Strategisch Manager Sociaal Domein

Ben jij op zoek naar een nieuwe baan waarin je samen met jouw collega’s het verschil kunt maken voor onze inwoners? Ben jij een verbindende en analytisch sterke strateeg die overzicht houdt, scherpe keuzes maakt én mensen in positie brengt om samen zichtbare impact te maken? Dan zoeken wij jou!

Als strategisch manager sociaal domein ben je onderdeel van het managementteam van gemeente De Bilt. Samen met de directie en collega strategisch managers geef je richting aan de organisatie en vertaal je maatschappelijke opgaven naar wat dit vraagt van teams en samenwerking.

Je speelt een belangrijke rol in het vergroten van het strategisch vermogen van de organisatie.

Je helpt om bestuurlijke ambities te vertalen naar heldere, onderbouwde keuzes en concrete, realiseerbare resultaten.

Je brengt focus aan en zorgt dat opgaven integraal en in samenhang worden opgepakt. Je houdt daarbij steeds oog voor de balans tussen ambities, capaciteit en uitvoering.

Daarnaast werk je actief aan het versterken van leiderschap en eigenaarschap binnen de organisatie. Je geeft richting en vertrouwen, stimuleert samenwerking over teams en domeinen heen en helpt medewerkers om hun rol en verantwoordelijkheid goed te pakken. Je creëert rust en overzicht, en draagt bij aan een werkomgeving waarin leren, ontwikkelen en samenwerken centraal staan.

Je beweegt je op het snijvlak van bestuur, organisatie en netwerkpartners. Je overziet het sociaal domein als geheel – van jeugd en Wmo tot participatie, gezondheid, onderwijs, sport en cultuur – en zorgt voor samenhang en verbinding.

Concreet houd je je bezig met:

• Het vertalen van bestuurlijke ambities naar uitvoerbare en samenhangende opgaven
• Het vergroten van het strategisch vermogen en het aanbrengen van focus en prioriteit
• De doorontwikkeling van de organisatie
• Het versterken van leiderschap, samenwerking en eigenaarschap binnen de organisatie
• Het adviseren van bestuur en directie over ontwikkelingen in het sociaal domein
• Het verbinden van interne teams en externe partners en het versterken van samenwerking