Bijbaan: Werkstudent AI / Conversational Bots

Bijbaan: Werkstudent AI / Conversational Bots

Bouw mee aan de volgende generatie capaciteitsmanagement met AI!

Binnen Performation werken we continu aan het verbeteren van onze software voor capaciteitsmanagement in de zorg. Momenteel zetten we een belangrijke stap: het ontwikkelen van AI-oplossingen als slimme add-ons op onze bestaande producten.

Na een succesvol eerste experiment met beslisondersteuning voor ons TCC (Tactisch Capaciteitscentrum), zijn we klaar voor de volgende fase: het bouwen van een AI-gedreven bot die direct gekoppeld wordt aan onze software.

Daarom zoeken we een werkstudent AI / Conversational Bots die ons helpt deze stap te realiseren.

Wat ga je doen als werkstudent AI?

Als werkstudent werk je aan het ontwikkelen van een AI-bot die geïntegreerd wordt in onze software. Je werkt op het snijvlak van technologie, data en klantinteractie.

Je gaat onder andere:

• Een AI-bot ontwerpen en bouwen op basis van onze functionele specificaties;
• Integraties realiseren met onze bestaande softwareomgeving;
• Samenwerken met onze collega’s en met 1 of 2 klanten om de bot optimaal aan te laten sluiten op de praktijk;
• Meedenken over verdere AI-toepassingen binnen capaciteitsmanagement

Dit is geen eenmalig project; we hebben meerdere ideeën klaarstaan, dus je werk heeft direct impact!

Wie ben jij?

We zoeken iemand die technisch sterk maar ook makkelijk schakelt met gebruikers. Daarnaast vinden we het volgende belangrijk:

• Ervaring met het bouwen van bots (bijv. conversational AI, LLM-based toepassingen);
• Affiniteit met AI en softwareontwikkeling;
• Je kunt zelfstandig werken op basis van globale specificaties;
• Je communiceert makkelijk met stakeholders (intern en klanten);
• Je bent beschikbaar voor minimaal 1 tot maximaal 2 dagen per week.

Het is een pre als je:

• Ervaring met integraties / API’s hebt;
• Interesse hebt in de zorgsector.

Wat hebben wij jou te bieden?

Wij bieden jou een uitdagende bijbaan binnen onze innovatieve organisatie en vinden het belangrijk dat jouw inzet wordt beloond. Daarom bieden wij jou, naast een competitief salaris, o.a. de volgende standaard voorwaarden:

• Een salaris van €2.700 bruto o.b.v. een fulltime dienstverband;
• Veel vrijheid voor het inbrengen van eigen ideeën en concepten;
• 30 vakantiedagen, zodat je ook voldoende rust kan nemen (op fulltime basis);
• Een interessante bonusregeling;
• Laptop wordt beschikbaar gesteld en je ontvangt een netto vergoeding van €20,- voor je mobiele telefoon;
• Een maandelijkse internetvergoeding;
• Reiskostenvergoeding (indien je niet over een OV beschikt);
• Een team van leuke en gemotiveerde collega’s;
• De ruimte om zelfstandig aan de slag te gaan;
• De mogelijkheid om impact te hebben op de zorg;
• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling;
• Een inspirerende werkomgeving met getalenteerde collega’s;
• Flexibele werklocaties en -uren;
• We ondernemen veel met elkaar, onder andere bedrijfsfeestjes, teamuitjes en/of sportieve activiteiten – we zijn een hechte club;
• Dagelijks verse lunch.

Wat ook goed is om te vertellen: Het betreft in eerste instantie een dienstverband voor één jaar, met de intentie om bij een goede samenwerking het contract om te zetten naar onbepaalde tijd.

Wie zijn wij?

Performation is een Healthcare intelligence-bedrijf dat zorgaanbieders slimme software en consultancy biedt om grip te krijgen op zorgprocessen. Met name op het gebied van capaciteitsmanagement, financiën, zorgregistratie, managementinformatie, roostering voor medisch specialisten en de Patient Journey App. Kort gezegd: we geven de zorg in Nederland de juiste tools om de juiste zorg op de juiste plek te leveren. De zorg is namelijk altijd in beweging. Binnen de zorg dalen de budgetten, neemt de complexiteit verder toe en worden de kwaliteitsstandaarden steeds hoger. Het leveren van de juiste informatievoorziening om complexe besluitvorming op te baseren is daarom belangrijker dan ooit.

Zodoende werken er bij Performation enerzijds veelzijdige slimme koppen die samen die tools bedenken, slimme analyses uitvoeren en onze klanten op basis hiervan goed kunnen adviseren. In totaal zijn we met zo’n 160 collega’s. Naast hard werken is er ook ruimte voor teambuilding, borrels, poolen op kantoor, een ski-trip en andere spontane, gezamenlijke activiteiten.

Sinds mei 2024 zijn wij verhuisd naar een nieuw kantoor in Zeist (Nieuweroordweg 1). Deze nieuwe locatie biedt een scala aan diverse werkplekken zodat jij kan werken hoe jij dat wilt en heeft bovendien de beschikking over een sportschool. Daarnaast is deze locatie ook makkelijk te bereiken middels het OV.

*Bij aanname vragen wij u een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.

*Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.