Working Internship - Project Management: Corporate Social Responsibility

Stage: Internship details

De werkzaamheden

Bij ons programma- en projectenteam krijg je de kans om écht mee te draaien en te ervaren hoe het is om alles van A tot Z in goede banen te leiden. Geen dag is hetzelfde! Jij ondersteunt ons team zodat alles soepel loopt. Denk bijvoorbeeld aan:

• Ondersteunen bij de organisatie van events: van het opstellen van wervingsteksten tot het maken van een strakke PowerPoint, het bijhouden van binnenkomende sollicitaties en het matchen van kandidaten.
• Contact met kandidaten en het informeren van deelnemers en andere betrokkenen: jij zorgt dat iedereen de juiste (logistieke) info krijgt en zich welkom voelt.
• Praktische zaken zoals Teams-meetings aanmaken, naamkaartjes regelen en het klaarzetten van spullen die meegaan naar een activiteit / event.
• Tijdens events ben jij onmisbaar: je ondersteunt bijvoorbeeld op technisch gebied (bij online events), ontvangt gasten, helpt met op- en afbouwen van de locatie en zorgt dat alles tot in de puntjes geregeld is.
• Ná afloop van een event zorg je voor het uitsturen van evaluatieformulieren, belt afwezige deelnemers op en informeert de kandidaten over het resultaat van (bijvoorbeeld) hun speeddate gesprek.

Qualifications

Here's what you'll need

• Je bent ingeschreven bij een Universiteit of Hogeschool tijdens de volledige duur van de stage (je moet dus actief student zijn).
• Jij hebt sterke communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk).
• Je hebt affiniteit met projectmanagement.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.

Bonus points if you

• Je spreekt een tweede taal (naast Nederlands).
• Je hebt een georganiseerde en gestructureerde werkwijze.
• Je bent praktisch, hands-on, servicegericht en flexibel.

Over Refugee Talent Hub

Gedurende de volledige periode van deze stage ga je aan de slag bij Refugee Talent Hub en draag je bij aan betekenisvolle projecten die echt verschil maken.

• Onze droom: Onze droom is een Nederland waarin werkgevers de talenten van vluchtelingen zien en benutten, en waarin vluchtelingen gelijke kansen hebben op de arbeidsmarkt. Wij brengen werkgevers en vluchtelingen dichter bij elkaar met betaalde banen als doel; wij geloven dat elke kans op werk begint met een persoonlijke ontmoeting.
• Ons verhaal: Veel vluchtelingen in Nederland willen graag aan het werk, maar het is vaak moeilijk voor hen om een betaalde baan te vinden. Dit heeft verschillende redenen. Diploma’s zijn niet altijd hetzelfde, taal is vaak een struikelblok en het blijkt lastig om werkervaring of vaardigheden van vluchtelingen op waarde te schatten. Daarnaast hebben vluchtelingen vaak te maken met vooroordelen. Maar, misschien wel het belangrijkst: als je nieuwkomer bent, heb je vaak een klein netwerk. Dit is jammer en een gemiste kans voor iedereen. Werk gaat namelijk over veel meer dan inkomen. Werk geeft structuur en toegang tot sociale contacten – en je voelt je gewaardeerd en verbonden. Bovendien, als je je talent, kennis en ervaring kunt inzetten, dan heb jij daar niet alleen wat aan, maar ook een werkgever en de maatschappij profiteren daarvan. Een win-win dus!
• Verbinding: Wij kunnen ons goed inleven in de belevingswereld van vluchtelingen én opdrachtgevers. Dit inlevingsvermogen is de basis voor waardevolle verbindingen tussen vluchtelingen en opdrachtgevers.
• Bevlogenheid: Refugee Talent Hub is gedreven en gepassioneerd. Wij zijn overtuigd van de kracht van onze missie en werken met hart en ziel aan de verwezenlijking van onze doelen. We laten ons hierbij niet uit het veld slaan door tegenvallers. Elk probleem onderweg is een kans in vermomming.
• Pragmatisme: Wij nemen de praktijk als vertrekpunt voor ons denken en doen. En passen onze doelen daar indien nodig flexibel op aan.
• Gelijkwaardigheid: Wij geloven dat inclusiviteit in essentie gaat over gelijkwaardigheid. Wij werken samen met een grote diversiteit aan mensen, die elk op hun eigen manier waardevol zijn voor onze opdrachtgevers.
• Ervaring: Bij Refugee Talent Hub hebben we veel ervaring met het duurzaam verbinden van vluchtelingen aan opdrachtgevers. We weten we wat er speelt in de praktijk en kennen we zowel het perspectief van de vluchteling als dat van de opdrachtgever als geen ander.