Employability Advisor

Bij Hunkemöller zijn we gedreven om een inspirerende, ondersteunende en high performance werkomgeving te creëren voor onze mensen. Ter versterking van ons HR-team in Nederland zijn we op zoek naar een proactieve en ervaren Employability Advisor. In deze rol maak je écht impact op het welzijn en de duurzame inzetbaarheid van onze teams binnen zowel onze Retailorganisatie (1000-1200 medewerkers) als ons Internationale hoofdkantoor (350 medewerkers). Je bent dé expert op het gebied van verzuimmanagement, duurzame inzetbaarheid en casemanagement, en werkt nauw samen met onze managers en onze arbodienst om een gezonde, betrokken en toekomstbestendige organisatie te bouwen.

YOUR TASKS

Jouw missie

• Eigenaarschap nemen over en regie voeren op de volledige aanpak rondom verzuim en inzetbaarheid in Nederland.
• Alle activiteiten rondom verzuimmanagement coördineren en aansturen.
• Regiomanagers en storemanagers coachen en ondersteunen bij het vroegtijdig signaleren, het inzetten van interventies, effectieve opvolging en het voeren van zelfverzekerde gesprekken met medewerkers.
• Complexe casussen managen en nauw samenwerken met interne stakeholders en onze externe arbodienst, één van je belangrijkste partners voor tijdige, zorgvuldige en mensgerichte casuïstiek.
• Risico’s vroegtijdig signaleren en actie ondernemen om langdurig verzuim te voorkomen.
• Samen met Health & Safety, de arbodienst en HR een gestructureerd plan voor duurzame inzetbaarheid ontwikkelen en implementeren.
• Maandelijkse inzichten, rapportages en aanbevelingen leveren, en deze vertalen naar meetbare verbeteringen.
• Regelmatig reizen naar onze prachtige winkels om de teams ter plaatse te ondersteunen.

Wat jij meebrengt

• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol, ervaring binnen Retail is een pré.
• Sterke kennis van Nederlandse wet- en regelgeving (waaronder Ziektewet, WIA/WGA) en ervaring met UWV-processen.
• Vertrouwd met werken binnen een dynamische omgeving met deadlines, targets en meerdere prioriteiten.
• Een sterk gevoel van eigenaarschap en verantwoordelijkheid: je brengt duidelijkheid, houdt tempo en rondt zaken af.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en professionele sensitiviteit, je weet hoe je verbinding maakt, invloed uitoefent en vertrouwen opbouwt.
• Vloeiend Nederlands en goede beheersing van de Engelse taal.

Why you’ll love working with us

• Je hebt een rol met echte impact op het welzijn, de betrokkenheid en de prestaties van onze teams.
• Je krijgt een belangrijke positie in het vormgeven van de langetermijnstrategie voor duurzame inzetbaarheid bij een van Europa’s meest geliefde lingeriemerken.
• Je werkt in een dynamische, internationale omgeving waar passie, teamwork en persoonlijke groei centraal staan.
• Je sluit je aan bij een merk dat investeert in mensen, van ontwikkeling tot welzijn en het creëren van een geweldige werkplek.

WE OFFER YOU

• Hybrid work: Benefit from the flexibility of working from home. We have a 60:40 policy based on your working hours.
• Buy & sell days: Every year in April, you will be eligible to buy or sell additional vacation days.
• Hunkemoller Academy: Continuous learning opportunities and professional growth are supported through various training programs and workshops.
• 25 holidays: You will get 25 holidays per annum, based on a fulltime role.
• 25-55% staff discount: You will receive a discount of 25% on all Hunkemoller products, with additional discount moments on selected days and collections.
• Work from abroad: Get the opportunity to work from abroad for up to 2 weeks.