Senior HR Adviseur

Senior HR Adviseur

Vlaamsch Broodhuys is een familiebedrijf met één bakkerij en meerdere Bakery Cafés in Nederland. We zijn trots op waar we staan, en tegelijk bouwen we aan de volgende fase; verdere professionalisering én het klaarstomen van de volgende generatie. Daar hebben we een stevige HR-partner voor nodig.

Als Senior HR Adviseur ben je de verbindende schakel tussen operatie, management en mensen. Je bent geen professional op afstand, je zit er middenin. Je bent ervaren en hebt de ambitie om een team te coachen.

Jouw rol

• Je coacht een team van een HR Adviseur en een HR Officer, begeleidt hen in hun ontwikkeling en met HR vraagstukken, wet- en regelgeving, en zorgt voor een goede samenwerking binnen het team.
• Je denkt mee over de HR-visie en vertaalt organisatieontwikkelingen naar passend HR-beleid, projecten en praktische acties, en waar nodig werk je zelf ook mee in de HR operatie.
• Je signaleert verbetermogelijkheden in HR-processen en systemen en vertaalt deze naar concrete acties.
• Je ondersteunt leidinggevenden bij HR-gerelateerde casuïstiek en adviseert hen over beleid, het personeelshandboek en relevante wet- en regelgeving.

Wat breng jij mee?

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in Human Resource Management.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving, ervaring met de Bakkerij CAO en Horeca CAO is een pre.
• Meerdere jaren ervaring in een functie als (Senior) HR Adviseur, bij voorkeur in een dynamische en operationele organisatie.
• Ervaring met projectmatig werken en procesverbetering.

Vaardigheden en competenties

• Je bent hands-on, flexibel en pragmatisch ingesteld.
• Je bent coachend, verbindend en weet een klein team mee te nemen in ontwikkeling.
• Je communiceert sterk en bouwt makkelijk relaties op met collega’s op alle niveaus.
• Je hebt een goed analytisch vermogen en hebt affiniteit met HR-data en HR-systemen.

Wat bieden wij jou?

• Een verantwoordelijke rol binnen een ondernemend familiebedrijf.
• Veel ruimte om de HR-functie verder te professionaliseren en mee te bouwen met de volgende generatie.
• Een platte organisatie met korte lijnen.
• Marktconform salaris conform Bakkers CAO.
• 25 vakantiedagen.
• Pensioenregeling.
• 15% personeelskorting op Vlaamsch Broodhuys producten.

Wie zijn wij?

Iedereen, iedere dag laten genieten van het beste, lekkerste en gezondste brood: dat is de missie van Vlaamsch Broodhuys. Wij bakken brood zoals topchefs koken: met hoogwaardige ingrediënten, culinaire bezieling en jarenlange ervaring.

Onze kernwaarden zijn gedreven, gastvrij en écht. Dit zie je terug in alles wat we beloven, communiceren en doen.