Manager communicatie rechtbank Gelderland

Werken bij de rechtbank Gelderland betekent een bijdrage leveren aan een rechtvaardige samenleving en toegankelijke rechtspraak. Als manager communicatie zorg jij er samen met je team voor dat het werk van de rechtbank zo goed mogelijk zichtbaar is. Jij geeft daarbij richting en zorgt voor samenhang in alle in- én externe communicatie.

Wat ga je doen?

Rechtszaken staan volop in de belangstelling. Toegankelijke en begrijpelijke communicatie draagt bij aan het vertrouwen in de rechtspraak. Voor het bestuur en het managementteam van de rechtbank ben je de vaste sparringpartner als het gaat om communicatie. Je geeft strategisch advies en zorgt voor de vertaling in heldere communicatiedoelen. Je anticipeert op maatschappelijke en politieke ontwikkelingen en hebt een goed gevoel voor imagobepalende gebeurtenissen. Extra scherp ben je daarom op de manier waarop de rechtbank zich profileert en in crisissituaties ben je in staat om overzicht te houden, effectief te schakelen en doordachte beslissingen te nemen.

Je geeft leiding aan een hecht team van vijf communicatieadviseurs en bent daarnaast functioneel verantwoordelijk voor zeven medewerkers die organisatorisch onderdeel uitmaken van communicatie. Samen met team communicatie zijn jullie verantwoordelijk voor de persvoorlichting, publieksvoorlichting, interne en externe communicatie en de inzet van communicatiekanalen. Jullie zoeken landelijk de samenwerking met andere gerechten. Daarnaast maak je, samen met de managers van HR, Communicatie, FP&C en Facilitair, deel uit van het managementteam Bedrijfsvoering (MT BV), waar je bijdraagt aan de gezamenlijke aansturing van de staf Bedrijfsvoering en in direct contact staat met het bestuur.

Een bijzondere baan omdat, door jou..

• het publiek beter begrijpt wat de rechtbank doet en waarom bepaalde uitspraken zijn gedaan;
• rechters en andere medewerkers van de rechtbank zich nog meer bewust zijn van het belang van toegankelijke rechtspraak;
• medewerkers zich goed ondersteund voelen in mediagevoelige situaties;
• de kwaliteit en samenhang van de communicatie bij de rechtbank Gelderland zijn gewaarborgd.

De Rechtspraak werkt voor iedereen, door jou.

Dit krijg je ervoor terug

Een baan waarin je nauw betrokken bent bij wat er in de organisatie gebeurt, elke dag andere vraagstukken met zich meebrengt, en je veel ruimte hebt om je rol goed vorm te geven. Jouw arbeidsvoorwaarden zijn bij ons goed geregeld:

• Schaal 13, afhankelijk van werkervaring en kennis.
• De mogelijkheid om in overleg gedeeltelijk thuis te werken en je werktijden flexibel in te delen, inclusief een bijdrage voor een goede thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding voor thuiswerkdagen.
• 144 wettelijke vakantie-uren en 64 IKB-uren bij een werkweek van 36 uur.
• Pensioenopbouw bij het ABP.
• Een keuzebudget van 16,5% van je bruto jaarsalaris, waarmee je je arbeidsvoorwaarden kunt samenstellen.
• Een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een ov-kaart voor woon-werkverkeer en een reiskostenvergoeding als je met de fiets komt.

Wat we van jou verwachten

Jij hebt snel gevoel bij wat er in een organisatie gebeurt en wat er speelt bij verschillende doelgroepen. Tegelijkertijd behoud je overzicht en ben je in staat om uit te zoomen en te handelen in lijn met de lange termijnvisie. Je luistert goed, beweegt mee als het kan en bent standvastig als het moet. Vanuit de kernwaarden vertrouwen, verantwoordelijkheid en verbinding zorg je voor een goede balans in de communicatie tussen de rol van de organisatie en het publieke perspectief. Je schakelt snel en neemt doordachte beslissingen, ook onder druk. In crisissituaties plaats je gebeurtenissen in het juiste perspectief en onderneem je doelgericht actie.

Verder heb je:

• Een afgeronde, relevante academische opleiding, of aantoonbaar WO-niveau.
• Ruime ervaring met communicatie in een complexe organisatie, en inzicht in hoe de media werken en hoe de publieke opinie wordt gevormd.
• Goede schrijfvaardigheden: je weet ingewikkelde zaken om te zetten in begrijpelijke communicatie voor de doelgroep.

Waar kom je te werken

Werken in de rechtbank Gelderland betekent werken in een professionele organisatie die een onmisbare rol heeft in het maatschappelijk verkeer. Iedereen die hier werkt, zowel rechters als ondersteunende medewerkers, draagt bij aan efficiënte rechtspraak. Daarbij staat het belang van de rechtzoekenden voorop.

Met 177 rechters en ruim 850 medewerkers behandelen we jaarlijks circa 165.000 zaken. Daarmee zijn we één van de grotere rechtbanken van Nederland. We zorgen voor zorgvuldige, tijdige en toegankelijke rechtspraak en blijven onszelf continu verbeteren.

We zijn een organisatie in beweging. We investeren in digitalisering, innovatie en duurzame inzetbaarheid. Tegelijkertijd hechten we aan een professionele en open cultuur, waarin vertrouwen, verbinding en verantwoordelijkheid leidend zijn. Samenwerken, eigenaarschap en feedback zijn vanzelfsprekend in hoe wij werken.

Team Communicatie

Samen met 3 communicatieadviseurs en 2 senior communicatieadviseurs en een contentspecialist vorm je team Communicatie. We zijn een hecht, gedreven en integer team. Allemaal hebben we een eigen expertise waarmee we elkaar goed aanvullen. We maken graag gebruik van jouw specialisme om de rechtbank op een goede manier te presenteren aan de buitenwereld. In de weekstart bespreken we in- en externe zaken die eraan komen. Jij zorgt vervolgens dat we de juiste dingen doen.