Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

B2C Campagnemarketeer

Geplaatst 3 jun. 2026
Delen:
Werkervaring
5 tot 8 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 4.141 - € 5.915 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
16 juni 2026

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Consumentencampagnes met impact: in deze rol vertaal je complexe energievraagstukken naar zichtbare campagnes voor huishoudens.

  • Je vertaalt samen met het campagneteam de B2C-campagnestrategie naar concrete campagneplannen en impactvolle middelen voor miljoenen huishoudens.
  • Je werkt in een digitaal, innovatief campagneteam waarin je samen met interne specialisten en externe bureaus multimediale campagnes ontwikkelt en optimaliseert.

Wat ga je doen?

Als B2C Campagnemarketeer bij Enexis zorg je samen met het campagneteam voor de doorvertaling van de B2C-campagnestrategie naar een concreet campagneplan met middelen, timing en kosten. Je vertaalt de boodschap voor diverse B2C-doelgroepen naar de juiste advertentie-inhoud en formats, en coördineert de ontwikkeling van middelen voor tv, radio, out-of-home, online display, paid social en branded content. Je maakt heldere briefings, bewaakt de planning en stemt af met interne collega’s en externe bureaus. Alles wordt op tijd, binnen budget en volgens afspraak opgeleverd, waarna je samen met het team de resultaten monitort en campagnes bijstuurt. Zo zorg je dat complexe onderwerpen rondom de energietransitie helder en begrijpelijk landen bij consumenten.

Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:

  • Je vertaalt de B2C-campagnestrategie naar campagneplannen, kwartaalplannen en concrete middelen inclusief planning en budget.
  • Je bedenkt en coördineert advertentieformats en -inhoud voor diverse kanalen (tv, radio, OOH, online display, paid social, branded content) en stuurt interne en externe partijen aan.
  • Je bewaakt voortgang, kwaliteit, budget en resultaten van meerdere campagnes tegelijk en stuurt bij op basis van data en inzichten.

Functie-eisen

Zo pak jij het aan

Je bent een sterke organisator die het overzicht behoudt als er meerdere campagnes en producties tegelijk lopen. Je communiceert helder, schakelt makkelijk tussen verschillende stakeholders en weet anderen mee te nemen in jouw plannen en keuzes. Creativiteit combineer je met resultaatgerichtheid: je denkt in formats én in effect. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving in transitie en durft met nieuwe ideeën en verbeterkansen te komen.

Verder heb je:

  • Een hbo-niveau, bij voorkeur in de richting marketing of communicatie.
  • Minimaal 5 jaar ervaring met B2C-marketing en het uitvoeren van grote, multimediale campagnes (online en offline) en contentproducties (video, audio, online advertenties, branded content).
  • Ervaring met het bedenken en uitvoeren van diverse content- en advertentieformats, het aansturen van externe bureaus en (interne) contentspecialisten én stevige projectmanagementskills.
  • Affiniteit met onderwerpen als de energietransitie, verduurzaming en/of infrastructuur.

Team & cultuur

Je zet je schouders eronder met

Jouw collega’s van het team Digitale Marketing Campagnes binnen de afdeling Marketing, Communicatie & Public Affairs. Je werkt samen met ambitieuze digital natives die dagelijks bezig zijn met campagnes voor klanten en de arbeidsmarkt, het beheer en de doorontwikkeling van enexis.nl en werkenbij.enexis.nl, social media en marketing automation. Het team heeft een gedreven, open cultuur met veel ruimte voor nieuwe ideeën en innovaties, hart voor klanten en collega’s en een fijne, informele werksfeer.

Wat krijg je van ons?

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie.

  • Inclusief de secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 6.726,- bruto per maand. Je ontvangt namelijk 28,7% bovenop je salaris (8% vakantiegeld, een 13e maand van 10,7% en een persoonlijk budget van 10%). Dit kun je laten uitbetalen wanneer je wilt, of je kunt hier extra verlofdagen van kopen.
  • 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijke budget en 13e maand kun je tot wel 35,5 extra verlofdagen per jaar kopen.
  • Mogelijkheden om hybride te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding van € 2,45 netto per dag.
  • Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen: Enexis betaalt twee derde van de premie, jij draagt een derde bij.
  • Een vitaliteitsbudget van € 700,- bruto per jaar, dat je bijvoorbeeld kunt inzetten voor je sportabonnement, je hobby of om je huis te verduurzamen. Je kunt dit ook opsparen tot € 2.100,- voor je studiekosten of de aflossing van je studieschuld.
  • Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform en/of externe opleidingen en trainingen.
  • Laptop of tablet en telefoon die je ook buiten werktijd mag gebruiken.
  • Een mobiliteitskaart waarmee je eerste klas reist en een reiskostenvergoeding.

In onze maatschappij is energie onmisbaar. Daarom werken we aan een betrouwbare en duurzame energievoorziening voor vandaag én voor de toekomst. De bedrijven binnen Enexis Groep zijn samen gedreven, snel en wendbaar. En zo kunnen we met onze 4500 gedreven medewerkers de maatschappelijke eisen en de uitdagingen in de energiewereld aan. Door onze kennis, expertise en energie op alle mogelijke…


In onze maatschappij is energie onmisbaar. Daarom werken we aan een betrouwbare en duurzame energievoorziening voor vandaag én voor de toekomst. De bedrijven binnen Enexis Groep zijn samen gedreven, snel en wendbaar. En zo kunnen we met onze 4500 gedreven medewerkers de maatschappelijke eisen en de uitdagingen in de energiewereld aan. Door onze kennis, expertise en energie op alle mogelijke manieren in te zetten, geven wij vaart aan de energietransitie met vier bedrijven: Enexis Groep, Enexis Netbeheer, Enpuls en Fudura. Een maatschappelijke rol die we ook in tijden van snelle verandering blijven waarmaken. Nu en in de toekomst.

Energie
's-Hertogenbosch
4.500 medewerkers