen we samen aan jouw toekomst binnen ons bedrijf.
Dit ben jij
Met jouw positieve instelling zie jij nergens beren op de weg, maar juist overal kansen. Je schakelt snel, denkt in creatieve oplossingen en stapt moeiteloos op mensen af om een connectie te maken. Deze uitdagende rol is dé perfecte springplank voor jouw commerciële carrière na je studie. Verder breng je het volgende mee:
Je beschikt over mbo4- of hbo-werk- en denkniveau.
Je hebt al wat commerciële ervaring opgedaan, bijvoorbeeld in de sales, horeca of een uitdagende bijbaan.
Je bent gedreven, leergierig en fulltime beschikbaar.
De werkzaamheden
Als junior accountmanager ben je de ultieme matchmaker in de regio Goes en switch je moeiteloos tussen verschillende taken. Bedrijven rekenen op jouw scherpe blik om hun personeelstekorten snel op te lossen. Je trekt de stoute schoenen aan en benadert proactief potentiële nieuwe klanten. Vervolgens schuif je aan tafel bij HR-managers en directieleden om strategisch mee te denken over hun bezetting. Om de hele Zeeuwse markt optimaal te bedienen, werk je nauw samen met je collega's van de vestigingen in Middelburg en Terneuzen.
Geen dag is hetzelfde, en dat maakt deze functie zo ontzettend dynamisch. Je krijgt de volledige verantwoordelijkheid over je eigen markt: van het schrijven van wervende teksten tot het selecteren en interviewen van toptalent. Heb je de perfecte match gemaakt? Dan regel jij de contracten en blijf je het vaste aanspreekpunt voor jouw geplaatste medewerkers. Je begeleidt hen bij hun loopbaan en opleidingen, waardoor je als junior accountmanager echt impact maakt op hun toekomst.
Het team
Je komt te werken op onze bruisende vestiging in Goes, waar een informele en energieke sfeer hangt. Je directe collega's zijn stuk voor stuk ondernemende en enthousiaste professionals die niet kunnen wachten om jou wegwijs te maken in het vak. Succes en plezier gaan hier hand in hand; er wordt ontzettend hard gewerkt, maar er is altijd tijd voor gezelligheid en een flinke dosis humor. Jouw manager Simone begeleidt je intensief. Zij daagt je uit op je targets, maar focust vooral op jouw persoonlijke groei en ambities, zodat je het beste uit jezelf haalt.
Onze organisatie
Bij Randstad Groep Nederland stap je binnen bij de wereldwijde marktleider in HR-dienstverlening. Wij geloven in de kracht van talent en zijn de onmisbare partner for talent: we begeleiden professionals in elke fase van hun carrière. Onze cultuur is ondernemend en energiek; we dagen je uit om eigenaarschap te tonen en kansen te verzilveren. We combineren professionaliteit met een sterke focus op persoonlijke groei.
Jouw groei en ontwikkeling staat bij ons centraal. Want als jij groeit, dan groeien wij als bedrijf ook. Wij geloven in het 70-20-10 principe. 70% leer je on-the-job; gewoon door te doen en te reflecteren. 20% leer je van en met jouw collega's onder andere door samenwerken, feedback en coaching. En de laatste 10% leer je uit trainingen, webinars of kennissessies. Daarnaast heb je regelmatig Great Conversations met je manager over jouw persoonlijke doelen en professionele doelen. Zo houden we jouw ontwikkeling top-of-mind!
Het mooie van werken bij Randstad is dat je mag ondernemen! Ondernemen op je eigen unit en dat parallel met jezelf ontwikkelen. Ik heb het vak mogen leren als intercedent en in het kader van werkperspectief heb ik veel kansen gekregen en gepakt! Maar stiekem is de rol van intercedent of accountspecialist de leukste die er is!
Werner Klaassen, Randstad
Door mijn ambitie uit te spreken en het vertrouwen van mijn toenmalige leidinggevende, heb ik de kans gekregen om van Intercedent door te groeien naar operationeel manager. Deze mogelijkheid heb ik met beide handen aangegrepen en hier ben ik nog steeds hartstikke trots op!
Malou Stam, Randstad
Al meer dan 60 jaar brengt Randstad Groep mens en werk bij elkaar. RGN speelt een toonaangevende rol in de arbeidsmarkt. Wij helpen mensen bij het vinden van een baan en geven hun carrières vorm. Bij ons kies je niet voor een baan, je kiest voor een carrière binnen de Randstad Groep, met labels Randstad, Tempo-Team en Yacht. We…
Al meer dan 60 jaar brengt Randstad Groep mens en werk bij elkaar. RGN speelt een toonaangevende rol in de arbeidsmarkt. Wij helpen mensen bij het vinden van een baan en geven hun carrières vorm. Bij ons kies je niet voor een baan, je kiest voor een carrière binnen de Randstad Groep, met labels Randstad, Tempo-Team en Yacht. We zijn met onze dienstverlening wereldwijd van groot maatschappelijk belang. Als RGN staan wij voor betekenisvol werk en dragen wij dagelijks bij aan de wereld van werk.
Bekijk ons aanbod:
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.