Portfoliomanager

Als Portfoliomanager Brabant-West stuur je het volledige werkportfolio, bewaak je voortgang, kwaliteit en kosten en geef je richting in de dynamiek van de energietransitie.

Met jouw energie kan het

Wat ga je doen?

• Als portfoliomanager ben je verantwoordelijk voor de opdrachtverstrekking, sturing en verantwoording van het werkpakket voor de vestiging Brabant-West.
• Je werkt samen met collega’s uit de hele keten en zorgt dat iedereen vanuit hetzelfde beeld en dezelfde richting werkt, zodat we als organisatie beter kunnen anticiperen op de toekomst.
• De energietransitie brengt erg veel dynamiek met zich mee en in deze dynamiek creëer jij overzicht.
• Je levert een concrete bijdrage aan de doelstellingen van Enexis en helpt collega’s met het maken van de juiste keuzes.
• Je kunt daarbij rekenen op goede arbeidsvoorwaarden zoals volop ontwikkelmogelijkheden, hybride werken en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Zo ga jij deze uitdaging aan

Als Portfoliomanager ben je verantwoordelijk voor het portfoliomanagement van het portfolio aan werkzaamheden voor de vestiging Brabant-West en overzie je het gehele werkportfolio van een geografisch gebied. Je monitort de voortgang, kwaliteit, bewaakt aantallen- en kostenontwikkeling en corrigeert bij grote afwijkingen. Daarnaast ben je gesprekpartner voor de ontwikkelingen van de werkpakketten en acteert op knelpunten en verbeterpotentieel.

Dit zijn jouw verantwoordelijkheden

• Voeren van regie over het portfolio en monitoren op voortgang.
• Kwaliteit, aantallen en kostenontwikkeling op basis van rapportages.
• Bijsturen bij (grote) afwijkingen en besluiten over corrigerende maatregelen.
• Afleggen van verantwoording en informeren over de voortgang en het toetsen van de impact op de gestelde doelstellingen.
• Input leveren aan het opstellen van het portfolio.
• Identificeren van verbeterbehoeftes, stimuleren van het lerend vermogen en initiëren van ketenverbetering met oog voor uniformiteit over de vestigingen heen.
• Bewaken en waar nodig bijsturen van performance op voortgang, kwaliteit en kosten (conform DVO) op basis van data.
• Informeren en afstemmen met stakeholders over relevante portfolio ontwikkelingen en trends.

Functie-eisen

Zo pak jij het aan

Je bent een gesprekspartner op operationeel niveau voor lokaal management van operations en voor collega’s van NCM (net en capaciteitsmanagement) en APM (asset performance management).

Verder heb je

• HBO/WO werk-en denk niveau.
• Kennis van relevante systemen en processen, zowel binnen Asset Management als Operations.
• Ervaring met een rol als projectleider of andere rollen waarin sturing en verantwoording belangrijk is.
• Minimaal 3 jaar werkervaring met het opzetten en uitvoeren van portfolioprocessen.

Team & cultuur

Je zet je schouders eronder met

Jouw collega’s van de afdeling Asset Risicomanagement en Investeringsplanning. De doelstelling van de waardeketen omvat het analyseren, waarderen en beheersen van risico’s en het initiëren van mitigerende maatregelen, inclusief kwaliteitsborging. Daarnaast richt de keten zich op het ontwikkelen van strategische en tactische planvorming, inclusief opdrachtverstrekking naar Operations. Opdrachtverstrekking, sturing en verantwoording is waar jij voornamelijk je bijdrage mee levert.

Wat krijg je van ons?

• Salaris tussen € 4.141,- en € 5.915,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week).
• Inclusief de secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 7.613,- bruto per maand. Je ontvangt namelijk 28,7% bovenop je salaris (8% vakantiegeld, een 13e maand van 10,7% en een persoonlijk budget van 10%). Dit kun je laten uitbetalen wanneer je wilt, of je kunt hier extra verlofdagen van kopen.
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijke budget en 13e maand kun je tot wel 35,5 extra verlofdagen per jaar kopen.
• Mogelijkheden om hybride te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding van € 2,45 netto per dag.
• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen: Enexis betaalt twee derde van de premie, jij draagt een derde bij.
• Een vitaliteitsbudget van € 700,- bruto per jaar, dat je bijvoorbeeld kunt inzetten voor je sportabonnement, je hobby of om je huis te verduurzamen. Je kunt dit ook opsparen tot € 2.100,- voor je studiekosten of de aflossing van je studieschuld.
• Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform en/of externe opleidingen en trainingen. Of je nu wilt doorgroeien, een carrièreswitch overweegt of je skills verder wilt ontwikkelen: wij stimuleren je om het beste uit jezelf te halen.
• Laptop of tablet en telefoon die je ook buiten werktijd mag gebruiken.
• Een mobiliteitskaart waarmee je eerste klas reist en een reiskostenvergoeding.