Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

specialist functioneel beheer

Geplaatst 12 mei 2026
Delen:
Werkervaring
3 tot 7 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 3.297 - € 5.311 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
24 mei 2026

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Bij de politie word je onderdeel van een van de grootste functioneel beheerorganisaties van Nederland, met ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en een directe bijdrage aan een veilige toekomst voor iedereen.

Wat ga je doen?

Stap in de wereld van functioneel beheer bij de politie en draag bij aan een veiligere samenleving. In ons team vervul je een cruciale rol in het beheer en de verbetering van applicaties die essentieel zijn voor politietaken en onze bedrijfsvoering. Je focus ligt op het waarborgen van de kwaliteit en beschikbaarheid van deze applicaties, die vaak 24/7 moeten functioneren en gekoppeld zijn aan verschillende systemen, waardoor complexe vraagstukken ontstaan.

Je onderzoekt nauwgezet de processen en identificeert mogelijkheden voor efficiëntieverbeteringen, waarbij je voorstellen formuleert om deze verbeteringen te implementeren. Dit doe je in nauwe samenwerking met gebruikers, ontwikkelaars en testmanagers. Daarbij fungeer je als de verbindende schakel tussen techniek en eindgebruikers.

Naast het oplossen van gebruikersvragen en -verzoeken, documenteer je de applicaties zorgvuldig voor verschillende doeleinden, zoals gebruikersinstructies en opleidingsmateriaal. Je deelt je kennis en expertise door het faciliteren van trainingssessies en voorlichting over nieuwe functionaliteiten binnen de applicaties.

Als informatiedeskundige blijf je voortdurend op de hoogte van de laatste ontwikkelingen in het vakgebied. Je neemt deel aan expertgroepen en werkgroepen om jouw kennis te delen en bij te dragen aan de verdere verbetering van de organisatie op het gebied van informatiemanagement en technologie.

Alles samengenomen bieden we bij de politie meer dan alleen een baan; het is een kans om deel uit te maken van een hecht team dat zich inzet voor een hoger doel. Samen werken we aan een veiligere toekomst voor iedereen.

Waar ga je werken?

Bij de politie, specifiek op de Afdeling Functioneel Beheer van het Politiedienstencentrum, vervullen we een cruciale rol in het ondersteunen van collega's op straat en op kantoor met maatwerk informatievoorzieningen. Met meer dan vierhonderd collega's zijn we een van de grootste functioneel beheerorganisaties van het land, verdeeld over negen aandachtsgebieden.

Onze afdeling is een dynamische omgeving waar we samenwerken om de operationele uitvoering van de politie te verbinden met bedrijfsvoeringprocessen en te zorgen voor de benodigde informatievoorziening. Je maakt deel uit van een team dat zich bezighoudt met zeer uiteenlopende applicaties: van (forensische) opsporing tot intelligence en van handhaving tot bedrijfsvoering. Dit biedt mogelijkheden voor regelmatig contact met collega's op andere locaties en om jezelf breed te ontwikkelen.

We zijn trots op onze agile werkwijze, waardoor we snel vooruitgang kunnen boeken. Daarnaast bieden we een stimulerende werkomgeving waarin je de kans krijgt om jezelf te ontwikkelen en bij te dragen aan onze missie om de politie te ondersteunen met hoogwaardige informatievoorziening.

Wie ben jij?

Jij krijgt energie van IT-projecten met maatschappelijke impact. Met jouw analytische blik zie je direct waar een proces hapert en stel je jezelf altijd de vraag: "Hoe kan dit slimmer en efficiënter?" Je bent de onmisbare schakel die de wensen van de gebruiker feilloos vertaalt naar scherpe functionele eisen. Met jouw overtuigingskracht weet je de organisatie en haar stakeholders mee te krijgen in jouw visie. Je werkt graag zelfstandig en pakt je verantwoordelijkheid, maar je weet dat de beste resultaten in teamverband worden behaald. Je bent leergierig, flexibel en zet door waar anderen stoppen. En die incidentele escalatie buiten kantoortijd? Dat zie jij als een uitdaging waar je direct de schouders onder zet.

Dit neem je mee:

  • hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een diploma in ICT of Bedrijfskunde;
  • meerdere jaren ervaring in functioneel beheer of informatiemanagement is een pré;
  • actuele vakkennis op het gebied van testen, gegevensbeheer, BI stakeholdermanagement en servicemanagement;
  • de leergang Business Informatie Management (BiSL), of de ambitie om deze bij ons te behalen;
  • ervaring met het werken in multidisciplinaire teams en een stevige basis in de Scrum/Agile-methodiek;
  • een brede ICT-blik: je begrijpt hoe verschillende oplossingen conceptueel met elkaar samenhangen.

Wat wij bieden

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren zetten we na een jaar de aanstelling om in een vaste aanstelling.

Verder kun je van ons verwachten:

  • een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat;
  • een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof.

Een bruto deel van 17,86% van je salaris.

  • Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.

Een netto deel van € 515,91 per jaar.

  • Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist A.

Wat verder belangrijk is

  • Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
  • Je hebt een diploma op hbo (bachelor)-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.

Binnen de politieorganisatie kun je op verschillende manieren bijdragen aan een veilige samenleving. Op straat of achter de schermen; elke collega draagt bij aan het politiewerk. Agenten mogen ingrijpen en verdachten hun vrijheid ontnemen als dat nodig is. Je houdt toezicht op straat en bent daar waar jouw hulp nodig is. Je kunt ook kiezen voor een functie in de bedrijfsvoering, bijvoorbeeld in de administratie, ICT of beleid. Of voor een functie bij de financiële of digitale recherche.

Overheid
Rotterdam
10.000 medewerkers