Business Controller

Bij St Jansdal krijg je als business controller de kans om jouw inhoudelijke kennis te combineren met advisering waar de business direct voordeel van heeft. Werk je graag samen in teamverband en wil je bijdragen aan de zorg? Dan is deze functie interessant voor jou.

De functie

Als business controller ben jij de proactieve businesspartner die het management binnen de clusters Human Resources en Medisch (facilitair) Ondersteunende Diensten adviseert, ondersteunt en helpt bij het maken van scherpe, onderbouwde keuzes. Dit doe je op het gebied van strategische en operationele bedrijfsvoering, zowel financieel als niet-financieel. Daarmee lever je een bijdrage aan een gezonde financiële positie van de organisatie en voer je controlewerkzaamheden uit.

Binnen deze functie zijn de belangrijkste uitdagingen gericht op het verder ontwikkelen van managementinformatie en de advisering aan het management over de bedrijfsvoering. De afdeling business control krijgt ook direct te maken met de diverse ontwikkelingen die in de ziekenhuiszorg spelen.

Jouw toegevoegde waarde ligt in het opstellen van heldere analyses en het formuleren van concrete adviezen. Je bent in staat om data te vertalen naar waardevolle informatie. Dit komt onder andere naar voren in het opstellen van maandrapportages, begrotingen en business cases. Je onderzoekt kansen en bedreigingen, interne en externe ontwikkelingen en wet- en regelgeving binnen je vakgebied en vertaalt deze naar consequenties, mogelijkheden en verplichtingen voor de organisatie en het organisatieonderdeel waarvoor je werkzaam bent.

De werkzaamheden omvatten het volgende:

• Je levert een bijdrage aan de P&C-cyclus, zoals het opstellen van begrotingen, verantwoordings- en sturingsrapportages en bijbehorende analyses.
• Je stelt business cases op en bewaakt de budgetten van organisatiebrede projecten.
• Je anticipeert op actuele interne en externe ontwikkelingen en beoordeelt deze op relevantie en consequenties voor de eigen organisatie.
• Je analyseert en vertaalt ontwikkelingen naar tactisch en operationeel beleid op het eigen beleidsterrein.
• Je neemt deel aan projecten en ondersteunt daarbij.

Je gaat werken binnen het team business control, dat bestaat uit 7 medewerkers en wordt aangestuurd door het hoofd finance & control. Jouw team werkt binnen het cluster financiën en inkoop, waar naast business control ook inkoop, zorgverkoop, zorgcontrol en de financiële administratie onder vallen.

Wat vragen wij van jou?

• Een afgeronde opleiding (HBO of WO) bedrijfseconomie (Finance & Control) of een soortgelijke opleiding.
• Minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie.
• Je bent een echte teamspeler die energie krijgt van samenwerken en zich wil inzetten voor de prestatie van de hele afdeling.
• Met jouw overtuigingskracht creëer je draagvlak, overwin je weerstand en kun je tegengestelde belangen overbruggen.
• Luisteren, proactief adviseren en inlevingsvermogen kenmerken jou.
• Je neemt initiatief en bent vindingrijk bij het ontwikkelen en uitvoeren van strategisch en tactisch beleid.
• Je hebt de ambitie om je verder te ontwikkelen.
• Daarnaast ben je analytisch sterk en in staat complexe zaken snel te doorgronden.
• Tenslotte ben je oplettend en nauwkeurig en heb je gevoel voor systematiek en ordelijkheid.

Wat bieden we jou?

• Een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week met de intentie dit, bij ongewijzigde organisatorische omstandigheden, om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd.
• De mogelijkheid om hybride te werken.
• Je ontvangt 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Je bouwt pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn. Daarnaast zijn er extra’s, waaronder korting op jouw zorgverzekeringspremie, bedrijfsfitness en de MKA-regeling.
• Via de St Jansdal academie kun je online werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Daarnaast zijn er regelmatig initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.

Werken bij St Jansdal

Bij St Jansdal zetten collega’s samen de schouders eronder. Er is aandacht voor elkaar, solidariteit bij successen en tegenslagen en een prettige en veilige werkomgeving waarin iedereen zich gezien en gewaardeerd voelt.

Je werkt in teams waarin kwaliteit voorop staat. Dat ervaren zowel medewerkers als patiënten.

Daarnaast investeert St Jansdal in jouw ontwikkeling, omringt het je met collega’s die van elkaar willen leren en biedt het aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en extra’s.