Consultant (Rotterdam)

Een woning kopen is een belangrijk moment in het leven van klanten. In deze rol help je hen aan een financiering die past bij hun doelen en wensen op de lange termijn. Door jouw hulp doorlopen ze zonder zorgen het hypotheektraject bij één van de geldverstrekkers waar Viisi mee samenwerkt. Je werkt de eerste twee jaar veel op één van de kantoren in Amsterdam, Utrecht of Den Haag, en zal daarna werkzaam zijn op het kantoor in Rotterdam.

Als consultant bij Viisi werk je in een klantgerichte, enthousiaste en persoonlijke omgeving en geef je klanten een compleet financieel advies over het kopen van een woning. De eerste jaren geef je advies over hun hypotheek, maar na het behalen van het CFP diploma kun je klanten een compleet financieel advies geven.

Met jouw hulp krijgen klanten een goed beeld van hun financieringsmogelijkheden. Daarnaast houd je rekening met hun doelen en wensen op de lange termijn en zorg je voor een bestendig advies. Het is jouw doel om een financiële situatie te creëren zonder zorgen.

Je begeleidt klanten van de eerste kennismaking tot na het passeren bij de notaris. Ook als ze later nog vragen hebben, kunnen ze bij jou terecht. Dit kan zowel telefonisch, online als op kantoor zijn. Op de kantoren werk je samen met andere collega’s, zodat je ook van elkaar kunt leren. En kom je er even niet uit? Dan is er altijd iemand in de buurt om mee te denken.

Gedurende de dag maak je berekeningen voor klanten, heb je contact met geldverstrekkers, controleer je documenten en heb je contact met nieuwe en bestaande klanten. Kortom: een veelzijdige baan waarbij geen dag hetzelfde is.

Wat ga je doen als consultant?

• Bij je start als consultant word je intern opgeleid. Je haalt de nodige diploma’s, in ieder geval Wft Basis, Vermogen en Hypothecair, en draait mee met verschillende cirkels. Daarnaast voer je oefengesprekken met collega’s.
• Binnen een half jaar kun je zelfstandig klanten adviseren. Je wordt dan nog steeds gecoacht door één van je ervaren collega’s.
• Na een aantal jaar ervaring haal je je EFA diploma, daarna start je je opleiding tot CFP.
• De Viisi Academy zorgt ervoor dat je altijd op de hoogte blijft van de laatste ontwikkelingen in de markt. Zo beschik je altijd over de actuele informatie die je als consultant nodig hebt.
• Je helpt klanten met de financiering van hun woning. Je inventariseert de mogelijkheden voor de financiering, signaleert valkuilen voor hun specifieke situatie en begeleidt het afsluiten van de hypotheek.
• Je zorgt er ook voor dat thema’s als arbeidsongeschiktheid, werkloosheid, overlijden en pensioen besproken worden.
• Contact met klanten gaat via telefoon, videobellen, e-mail of fysiek aan tafel.
• Daarnaast ben je bereid om ongeveer twee keer per maand in de avond een webinar te geven.

Wat vinden wij zelf?

“Viisi geeft mij veel vrijheid en verantwoordelijkheid om mijn werk op mijn manier te doen en op mijn manier in te delen, terwijl ik altijd kan terugvallen op mijn team wanneer ik ergens hulp bij nodig heb of even wil sparren. Voor mij is dat de perfecte balans”

Lotte Kleter, consultant

“Bij Viisi werken we met z'n allen aan één doelstelling: goed en gedegen advies geven aan onze klanten. Dit zorgt ervoor dat het hele bedrijf er op is ingericht om dit zo optimaal mogelijk te doen. Dat geeft een enorm teamgevoel!”

Harry Otse, consultant

“Leuk aan het werken bij Viisi vind ik dat je klanten echt helpt bij een van de grootste en belangrijkste aankopen van je leven. Bijzonder vind ik ook dat je snel veel vertrouwen en verantwoordelijk krijgt zonder dat je meteen in het diepe wordt gegooid. Ook niet onbelangrijk: het zijn allemaal leuke en fijne collega’s!”

Lotte van Weezel, consultant

Jouw rol bij Viisi

Bij Viisi werk je in cirkels, een soort teams, met daarin specifieke rollen. Binnen de verschillende rollen die je vervult, kun je je eigen keuzes maken. Met andere woorden: jij krijgt veel verantwoordelijkheid en bepaalt zelf hoe je binnen jouw rol van A naar B komt.

De belangrijkste rollen die jij gaat vervullen zitten in de cirkel Realising Dreams.

Je salarisstrook

Ook over het beloningssysteem doet Viisi niet geheimzinnig. Zo word je niet alleen geïnformeerd over het startsalaris en de salarisontwikkeling op korte termijn, maar ook over wat je op de lange termijn gaat verdienen. Hierbij gelden een aantal uitgangspunten:

• De basissalarissen behoren tot het topkwartiel.
• Het basissalaris voor een consultant is € 4.251,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband. Per jaar werkervaring komt hier € 238,- bruto per maand bij, met een maximum van 3 jaar.
• Op iedere werkverjaardag bij Viisi gaat je bruto maandsalaris met € 238,- omhoog.
• Bij 3, 6, 9 en 12 jaar in dienst vier je je werkjubileum met een eenmalige extra verhoging van € 299,-, bovenop de jaarlijkse salarisverhoging.
• Je vakantiegeld en de dertiende maand ontvang je als persoonlijk budget in je eigen benefitshop, waarin je extra verlofdagen kunt aankopen of kunt kiezen om het bedrag uit te laten betalen.

Herken je jezelf?

• Je hebt een afgeronde universitaire opleiding, bij voorkeur een master.
• Je bent bereid om de eerste twee jaar minimaal 4 dagen per week op één van de kantoren in Amsterdam, Utrecht of Den Haag te werken. Nadat je volledig ingewerkt bent, ga je ook werken op het kantoor in Rotterdam.
• Je hebt cijfermatig inzicht en affiniteit met de financiële sector.
• Je spreekt en schrijft uitstekend en professioneel Nederlands en Engels. De communicatie vanuit geldverstrekkers en overige partijen is altijd in het Nederlands, maar er zijn ook veel expats als klant waarbij de voertaal Engels is.
• Je vindt het fijn om initiatief te nemen, kunt goed meebewegen in de organisatie, houdt van een uitdaging en neemt graag verantwoordelijkheid.
• Je gaat altijd voor perfectie.
• Je bent betrokken. Je vindt het vanzelfsprekend om ergens bij te springen wanneer dit nodig is, bijvoorbeeld in ondersteunende teams.
• Je bent integer en loyaal.
• Je bent bereid je verder te ontwikkelen.
• Je kunt op verschillende niveaus schakelen en bent in staat om je doelen te bereiken.

Voor deze functie is aangegeven dat het gaat om een fulltime functie van 40 uur per week. Het is echter mogelijk om op een later moment parttime te gaan werken. Na 1,5 jaar is het mogelijk om 0,9 FTE te gaan werken en na 3 jaar is het mogelijk om 0,8 FTE te gaan werken. Voor deze functie is het niet wenselijk om minder dan 0,8 FTE te werken. Er zullen echter altijd situaties zijn waarbij in overleg andere afspraken gemaakt kunnen worden.

We willen dat je je thuis voelt bij Viisi, daarom word je gewaardeerd om wie je bent.