Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Bouw aan je carrière op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Bij het Ministerie van Defensie werk je als Junior Projectleider Asset Manager aan technische, toonaangevende en unieke projecten die er echt toe doen. In deze functie zet je jouw kennis, kunde en ervaring in bij het verwerven van nieuw defensiematerieel. Je richt het onderhoud goed in, verzorgt de juiste reservedelen, technische documentatie en bijbehorende trainingen van nieuw materieel. Dat is jouw kerntaak.
Deel jouw visie op assetmanagement, zodat nieuw defensiematerieel de komende 20 jaar of langer inzetbaar blijft. Formeel is onze functiebenaming Manager ILS (Integrated Logistic Support) CAT-3. Het gaat om het inrichten van assetmanagement tijdens de aanschaf en introductie van nieuw materieel. Dit doen we bij de directie Projecten voor zowel land-, lucht- en maritieme systemen.
Bij de aanschaf van nieuwe (wapen)systemen voor Defensie coördineert de projectleider asset management het opstellen van de onderhoudseisen in het ontwerp van een (wapen)systeem en zorgt voor de oplevering van de assetmanagementproducten.
Hiervoor analyseer je de behoefte aan onderhouds- en ondersteunende middelen voor het materieel. Je draagt zorg voor de oplevering van assetmanagementproducten aan de gebruiker (luchtmacht) en de onderhouder (de onderhoudseenheden en werkplaatsen).
Het komt erop neer dat je je bezighoudt met:
Je komt ook regelmatig over de vloer bij de operationele eenheden van de landmacht en dus van onze vernuftige systemen.
Voor deze functie word je onderdeel van een cluster dat zich specialiseert in projecten met munitie. Je kunt denken aan anti-tank-, mortier- en tankmunitie, aan de simulatiesystemen die nodig zijn om met deze munitiesoorten te kunnen oefenen, en aan de systeemintegratie die vereist is om ze af te kunnen vuren.
De werkomgeving is technisch ambitieus, resultaatgericht en gericht op het verhogen van de gereedheid van onze defensiecapaciteiten.
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Buiten het salaris krijgen we het individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit 16,33% van het bruto jaarsalaris. Je kunt het IKB laten uitbetalen wanneer jij wenst, het gebruiken om extra verlofuren te kopen of het inzetten voor fiscale doeleinden. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond.
Jij als succesvolle Projectleider Asset Management hebt de volgende kwalificaties en competenties in je gereedschapskist zitten:
Je gaat werken bij de Directie Projecten van het Commando Materieel en IT. In deze dynamische omgeving werken militairen en burgerpersoneel in projectteams samen aan de introductie en instandhoudingsvoorbereiding van nieuw materieel. Dit geeft je een unieke kijk in het militaire domein.
Voor deze functie ben je werkzaam binnen de afdeling Luchtvaart Projecten.
Het projectteam bestaat uit de Projectleider, Asset Manager(s), System Integrator(s) en een Projectbeheerser. Jullie werken nauw samen met de opdrachtgever en de Operationele Commando’s. Uiteraard heb je ook contact met je collega-asset managers.
Binnen Defensie zijn er goede mogelijkheden voor de combinatie van werken op je standplaats in Utrecht en thuiswerken. Samen met het team stem je af wanneer je op locatie bent en wanneer er thuis wordt gewerkt.
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatiegestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT.
Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en personele en logistieke ondersteuning.
Je vindt ze in elke generatie: mensen die verder gaan. Die alles uit het leven willen halen. Het is een generatie dwars door alle
generaties heen. Een generatie die er altijd was, altijd is en altijd zal zijn. Niet verbonden door een jaartal, maar door een mindset. Bij Defensie werken betekent jezelf ontwikkelen. In rap tempo groei je op persoonlijk vlak…
Je vindt ze in elke generatie: mensen die verder gaan. Die alles uit het leven willen halen. Het is een generatie dwars door alle
generaties heen. Een generatie die er altijd was, altijd is en altijd zal zijn. Niet verbonden door een jaartal, maar door een mindset. Bij Defensie werken betekent jezelf ontwikkelen. In rap tempo groei je op persoonlijk vlak door op jezelf en anderen te leren vertrouwen of verantwoordelijkheid te nemen. Wat je ook gaat doen bij Defensie, je gaat altijd voor groei.
Bekijk ons aanbod:
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.