Safety & Security Manager

Voor een bancaire organisatie zoeken wij een Safety & Security Manager die verantwoordelijk is voor de samenhang, inrichting en borging van het volledige safety- en securitydomein. Je opereert in een complexe corporate omgeving met meerdere interne teams, externe partners en leveranciers, en zorgt voor structuur, overzicht en continuïteit.

Je werkt op tactisch en strategisch niveau en ziet erop toe dat safety en security aantoonbaar op orde zijn en blijven, ook bij veranderingen in organisatie, huisvesting en werkomgeving.

Wat je doet als Safety & Security Manager

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het samenbrengen en verder ontwikkelen van alle safety- en securityactiviteiten binnen de organisatie. Je bewaakt de samenhang tussen beleid, uitvoering en rapportage en fungeert als centraal aanspreekpunt voor stakeholders.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Coördineren en doorontwikkelen van het volledige safety- en securitydomein;
• Afstemmen met interne teams, externe partners en leveranciers en het verbinden van verschillende belangen;
• Zorgen voor inzicht en transparantie via heldere rapportages en dashboarding;
• Bijdragen aan safety- en securityvraagstukken bij nieuwe en gewijzigde kantooromgevingen;
• Begeleiden van de overgang van projecten naar beheer en dagelijkse operatie;
• Sturen op tijd, geld, scope, risico en informatie en bewaken van de uitvoering;
• Optreden en communiceren in crisissituaties, zowel mondeling als schriftelijk.

Waar je komt te werken

Bij Haskoning kom je te werken bij een onafhankelijk adviesbureau dat ingenieurs-, ontwerp- en adviesdiensten combineert met software en technologie.

Wat je meebrengt

Je hebt ruime ervaring binnen safety en security en bent gewend te werken in een omgeving met veel stakeholders en uiteenlopende belangen. Je combineert overzicht met inhoudelijke diepgang en kunt onder druk gefundeerde beslissingen nemen.

• Ruime ervaring binnen safety en security in een complexe organisatie;
• Ervaring met werken in een breed stakeholderveld en met meerdere leveranciers;
• Hoog risicobewustzijn en besluitvaardigheid, ook onder druk;
• Ervaring met het opstellen en onderbouwen van vastgoed businesscases;
• Sterke schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden;
• Zelfstandig, proactief en flexibel in je manier van werken;
• Goede beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk (werkomgeving is tweetalig).

Wat je van ons kan verwachten

• Een goede basis: Een goed primair salaris dat jaarlijks groeit.

• Aantrekkelijk secundaire voorwaarden: Goede pensioenopbouw met een werkgeversbijdrage van 18,3%, 2,15% persoonlijk budget en jaarlijkse winstdeling. Daarnaast kun je aandelen kopen van onze organisatie en zo meedelen in ons gezamenlijke succes.

• Werk-privébalans: 28 vakantiedagen (op basis van fulltime) met de mogelijkheid om 16,5 dag per jaar bij te kopen en drie feestdagen in te ruilen voor een dag die voor jou belangrijk is. We werken hybride met flexibele werktijden, een thuiswerkvergoeding en een volledige ingerichte thuiswerkplek.

• Ontwikkelingsmogelijkheden: Diverse opleidings- en ontwikkelingsprogramma’s zoals leer- en ontwikkelpaden afgestemd op jouw expertise, learning weeks en verschillende kennisgroepen.

• Bereikbaarheid en reiskostenvergoeding: Een goed bereikbare werkplek op één van onze kantoren, reiskostenvergoeding en NS-Business Card. Kom je lopend of met de fiets naar kantoor? Dan ontvang je een hogere reiskostenvergoeding – zo stimuleren we duurzaam reizen.

• Informele en inclusieve cultuur: een informele en open cultuur waar iedereen zich welkom voelt met vrijblijvende sociale en sportieve activiteiten en diverse netwerken zoals Pride, Young Haskoning.