Adviseur Automatisering & Innovatie regio Amsterdam

Ben jij de aanjager die ervoor zorgt dat automatisering en verbeteringen ook écht van de grond komen?

Als Adviseur Automatisering & Innovatie (regio Amsterdam) duik je in de wereld van procesautomatisering en digitale innovatie binnen de publieke sector. Je analyseert de huidige processen, ziet verbeterkansen en zorgt vervolgens dat die verbetering ook echt wordt doorgevoerd, met tools als UiPath, Document Understanding en software development. Je werkt in een informele, betrokken omgeving bij een gemeente, waar je veel vrijheid en mandaat krijgt om jouw stempel te drukken.

Wat ga je doen?

Als Adviseur Automatisering & Innovatie bij The Public Network werk je aan verbeteringen die er écht toe doen. Niet abstracte plannen schrijven, maar zorgen dat dingen ook echt gebeuren. Je maakt deel uit van een klein RPA-subteam binnen het team Informatiebeheer van een gemeente, waar zo’n 50 collega’s dagelijks werken aan maatschappelijke vraagstukken.

Je werkt vanuit een backlog van verbetermogelijkheden, stapt zelf de organisatie in om deze aan te vullen en bepaalt samen met je team wat de meest kansrijke mogelijkheden zijn. Daarna pak je deze op en trekt ze tot een goed einde.

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden?

Jouw werkzaamheden omvatten onder andere:

• Analyseren van werkprocessen en identificeren van automatiseringskansen
• Ontwerpen en implementeren van slimme oplossingen via RPA (UiPath) en Document Understanding
• Opstarten en begeleiden van verbetertrajecten, van idee tot resultaat
• Verbinden van collega’s vanuit processen, data, informatiebeheer en ICT
• Adviseren over digitalisering en nieuwe technologieën, vertaald naar direct toepasbare oplossingen
• Je stapt proactief de organisatie in om innovatiekansen te spotten

Met wie werk je samen?

Je maakt deel uit van een klein subteam van twee collega’s, ingebed in het bredere team Informatiebeheer. De sfeer is laagdrempelig en informeel, humor hoort erbij. De lijnen zijn kort, er is veel ruimte voor initiatief en je krijgt echt het vertrouwen en mandaat om dingen zelf op te pakken. Je werkt hybride: deels op locatie bij de gemeente, deels vanuit huis.

Hoe kom je in aanmerking voor de rol?

We kijken niet per se naar je diploma of technische kennis. Wie jij bent als persoon en hoe je werkt, is minstens zo belangrijk. Ben jij proactief, communicatief sterk en ga je goed om met vrijheid en verantwoordelijkheid? Dan passen wij bij jou. Voldoe je niet helemaal aan het profiel? We zijn altijd in voor een kennismaking!

• HBO werk- en denkniveau
• Ervaring met procesverbetering, digitalisering of automatisering
• Affiniteit met RPA, workflows of datagedreven werken; kennis van UiPath is een pré
• Proactieve instelling; je pakt dingen op zonder dat iemand erom hoeft te vragen
• Sterke communicatieve en samenwerkingsvaardigheden
• Je gaat goed om met vrijheid, een informele cultuur en humor; maar afspraken kom je na

Maar wat krijg jij er nou voor terug?

Onze voordelen reiken verder dan alleen werk; we bieden een podium voor voortdurende groei en de kans om jouw expertise te delen, anderen te inspireren en een tastbare impact te maken in de maatschappij, met de ondersteuning van doorgewinterde professionals. Ben jij klaar om het verschil te maken?

• Een bruto maandsalaris tussen €3000 – €3700 o.b.v. werkervaring en 36 uur per week, met doorgroeimogelijkheden
• 25 vakantiedagen bij fulltime dienstverband
• Reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding
• Ruime opleidingsmogelijkheden en een programma voor persoonlijk leiderschap
• Vrijheid en verantwoordelijkheid: je werkt plaatsonafhankelijk in overleg met de opdrachtgever
• Individuele begeleiding door een ervaren coach