Young professional Track AI Engineer

Net afgestudeerd en klaar om écht iets met AI te doen? Heb je al wat ervaring met Artificial Intelligence, Machine Learning of Generative AI en wil je je verder ontwikkelen tot een echte AI-expert? Dan is het Young Professional Track AI Engineering bij Sogeti jouw kans om impact te maken. In deze periode leer je hoe je AI slim inzet om organisaties te helpen vernieuwen en verbeteren. Je werkt met moderne technologieën, behaalt relevante certificeringen en doet ervaring op bij klanten.

Jouw start bij Sogeti

Je begint met een traject waarin je samen met andere starters werkt aan uitdagende opdrachten, coaching krijgt en je skills ontwikkelt zoals samenwerken, communiceren en persoonlijk leiderschap. Een periode vol groei en verbinding. Daarna start je met een inhoudelijke opleiding waarin je jezelf verder ontwikkelt op het gebied van Data & AI. Je leert werken met moderne Data & AI-tools en technieken en behaalt direct relevante certificeringen.

Werken als AI Engineer

Na twee maanden opleiding is het zover: je gaat het veld in. Samen kijken we welke opdracht het beste bij jou past. Je wordt gedetacheerd bij grote Nederlandse organisaties, waar je aan de slag gaat met AI. Je helpt klanten om AI-oplossingen te ontwikkelen die niet op de tekentafel blijven liggen, maar daadwerkelijk in de praktijk gebruikt worden. Je beweegt je op het snijvlak van data, AI en software engineering en werkt aan oplossingen die betrouwbaar, schaalbaar en uitlegbaar zijn.

Afhankelijk van de opdracht werk je bijvoorbeeld aan het ontwerpen en ontwikkelen van AI- en ML-componenten, het bouwen van end-to-end oplossingen van proof of concept tot productie, het integreren van modellen in applicaties en processen of het verbeteren van de uitlegbaarheid en beheersbaarheid van AI-oplossingen. Je werkt samen met Data Scientists, Data Engineers, Machine Learning Engineers en stakeholders aan oplossingen die organisaties helpen beter te beslissen en te innoveren. Ondertussen blijf je jezelf ontwikkelen met trainingen, cursussen en coaching van je Talentmanager.

Zo ondersteunen wij jou om de beste versie van jezelf te worden

• Een sterk inhouse L&D-programma, een onbeperkt opleidingsbudget en actieve vakinhoudelijke communities waar kennisdeling en groei centraal staan;
• Persoonlijke begeleiding van jouw Talentmanager;
• Werken aan impactvolle IT-projecten bij bekende organisaties;
• Focus op mentale gezondheid en vitaliteit, met initiatieven zoals OpenUp, sportvergoeding en vitaliteitsprogramma’s;
• Toegang tot inspirerende events zoals Women@Sogeti en SoPlay, waar tech en verbinding samenkomen.

Je kunt daarnaast rekenen op

• Startsalaris van €3730,- (incl. mobiliteitsvergoeding van €750 en vakantiegeld);
• 26 vakantiedagen (met mogelijkheid tot bijkopen), onkostenvergoeding en een salarisgroeimodel met elke 6 maanden kans op een verhoging binnen 1,5 jaar;
• Direct een vast contract;
• Mogelijkheid tot hybride werken (thuiswerkvergoeding);
• Je kunt bij ons kiezen voor de manier van reizen die het beste bij je past zoals een leaseauto (elektrisch), kilometervergoeding en je krijgt een NS-Business Card, of een combinatie daarvan.

Jouw talenten en ervaringen

• Je staat aan het begin van je carrière en hebt zin om te leren, te bouwen en impact te maken met AI;
• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in AI, Data Science, Computer Science of een vergelijkbare richting;
• Basiskennis van Python en affiniteit met AI- of ML-frameworks zoals PyTorch, TensorFlow of scikit-learn;
• Interesse in het bouwen van AI-oplossingen van verkenning tot implementatie, en nieuwsgierigheid naar hoe modellen in productie waarde leveren;
• Affiniteit met onderwerpen zoals Generative AI, Agentic AI, explainability, betrouwbaarheid en schaalbaarheid van oplossingen;
• Kennis van software engineering, data of cloud is mooi meegenomen, net als interesse in deployment en MLOps;
• Relevante stage- of werkervaring;
• Proactief, doelgericht en goede beheersing van de Nederlandse taal (minimaal C1-niveau).

Meer over Sogeti

Bij Sogeti krijg je de ruimte om de beste versie van jezelf te worden - als professional, als collega én als mens. Je werkt in een hechte community van gelijkgestemden, waarin kennis delen vanzelfsprekend is. Met onze sterke lokale aanwezigheid werk je aan échte projecten met impact, altijd met de ondersteuning van een betrokken People Manager die meedenkt over jouw groei. Tegelijkertijd profiteer je van de slagkracht en expertise van de Capgemini Group.

Een PES-screening maakt onderdeel uit van de onboarding.