Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Corporate Project Manager

Geplaatst 17 apr. 2026
Delen:
Werkervaring
8 tot 15 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Met onze ruim 3.000 collega’s zijn we van echte waarde. Jij kan dit ook zijn als Corporate Project Manager bij BDO:

“Bij BDO krijg je als ervaren project manager de kans om écht impact te maken: je leidt strategische projecten die bijdragen aan de realisatie van onze groeistrategie op gebieden als cultuur, kwaliteit, organisatieverandering, business development en automatisering. Samen bouwen we aan een toekomstbestendige, wendbare organisatie waar jouw expertise het verschil maakt.”

Barry Sprengers, Director Strategy & Change (PMO)

Jij maakt het mogelijk

Bij ons ben je zoveel meer dan gewoon een Corporate Project Manager. Je bent de senior professional die het verschil maakt voor onze klanten, de maatschappij en de mensen om je heen. Hiervoor zet jij jouw ervaring en leiderschapsvaardigheden in bij het managen van strategische projecten die direct bijdragen aan onze groei en innovatie. Je richt je hierbij op het behalen van concrete resultaten én op de menselijke kant van verandering. Dit doe je binnen ons team Project Management Office (PMO).

Om dit vorm te geven draag je actief bij aan een goede start van je projecten door het opstellen van het projectplan, het structureren van de projectactiviteiten en het vaststellen van de change impact. Tijdens de uitvoering werk je nauw samen met een vertegenwoordiging van de organisatie. Je monitort de voortgang en bewaakt de planning, het budget, de kwaliteit, het resultaat en de communicatievoorziening. Je zorgt voor heldere communicatie en rapportages richting de stakeholders. Na een succesvolle implementatie en adoptie richt je je op een zorgvuldige afsluiting van het project, zodat er een goede basis ligt voor duurzame verandering in de staande organisatie.

Waarom BDO?

  • Werken voor een topwerkgever
  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen
  • Professioneel en persoonlijk

Misschien denk je bij een volgende carrièrestap niet direct aan een baan als Corporate Project Manager bij een accountants- en advieskantoor als BDO. Dit horen we weleens vaker. In de praktijk merken we dat nieuwe collega’s verrast zijn over de flexibiliteit, mate van aandacht en werkomgeving. Ook de werkcultuur en doorgroeimogelijkheden worden vaak genoemd.

Hiermee voeg jij waarde toe

Wij kijken eerst naar wie je bent. Wat jij kan. Hoe je jouw organisatorisch vermogen en communicatiekracht succesvol inzet als Corporate Project Manager. Daarna kijken we of je beschikt over:

  • afgeronde wo opleiding;
  • ruime aantoonbare werkervaring in een rol als programma- of projectmanager binnen een kennisintensieve organisatie;
  • aantoonbare ervaring in het adviseren van hoger management;
  • uitgebreide kennis van en ervaring met project management- en verandermethodieken.

Echte waarde is meer dan geld

Bij BDO kan je rekenen op een salaris dat past bij wat je doet én wat je kunt. Tel hierbij op:

  • direct een contract voor onbepaalde tijd;
  • een mobiliteitsbudget wat je kunt aanwenden voor een leaseauto;
  • 22 vakantiedagen + 10 flexdagen per kalenderjaar. Wil je nog meer vrije tijd? In overleg kun je extra flexdagen kopen.
  • vrijheid om te kiezen waar en wanneer je werkt.

BDO is een internationale, multidisciplinaire accountancy- en adviesorganisatie met een sterke regionale betrokkenheid. Deze combinatie maakt ons uniek. Als je kiest voor een carrière bij BDO, kom je terecht in een open, sociale en professionele werkomgeving waarin je alle ruimte krijgt om jezelf te ontwikkelen en je eigen kansen te creëren. Samen bekijken we in welke richting jouw talenten het beste tot hun recht komen.

Accountancy
Eindhoven
Actief in 162 landen
2.500 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 32 jaar oud